温馨提示：请务必电话联系确认!1.岗位要求：熟悉酒店各类工程设施的操作、维护和管理，具备解决技术问题的能力；有效地规划、组织工程维修，确保其按时、按质量要求完成；与其他部门协作，协调本部与其他部门之间的工作，提高工作效率。2.工作地点：泸西县白水镇吾者风景区3.薪资待遇：3600+，具体薪资待遇以洽谈为准。

【云南吉成物业服务有限公司】 云南吉成物业服务有限公司是云南省物业服务优秀企业，现因业务发展需要，诚聘以下人员： 一、工程部经理（1名） 1.熟悉物业项目设施设备管理，掌握强、弱电相关知识技能； 2.薪资待遇：3500-6000元/月 二、行政专员（） 1.熟悉使用办公软件，有责任心，具备较强的沟通能力，组织协调能力； 2.身高162以上，形象气质佳，具有文秘、行政相关工作经验。 3.薪资待遇：3500-5000元/月 三、秩序维护员（数名） 1、性别、年龄女不限，年龄18-50岁。 2、岗位要求：初中及以上学历，品行端正，吃苦耐劳，无不良嗜好、前科；身体健康；退伍军录用。 3、薪酬待遇：男性，2700-3500元/月；女性，2400-2800元/月。 四、工程维修员（数名） 1.男性，45岁以下，身体健康，具备弱电知识及相关实操经验； 2.薪资待遇：3000-5000元/月。 五、绿化修剪员（数名） 1.男性，45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有绿化修剪养护工作经验者优先； 2.薪资待遇：2500-3500元/月。 六、庭院养护员（数名） 1.男女不限，45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，精通植被种植、修剪、病虫害防治、造型等，熟练掌握庭院微景观设计摆放。 2.薪资待遇：2500-3200元/月。 以上人员经试用考核合格后，公司提供职业规划指导、良好的事业发挥平台、多方晋升通道及专业系统培训。 如果您有意并且具备以上特征，请带上身份证复印件、各类技能证书及五分像到公司应聘。 应聘地址：弥勒市弥阳街道湖泉小区商住楼B区一排13号（地图搜云南吉成物业服务有限公司导航） 乘车线路：1路、3路公交车可直达 联系方式：（朱先生）

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招聘：维修主管 薪资：7-10K元/月 1、负责制定、修订有关设备运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定。按设备实际技术情况制定大中小维修计划，确定修理方案。 2、修理中监督、指导实施过程，完成后按有关技术标准验收； 3、制定所管系统的运行方案并审阅运行记录，保证设备的正常运行； 4、抢修工作中的现场技术指导工作，解决技术难题。组织调查、分析设备事故，提出处理意见，制定整改措施并组织实施，以防同类事故的再次发生； 5、持有高/低配证、电工证相关证件，具备较强抗压、执行能力、责任心、协调能力。 地址：弥勒市弥阳镇阿乌村委会大明午哨

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【弥勒巨人雅阁酒店】 一、酒店销售（1名） 1、年龄20-40岁，男性，形象气质佳，大专以上学历； 2、沟通协调能力强，服务意识佳，具备良好的团队素质。 3、具有较强的市场拓展能力和营销意识； 4、需有酒店销售相关工作经验，具备一定客户群和熟悉周边市场者优先。 薪资：3000-3500元 二、餐厅服务员（2人） 1.年龄18-40岁，仅女限 2.吃苦耐劳，工作认真； 3.具有良好的服务意识，礼貌待客； 4.具有一定的团结合作意识和沟通能力； 5.具有较高的工作效率，手脚灵活。 薪资：3000-3500元 三、客房台班/卫生班（5人） 1.年龄20-40岁，女性； 2.吃苦耐劳，工作认真；具有良好的服务意识，礼貌待客； 3.具有一定的团结合作意识和沟通能力； 4.有酒店相关工作经验者优先录用。 薪资：2800-5000元 四、工程IT技术员（1人） 1、大专以上学历，计算机类相关专业，男性。 2、熟悉电脑、打印机、监控等电子设备，IT及弱电系统、计算机硬件保养等。 3、熟悉酒店会议（宴会）等设备（投影、音响）调试。 薪资：3400-4500元 五、综合维修员（2人） 1、45岁以下，男性，身体健康，中专以上学历。 2、具有机电、维修等方面知识，具备一专多能的技术技巧，能够承担起综合维修任务。 3、具有相关维修证、操作证或有相关工作经验者优先。 薪资：3400-4500元 六、厨师长（1名） 1、45岁以下，男性，身体健康，无传染病史。 2、熟悉厨房的整体管理，包括员工、卫生、品质等。 3、拥有较高的烹饪技术，具备创新和自主研发菜式的能力。 4、能独立完成成本核算、菜单制作及菜式的合理搭配，精通烹饪知识，合理使用各种原料，提高出品毛利润 。 5、具有三年以上酒店厨师工作经验。 薪资：8000-10000元 七、酒店厨师（1名） 1、45岁以下，男性，身体健康，无传染病史。 2、熟练掌握烹饪知识和烹饪技术，了解烹饪文化和相关民俗知识。 3、懂厨房成本核算、一年以上酒店厨师工作经验。 薪资：4500-5000元 八、餐饮部经理（1名） 1、45岁以下，男女不限，形象气质佳，大专以上学历； 2、3年以上中高端餐饮管理经验，熟悉餐饮行业市场流程； 具有较强的社会活动能力，组织领导能力和沟通协调能力。 薪资：5000-5500元 福利：社保、年终奖、工作餐、工龄工资等。 咨询时

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弥勒未来城物业服务有限公司 人事专员 【岗位要求】：大专及以上学历，25-45周岁，具有2年人力资源工作经验;有良好的文字组织能力，熟练运用WORD、OFFICE；具有亲和力，沟通能力强，服务意识强。 【薪资待遇】：3600元/月；一经录用，转正多种福利补贴，待遇从优 秩序员 【岗位要求】：男女不限，年龄20-50周岁，初中及以上学历，身高165-170cm以上，服从管理、吃苦耐劳，有安保工作经验者优先 【薪资待遇】：3000元/月；一经录用，转正多种福利补贴，待遇从优 保洁员 【岗位要求】：，年龄45周岁以内，初中及以上学历，做事认真负责，有上进心，服从管理，具有良好的团体协作精神、服务意识。 【薪资待遇】：2400元/月；一经录用，转正多种福利补贴，待遇从优 工程维修员 【岗位要求】：，中专及以上学历，熟悉物业工程维修流程，能独立完成水电安装，具有物业工程2年以上维修经验，持有特种岗位操作证书。 【薪资待遇】：3600元/月；一经录用，转正多种福利补贴，待遇从优 超市收银员 【岗位要求】：年龄20-35周岁，高中及以上学历，，五官端正，品行良好，文明礼貌，灵活敏捷，无不良嗜好，会使用收银系统，有收银工作经验者优先 【薪资待遇】：2800元/月 【工作时间】：7：40至18：00；双休、法定节假日；一经录用，转正多种福利补贴，待遇从优 【联系方式】：黄师 【邮箱】： 【工作地点】：弥勒未来城物业服务有限公司

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红河水乡物业管理有限公司综合维修工1-2名，长期工，工资面议，不包吃住，职位要求：年龄30-45岁，责任心强，熟悉小区水电维修工作，能独立完成水电报修工作，联系电话：谢女士

红河水乡物业管理有限公司3.24A 1、客服 职位要求：年龄25-35岁，男、女不限，大专及以上学历，具备沟通协调能力，能熟练操作办公软件，有相关工作经验者优先录用。 薪酬待遇：工作时间8小时，月薪3000元—3500元。 2、秩序维护员 职位要求：年龄30-50岁，男性，初中及以上学历，身体健康，有相关工作经验者优先录用。 薪酬待遇：工作时间12小时，两班倒，提供工作餐，月薪2800元—3500元。 3、保洁员 月薪2400元—2600元。 年龄30-50岁，男女不限，身体健康，工作时间8小时. 4、水电工程 职位要求：，年龄30-45岁，责任心强，熟悉小区水电维修工作，能独立完成水电报修工作，有强弱电操作技能及消防维修工作经验者优先录用。 薪酬福利：工作时间8小时，月薪3200元—4000元。 联系电话：谢女士

【弥勒巨人雅阁酒店】 一、酒店销售（1名） 1、年龄20-40岁，男性，形象气质佳，大专以上学历； 2、沟通协调能力强，服务意识佳，具备良好的团队素质。 3、具有较强的市场拓展能力和营销意识； 4、需有酒店销售相关工作经验，具备一定客户群和熟悉周边市场者优先。 薪资：3000-3500元 二、餐厅服务员（2人） 1.年龄18-40岁，仅女限 2.吃苦耐劳，工作认真； 3.具有良好的服务意识，礼貌待客； 4.具有一定的团结合作意识和沟通能力； 5.具有较高的工作效率，手脚灵活。 薪资：3000-3500元 三、客房台班/卫生班（5人） 1.年龄20-40岁，女性； 2.吃苦耐劳，工作认真；具有良好的服务意识，礼貌待客； 3.具有一定的团结合作意识和沟通能力； 4.有酒店相关工作经验者优先录用。 薪资：2800-5000元 四、工程IT技术员（1人） 1、大专以上学历，计算机类相关专业，男性。 2、熟悉电脑、打印机、监控等电子设备，IT及弱电系统、计算机硬件保养等。 3、熟悉酒店会议（宴会）等设备（投影、音响）调试。 薪资：3400-4500元 五、综合维修员（2人） 1、45岁以下，男性，身体健康，中专以上学历。 2、具有机电、维修等方面知识，具备一专多能的技术技巧，能够承担起综合维修任务。 3、具有相关维修证、操作证或有相关工作经验者优先。 薪资：3400-4500元 六、厨师长（1名） 1、45岁以下，男性，身体健康，无传染病史。 2、熟悉厨房的整体管理，包括员工、卫生、品质等。 3、拥有较高的烹饪技术，具备创新和自主研发菜式的能力。 4、能独立完成成本核算、菜单制作及菜式的合理搭配，精通烹饪知识，合理使用各种原料，提高出品毛利润 。 5、具有三年以上酒店厨师工作经验。 薪资：8000-10000元 七、酒店厨师（1名） 1、45岁以下，男性，身体健康，无传染病史。 2、熟练掌握烹饪知识和烹饪技术，了解烹饪文化和相关民俗知识。 3、懂厨房成本核算、一年以上酒店厨师工作经验。 薪资：4500-5000元 八、餐饮部经理（1名） 1、45岁以下，男女不限，形象气质佳，大专以上学历； 2、3年以上中高端餐饮管理经验，熟悉餐饮行业市场流程； 具有较强的社会活动能力，组织领导能力和沟通协调能力。 薪资：5000-5500元 福利：社保、年终奖、工作餐、工龄工资等。 咨询时

砖厂机修工干过砖厂的优先考虑

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招聘：酒店综合维修工 薪资：3-4K元/月 有酒店综合维修两年以上工作经验，持电工操作证 地址：元阳县新街镇（哈尼小镇）元阳梯田景区内 联系电话

工程维修1名，有电工证及相关工作经验者优先，试用期3K，转正后3.5K-5K(包含社保)。

香格里拉市金乌酒店 招聘岗位：酒店前台经理/主管1名、酒店工程经理1名 薪资待遇：6000-8000，五险一金、月休八天、包吃包住、年终奖等。 招聘条件：中专/高中以上学历，有相关工作经验。 岗位职责： 酒店前台经理/主管：1、负责酒店前厅部的接待和管理工作；2、审核所有预订、预留、预离房，控制房间流量，保证房间的有效销售；3、夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作，重点维护前台每日营收款项、备用金和资产的安全；4、处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉。 酒店工程经理：1、在总经理领导下，负责酒店工程部如下专业的运行管理：如电气专业、包括电站、供电系统、动力照明等；弱电系统中的卫星电视系统、监控电视系统、消防系统的线路控制部分，如主机。烟感、温感、紧急广播等、电梯系统，以及其它部门的电子设备，其它专业设备的控制部分。工程运行、维修及技术的组织指导和管理工作；2、根据酒店经营和运行的管理要求，制定并贯彻执行酒店的工程维护运行和改造任务，负责组织制定本部门各专业的规章制度，各岗位责任制、操作规程及设备检修保养等制度，并督导实施及落实；3、负责组织制定工程设备维修及更新年、月的改造计划方案和工程部的月工作计划，并组织实施；4、带领工程部专业人员制定酒店各部门各专业的设备管理标准，并督促工程部其落实；5、建立和健全酒店的报修的维修制度，并领导工程部、协调其它部门来执行；6、负责制定全项目的能源管理制度，宏观控制各部门酒店能源消耗和维修；7、制定并落实项目各专业的系统检查标准和能源控制检查标准，并要求各专业填写落实；8、提高部门员工的整体素质和技术业务能力，制定并督促落实本部门月培训计划；9、按照人事部门的要求，定期对下级进行考核评估；10、负责处理本部门业务范围内发生的问题，负责与项目其他部门的沟通与协调，处理客人对工程维修工作的投诉；11、负责酒店的消防设备的维护工作，配合保安部对设备进行检查，负责本部门安全消防工作；12、负责制定和审定本部门的工程采购计划审定工作，严格控制，杜绝浪费；13、对外修合同等提出方案，并监督外修合同的实施。对在建工程的施工质量进行监督；14、负责指导技术工程部资料员做好工程技术档案、资料的管理工作，监督技术资料保管工作；15、负责安排酒店总经理布置的其他酒店工程技术工作。 用工地址：香格里拉市建塘镇达娃路67号 咨询电话

工作地点呈贡花香满径小区 职位名称:工程维修员 要求:年龄25-45岁、做过物业工作经验者优先。 招聘人员:3名 薪资:3000元-3500元/月、月休4天，节假日福利 联系电话:夏先生 地址:云南省昆明市呈贡区祥和街花香满径物业办公室

上班地点：呈贡大渔乡朗基紫境府项目 联系人：王老师 岗位：物业工程领班 岗位职责： 1）及时处理业主工程报事报修，并跟进及处理； 2）完成公共设施设备的巡查维护和保养工作； 3）执行设施设备月度年度保养计划； 4）参与能耗、内务管理； 5）装修现场、园区巡查，异常情况报事并处理； 6）完成上级领导交办的工作任务 ； 7）自觉遵守相关的环境保护、职业健康安全管理的要求；负责与本岗位涉及到的环境因素、危险源的管理；不因个人管理不到位造成环境污染事故和发生安全事故。 任职要求： 1、40周岁以下，身体健康，无不良嗜好。 2、持有有效期内的低压电工操作证。 3、有水电维修经验。 注：该岗位上班地点为呈贡朗基紫境府，接受不了地点无投 福利待遇：包吃住+五险+过节费+年终奖+晋升 图片

招聘：物业工程技工 薪资：面议 综合维修以下岗位人员均有招聘需求!!!1、装修管理人员：商户对接，现场基础条件核实，供水、供电、供气、排水、排污、装修材料核查，材料动线管理，现场保护巡查等装修相关事项；2、暖通：给排水、暖通系统承接查验及日常管理；3、强电综合：日常设备维修、维护、管理、保养及全项目日常设备、设施巡检；4、弱电：弱电系统的承接查验及日常维修、维护、日常巡查；5、安全管理员：电梯、自动扶梯、承压锅炉等特种设备的承接查验及日常维护、巡检；6、消防工程师：建筑消防设施设备操作与维护，对全项目的消防系统设施、设备进行日常维护和操作，并负责协调秩序部对消防系统做承查相关工作，商户装修期间负责审查商户装修是否符合消防要求及相关消防条件的对接；任职要求：1、45周岁以下，高中以上文化程度：2、具备相应的从业资格证书或岗位证书；3、从事本专业技术工作2年以上； 地址：文山州文山市开化街道大兴街-多弗成4栋二层4-2-21号

欢乐大世界招聘 物业维修1名（3000-4000元/月， 五险一金、一日三餐） 岗位职责： 1、负责小区内业主的报修，处理业主需求; 2、定期检修相关设施设备，确保设备的正常使用; 3、维修接报、电工、万能工等公共维修事项; 4、入户、公共设施维修及养护; 5、设备房管理及巡视; 6、完成领导交办的其它任务; 要求:持有电工操作证（高低压均可），有物业维修相关经验优先考虑 联系电话：

工作地点呈贡花香满径小区 职位名称:工程维修员 要求:年龄25-45岁、做过物业工作经验者优先。 招聘人员:3名 薪资:3000元-3500元/月、月休4天，节假日福利 联系电话:夏先生 地址:云南省昆明市呈贡区祥和街花香满径物业办公室

香格里拉市金乌酒店 招聘岗位：酒店前台经理/主管1名、酒店工程经理1名 薪资待遇：6000-8000，五险一金、月休八天、包吃包住、年终奖等。 招聘条件：中专/高中以上学历，有相关工作经验。 岗位职责： 酒店前台经理/主管：1、负责酒店前厅部的接待和管理工作；2、审核所有预订、预留、预离房，控制房间流量，保证房间的有效销售；3、夜间审核以及各项成本控制的监督和巡查工作，重点维护前台每日营收款项、备用金和资产的安全；4、处理宾客对酒店服务和客房设施等方面的投诉。 酒店工程经理：1、在总经理领导下，负责酒店工程部如下专业的运行管理：如电气专业、包括电站、供电系统、动力照明等；弱电系统中的卫星电视系统、监控电视系统、消防系统的线路控制部分，如主机。烟感、温感、紧急广播等、电梯系统，以及其它部门的电子设备，其它专业设备的控制部分。工程运行、维修及技术的组织指导和管理工作；2、根据酒店经营和运行的管理要求，制定并贯彻执行酒店的工程维护运行和改造任务，负责组织制定本部门各专业的规章制度，各岗位责任制、操作规程及设备检修保养等制度，并督导实施及落实；3、负责组织制定工程设备维修及更新年、月的改造计划方案和工程部的月工作计划，并组织实施；4、带领工程部专业人员制定酒店各部门各专业的设备管理标准，并督促工程部其落实；5、建立和健全酒店的报修的维修制度，并领导工程部、协调其它部门来执行；6、负责制定全项目的能源管理制度，宏观控制各部门酒店能源消耗和维修；7、制定并落实项目各专业的系统检查标准和能源控制检查标准，并要求各专业填写落实；8、提高部门员工的整体素质和技术业务能力，制定并督促落实本部门月培训计划；9、按照人事部门的要求，定期对下级进行考核评估；10、负责处理本部门业务范围内发生的问题，负责与项目其他部门的沟通与协调，处理客人对工程维修工作的投诉；11、负责酒店的消防设备的维护工作，配合保安部对设备进行检查，负责本部门安全消防工作；12、负责制定和审定本部门的工程采购计划审定工作，严格控制，杜绝浪费；13、对外修合同等提出方案，并监督外修合同的实施。对在建工程的施工质量进行监督；14、负责指导技术工程部资料员做好工程技术档案、资料的管理工作，监督技术资料保管工作；15、负责安排酒店总经理布置的其他酒店工程技术工作。 用工地址：香格里拉市建塘镇达娃路67号 咨询电话

昆明延晟工业科技有限公司招聘 业务销售人员2名 要求：年龄:40岁以内本科及有销售经验者优先，具备通用机械设备技能、机械制图技能，善于沟通和表达并热爱销售工作；能熟练驾驶机动车。 待遇：底薪+提成，具体面谈。 工程维修人员4名 要求：应届生优先，机电、工程相关专业，具备通用机械设备技能、机械制图技能优先 待遇：试用期2900元/月，转正工资面谈。 以上人员提供：住宿、两餐，双休、节假日休息。 上班时间:8:30-17:30(休息1小时) 电话: 常女士 地址：安宁太平三利源石材城内

工作地点呈贡花香满径小区 职位名称:工程维修员 要求:年龄25-45岁、做过物业工作经验者优先。 招聘人员:3名 薪资:3000元-3500元/月、月休4天，节假日福利 联系电话:夏先生 地址:云南省昆明市呈贡区祥和街花香满径物业办公室

负责项目的设施设备维护及维修。,月休 四天,工资面议,带薪休假,免费培训。面试地点:云南保 山火车站。:。