招聘：人事行政主管 薪资：8-13K元/月 岗位职责: 1、.根据公司经营发展战略，制订相匹配的人力资源规划，统筹人力资源各个环节工作，包括组织架构设计、人员招聘、绩效考核、薪酬管理、员工培训与发展等。 2、提高公司的人才储备，建立人才选用育留等发展机制。 3、协助薪酬绩效方案的落地及监督，并发掘培训需求、人员规划、内部激励等，针对绩效、组织能力进行评估、反馈，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务。 4、主导开展员工关系工作，主动与管理层及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保障信息在不同层级间的有效传递，包括但不仅限于人事薪酬政策宣导，企业文化宣导、员工访谈、劳动关系处理等综合工作。 5、建立和完善绩效管理体系，组织绩效考核，并对各部门绩效考评过程进行监督和控制，及时纠偏改正，使绩效考评落到实处。 任职要求: 1、.根据公司经营发展战略，制订相匹配的人力资源规划，统筹人力资源各个环节工作，包括组织架构设计、人员招聘、绩效考核、薪酬管理、员工培训与发展等。 2、管理组织架构，确保人员招聘及时到岗，满足业务部门发展的用人需求。 3、协助薪酬绩效方案的落地及监督，并发掘培训需求、人员规划、内部激励等，针对绩效、组织能力进行评估、反馈，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务。 4、主导开展员工关系工作，主动与管理层及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保障信息在不同层级间的有效传递，包括但不仅限于人事薪酬政策宣导，企业文化宣导、员工访谈、劳动关系处理等综合工作。 5、建立和完善绩效管理体系，组织绩效考核，并对各部门绩效考评过程进行监督和控制，及时纠偏改正，使绩效考评落到实处。 地址：汕头澄海区广益街道振兴路81号猛狮工业园

1.协助项目经理处理日常工作，上传下达各部门每日正常运作。 2.组织客服部开展楼宇、环境、社区文化管理；投诉处理，客户回访，装修，档案资料等各项工作。 3.负责对项目保洁，消杀，绿化等事项的监督工作，完成外包方项目的月评审工作并上报管理处经理。 4负责分管部门的工作安排，及时协调与其他部门之间的工作关系。 5.负责项目人员招聘，人事档案资料整理，人员入职，转正，离职，劳动合同管 理等。 6.员工考勤，请假，协助经理每月员工综合评估。 7.分包方、多种经营合同的签订。 8.办公及工程用品的采购，出入库登记，固定资产盘点等。

办公室主任招聘 帮朋，请直接联系下面号： 岗位：办公室主任 工作地点：广州天河智汇城 薪酬：1.2-1.5万元/月 要求： 1、全日制本科以上学历； 2、房地产或酒店、餐饮背景优先，1-5年以上行政、人力资源部门经理以上职位工作经验； 3、熟悉办公室的行政管理流程，熟悉接待流程； 4、形象气质佳，亲和力强（男士175+，女士165+）； 5、能吃苦耐劳。 联系人：陈女士（）

招聘 人事行政主管1名 6-7K 地址：东升东锐工业区（花皇饮料） 电话：贺先生

招聘：分公司总经理 薪资：0.8-1万/月 岗位描述：负责公司全面工作，按照集团下达任务，编制年度和月度生产、销售、材料消耗、资金使用等计划，并组织实施完成。向粉磨公司总经理负责。 岗位要求：本科及以上学历，专业不限；5年以上生产制造企业高层管理经验，有水泥行业生产管理经验者优先；熟悉水泥厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验； 了解ISO质量管理体系和5S现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验； 具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。

招聘：总经理（暖居项目公司） 薪资：25-45万/年 工作职责 1.负责项目公司经营管理工作，带领全体员工完成热力集团确定的各项经营指标 2.确保热力暖居业务拓展顺利落地 3.维护和发展与合作伙伴及当地政府的良好关系 任职要求： 1.40岁以下，统招本科以上学历，三年以同岗位经验 2.具备较好的沟通协调能力，属地资源丰富，抗压能力强 3.优先考虑能源行业、暖通、地产行业

招聘：经营管理 薪资：10-25万/年 从事公司合同管理、资质管理等相关工作；有较强的持续学习能力，沟通能力，协调能力，应变能力。熟悉国家相关法律法规，5年以上相关管理工作经验。

招聘：人事行政经理 薪资：0.8-1万/月 岗位职责 1、负责公司及分公司的人事工作，管理公司行政各项事务，为公司经营提供服务支持保障； 2、制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，邀约面试，拓展招聘渠道； 3、负责组织和协调完成新员工的入职培训工作； 4、负责监督与执行公司各项规章制度，维护公司日常办公秩序； 5、员工档案管理（更新和保管），劳动合同管理（初签和续签）； 6、员工离职面谈，员工满意度调查辅助工作； 7、组织策划各类会议召开和活动举办（月度表彰大会、年会、年度旅游、生日会、各协会活动等）； 8、负责社保、意外保险的办理工作； 9、负责公司行政管理工作（日常行政管理、办公资产管理、办公室环境管理等）。 任职资格 1、人力资源相关专业大专以上学历，3年以上相关工作经验； 2、熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理、薪酬，培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验； 3、有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好； 4、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。 5、有工厂人力资源管理者优先考虑； 福利待遇： 1. 全面优厚的薪资福利； 具有竞争力的底薪+总经理特别奖金+绩效+舒适的写字楼办公+靠近地铁站100米即达。 五险一金：入职即购买五险（养老、医疗、工伤、生育、失业保险），转正后购买住房公积金； 2、每位员工均享有法定节假日休息及传统佳节礼品，带薪年假、婚假产假、陪产假、有薪病假、丧假等； 3、扁平化管理，领导NICE；办公休息区微波炉、冰箱等，各类设施齐全； 4、公司配置图书角，丰富的书籍供您借阅，闲暇时间可以看书，不断的充实提升自己； 5、丰富的团队活动（如生日会、拓展训练、郊游踏青、烧烤、单车、羽毛球、年会等减轻工作压力）； 6、良好的发展计划和广阔的发展空间；入职一对一指导培训，使你迅速成长； 7、工作时间：大小周上班制，大周双休（08:30—12:00 14:00—18:00，每天7.5小时）；小周单休（周六09:00—12:00 14:00—16:00）; 上班地址：深圳市龙华区观澜

招聘：行政管理 薪资：0.5-1.5万/月 教育背景： 1.统招人力资源管理/行政管理专业学历 2.有从事人力资源管理与行政管理工作经验优先录用 岗位职责： 1、负责公司行政人事制度的规划，建立、执行，协助公司领导协调各部门工作并处理日常办公事务和行政后勤类相关工作。 2、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，根据需要撰写会议纪要，并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施。 3、监督执行规章制度和劳动纪律，对各岗位及其场所的劳动、卫生、安全情况进行定期及不定期检查。 4、负责办理入职手续，负责人事档案的管理及用工合同的签订；建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等。 5、负责公司内外文件的收发、登记、传递、归档、管理工作。 6、负责做好公司来宾的接待安排，组织、协调公司年会、员工活动，开展年度总评比和表彰活动。 7、负责车辆的管理，每日合理安排出车，司机定时保养及维护。 8、负责公司年检、备案（公司、人员）工作。 9、负责公司员工职业证书继续教育、培训。 任职要求: 1.具有较强的文字写作能力 2.具有一定的行政管理能力 3.勤奋踏实、能吃苦耐劳、为人正直、有高度责任感和敬业精神 4.具有较强的责任心和沟通协调能力、具有团队协作精神、且执行能力强、抗压能力强、具有严格的组织纪律和意识 5.具有良好的职业道德、工作稳定、工作细心 6.具有较高的政治素养、创造精神和开拓进取精神 7.身心健康、无不良嗜好、能承受较大工作压力和较强的工作强度 8.掌握与岗位相关的法律、法规、规范标准及公司规章制度 9.具有较强的学习能力和较强的时间观念 10.有志于长期在深圳发展

招聘：行政人事主管 薪资：0.7-1万/月 1、负责制定公司人事行政管理制度，完善和细化人事行政工作流程； 2、负责公司事相关工作，包括招聘、绩效、培训、考核、员工福利、人事关系等相关工作； 3、负责制定公司人事行政年度计划及预算； 4、负责公司相关所有行政工作； 5、负责招聘计划的完成与实施； 6、负责组织、协调安排公司的各种会议及大型活动； 7、负责部门人员的管理，统筹人事及行政工作的整体协调。 任职资格： 1、大专以上学历，擅长招聘，招揽人才； 2、三年以上本职工作经验，有人力资源管理师资格证佳； 3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 4、对招聘工作有很强的计划性和实施执行的能力； 5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力。

招聘：行政管理岗 薪资：6-9千/月 工作职责： 1、负责公司级重要讲话稿、工作总结、报告等综合文字材料的起草工作； 2、负责总经办、高管班子等公司级重要会议筹备、记录、会议纪要； 3、负责党建规划、制度、总结等相关材料的起草和党建活动组织等工作； 4、负责党员发展、党员组织关系管理、党费收缴等日常党务工作； 5、组织落实基层党组织换届选举、民主生活会、民主评议等党内会议工作; 6、负责行政相关会务管理、督导等行政事务性工作； 7、完成上级交办的其他工作。

招聘：国企行政副经理 薪资：22-30万/年 工作职责： 1、负责股东会、董事会、总经理办公会相关工作 2、负责公司工作报告、总结、汇报、领导讲话等文件的起草，及往来文件的处理 3、负责公司企业文化及宣传工作 招聘要求： 1、本科以上学历，中文、管理、经济、工程等相关专业; 2、具备5年以上国企办公室工作经验，具有较强的组织能力、应变能力、企划能力、沟通协调能力，文字表达能力强 年薪:22-26万，特别优秀的商议

招聘：行政人事主管 薪资：5-7千/月 1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作； 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程； 4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜； 5、制定并监督执行企业的行政管理制度和流程；负责企业的日常行政事务，如文件管理、会议组织、办公用品采购等；协调企业内部各部门之间的沟通和合作，维护企业的正常运转；管理企业的固定资产和设备，确保其安全和有效使用 6、其他行政及人事日常工作；

招聘：主管 薪资：面议 管理团队

招聘：企业负责人 薪资：5000元以上/月 有经验者优先

百年味道东莞分公司现因业务需求诚聘以下人员： 1、人事行政主管：1人，。大专以上学历，同岗位管理工作经验3年以上，熟知企业文化建设及薪酬绩效板块。月休4天。包吃住。薪资：7-9，具体面议。 欢迎各位推荐或自荐， 工作地点：东莞市凤岗镇天堂围村南苑路1号（农贸市场旁） 联系人：马小姐 （）

☎☎ 广东荣高门窗，现招贤纳仕： 1⃣、客服经理（1名）8K-15K左右 2⃣、铝门窗接单员（1名）5-8K 3⃣、售后主管（1名）6K-10K. 4⃣、铝门窗审单员（1名）5K-8K 5⃣、售后专员（1名）6K-9K 6⃣、人事行政经理（1名）8-10K 7⃣、招商经理（ 4名）7K-13K 8⃣、数控车工（1名）7K-9K 9⃣、保安队长（1名）4.5-5K 1⃣0⃣、保安（2名）3.5-3.8K 1⃣1⃣、普工（穿条、合片折弯、平开门、）5K-9K 诚意招工，请各位大咖自荐或推荐。 ☎☎ 刘小姐：

招聘：行政管理岗 薪资：3000-5000 岗位职责 1.负责公司车辆、综合资产日常事务管理及处理。 2.负责公司办公场所日常维修维护管理。 3.负责办公用品管理。 4.完成领导交办的其他工作 岗位要求： 1.需要持有C证及以上驾驶证，驾龄不低于3年，熟悉车辆性能 2.年龄35岁以下，相貌端庄大方，身体健康。 3.严守工作纪律，意识强

招聘：办公室主任 薪资：4000-6000 任职要求： 1、男，大专以上学历，30-40岁之间，懂电脑； 2、思维敏捷，团队合作和创新能力强，吃苦耐劳，有激情、进取心； 3、踏实、稳重、沟通协调能力强； 4、综合素质佳，能承受一定工作压力。 5、有社会实践经验者优先。 6、有C牌驾照。

招聘：企业负责人 薪资：3000元以上/月 有经验者优先

招聘岗位 ▶生产总监/经理 1名 薪资待遇：10000-15000元/月 岗位，具备较强的成本、效率意识，有生产、PMC、品质相关经验优先。 ▶人事行政经理/专员 1名 薪资待遇：5000-8000元/月(具体面议) 岗位要求：会开车，能抗压，执行力强，有一定的文字处理能力， ▶自动化机械工程师 1名 薪资待遇：8000-12000元/月 岗位要求：熟练使用办公软件和机械设计软件(CAD.SolidWorks等机械绘软件)，能独立完成非标自动化设备设计、制图、拆图细化。 ▶PMC｜生产计划 1名 薪资待遇：5000-7000元/月 岗位要求：1年或以上同等职位工作经验，能驻厂优先考虑。 ▶机修工 1名 薪资待遇：5500～5800元/月，如加班另按1：1计算（薪资根据能力定。） 岗位描述： 1、对管辖区域的机械设备进行维护与保养，定期进行检修，负责公司机械设备的安装、拆除工作。 2、做好巡回检查工作并进行记录，保证公司生产设备及管辖区域内的设备完好，确保设备可以安全运转。 3、为设备的配件、材料做好替换准备，并做好登记，妥善保管。 4、指导和帮助相关工作人员进行正确操作，对违规操作的人员及时制止。 5、与其他相关工作人员相互合作，共同完成机械设备的维修和故障排除及外协维修跟进沟通。 6、严格遵守相关的规章制度，不得在上班时间擅离职守。 7、懂设备运行原理，有一定的电工知识。 ▶出纳 1名 综合工资：3000-5000元/月（具体面议） 岗位要求： 1、有三年以上相关从业经验 2、具有会计学、财务管理等相关专业知识和技能； 3、具有良好的职业道德和职业素养，具有较强的责任心和工作能力。 岗位职责： 1、负责收集和审核原始凭证，审核报销手续及原始单据的合法性、准确性： 2、负责公司各项银行往来业务及现金的日常管理，资金收付、报销、对账等具体工作； 3、按时更新公司资金状况，管理银行账户，及时与银行对账： 4、负责应收账款管理; 5、完成上级领导交办的其他工作。 ▶运营助理（办公文员）1名 薪资待遇：4000~5000元 岗位要求：有1年以上财务或者人事或者销售跟单相关工作经验均可，熟练使用办公软件。 ▶品质主管/专员 1名 薪资待遇：6000-8

1、负责办公室日常管理； 2、负责办公室文件管理； 3、负责办公室后勤管理；

岗位：行政管理 一、工作职责：1、负责办公室日常管理； 2、负责办公室后勤管理； 3、处理公司对外接待工作； 4、负责办公室文件整理； 5、领导交办的其他事项。 二、任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有责任心；

招聘：体系经理 薪资：5K-8K 1、负责公司各管理体系的策划、推行、维护及监管，确保管理体系的有效性。 2、负责公司6S管理活动的策划及日常监督检查，使6S保持规范化运行。 3、配合客户审核，针对客户提供的问题推动内部各部门进行改善、纠正。 4、总经理安排的其他工作。

吉盛机电设备有限公司 【急】行政人事主管  1人  8000-10000岗位职责：1、协助总经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作安排。2、协助监督公司各项规章制度制定并落实，负责全盘行政事务性工作。3、负责人员招聘及来访人员的接待。4、负责人力资源规划。5、负责员工培训与开发。6、负责绩效制定与管理。7、负责劳动关系管理。8、负责流程建设、制度管理、资产管理、档案管理等。9、完成上级或综合其他部门交办的事务性工作。 任职要求：1、大专或以上学历，2年以上行政相关工作经验。2、具有良好的沟通协调能力，做事认真细心，责任心强。3、熟悉计算机办公软件操作。4、具有一定的组织协调管理能力。5、上班时间：8:00~12:00，13:30~17:30，单休，包吃住。 工作地点：佛冈汤塘镇联合工业区 联系电话：（）

圆味寻鱼记招聘 服务员数名，年龄（45岁以下）工资：3200—4500， 洗碗工一名，年龄60岁以下，工资2700—3000 全勤100+保险补贴100+工龄工资（不限）+提成+绩效+年终奖金+岗位提升，节日福利。月休3天，生日假一天，团建聚餐，包吃包住 行政主管一名，年龄40岁以下 ，男女不限，有爱岗敬业精神，有经验有活力，工资待遇面谈 联系电话： 座机号码： 地址河东仁里水乡圆味寻鱼记

行政人事经理 1名 月薪4k-8k 1、3-5年行政人事工作经验，大专以上学历。 2、人员招聘，办理入离职手续，员工考勤管理，人事档案整理。 3、对新员工进行入职培训，落实公司规章制度及福利保险制度，年底进行员工专业测试和考核。 4、负责办理公司相关证件的申请、保管、异动，年审。 5、劳动合同名册，负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止等。 6、协助总经理搞好各部门之间的综合协调，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行记录，催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。 南城办公室（行政专员/助理、秘书）等各一名 1名 月薪4k-6k 1.负责公司的档案管理及各类文件，资料的统计管理 2.负责各个系统的管理 3.有文件编辑的文案功底 4.负责公司日常财务核算，负责公司各项固定资产的登记、核对，按规定计提折旧，建立固定资金台账。 5.做事细心，有耐心，30以下 6.东莞本地，能用粤语流利沟通优先 工作地点：南城

公司：佛山市中晨窑炉设备有限公司 招聘职位：行政专员（主管） 薪资：4000~6000 岗位福利：有社保,单休,有补助 工作地点：南海区/丹灶/建设村 | 联东U谷19栋101中晨窑炉 联系方式：【 魏女士 】 ，

招聘：策划主管 薪资：7000-8000 1.负责企业形象，品牌定位，市场推广等；组织参与重要项目的创意构思、文案及客户提案。 2.负责制订营销策划方案、销售计划、营销活动的策划、组织以及实施。 3.参与公司新产品拓展的调研工作、组织项目前期市场调研，分析定位策划和产品策划，整理调研材料，提出策划思路，独立撰写各类文案并独立呈报。 4.定期讨论制定广告宣传计划，进行发布媒体的策划、设计、制作、发布。 5.监督所辖范围内的市场营销活动，广告策划、宣传和设计工作。 1.本科及以上学历，45周岁及以下，专业不限，新闻学、传播学、设计相关专业优先。 2.具有3年及以上策划管理岗工作经验，具有优秀的文字表达能力和文案策划能力，善于挖掘、包装、传播案例。 3.有强烈的工作激情，良好的服务意识和团队合作精神。 4.特别优秀者，可以适当放宽以上条件。

有1年以上行政人事全盘工作经验，26天制，薪资6-8K