广州私人会所招聘行政管家(店长
私人会所在装修,6月底可以进场,找个行政管家管理会所接待管理,要求管理过星级酒店,私人会所管理等经验,工资待遇高福利好
酒店经理长期月结
6月1日 10:23
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金苹果酒店
招聘岗位:前台
薪资待遇:2800-4000元
任职要求:25-35岁,形象好,会电脑,有吃苦耐劳精神,服务意识强。
招聘岗位:酒店主管
薪资待遇:面议
任职要求:熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神,有同岗位工作经验至少一年以上,具有沟通能力!
联系方式:(梁先生)
公司地址:徐闻城东大道南段金苹果酒店
酒店经理酒店前台
5月31日 12:08
潮州希尔顿惠庭酒店招聘
希尔顿旗下旅居酒店品牌
餐饮总监/西厨厨师长/前厅部经理
客房部经理/宾客关怀经理/工程经理
高级销售经理/在线营销经理/财务经理
众多岗位火热招聘中,欢迎推荐或自荐。
联系人:谢先生
酒店经理厨师长
5月30日 18:59
[庆祝][庆祝]诚心招聘酒店行业人才[庆祝][庆祝]
招聘项目领队:4名
工作职责:
1、负责珠三角区域各大酒店基层服务人员的招聘;
2、确定酒店部门招聘需求,安排面试,谈薪、背调,做好人岗匹配入职跟进;
3、拓展并完善各种招聘渠道及方式;
4、管理,培训所属项目的人员,对接甲方安排的工作事宜;
5、负责跟踪每月的考勤,开票信息,对接公司安排的工作事宜。
岗位要求:
1、有基层保洁招聘或者酒店管理者招聘背景优先考虑;
2、有较强的沟通表达能力,思维灵活;
3、能接受公司随时调配,能快准狠精准定位到候选人,快速反应部门需求;
4、年龄25-38岁之间。
福利待遇:薪资可面谈,购买社保,包吃住。
微信同号:
6000-10000元/月酒店经理长期3-5人月结
5月30日 12:24
招酒店经理、酒店前台
/27
招聘岗位:酒店主管、前台
薪资待遇:2800-4000元
联系电话:(梁先生)
公司地址:徐闻城东大道南段金苹果酒店
湛江市森燚企业管理有限公司
酒店经理酒店前台
5月28日 17:36
急招酒店经理
❤️深圳日结 #电音公园
招聘:B、B组(急补10人)
招聘:管干 1 名
✅✅无底薪2—8✅✅
住宿»高端酒店»车费惯例
经纪可合作劳金场
同步祥林
酒店经理
5月28日 14:29
招聘:学习与发展主任 Learning & Development Officer
薪资:4.5千-5.5千
岗位职责:
1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划;
2.按期向培训经理反馈酒店培训实施结果;
3.与相关部门及培训师进行沟通,取得培训工作所需的协助;
4.深入部门,了解部门的培训需要,提出可行的教学建议;
5.协助组织开展各类员工活动。
岗位要求:
1.大专以上学历,有培训相关工作经验至少1年以上;
2.熟悉岗位培训工作程序;
3.具有良好的沟通能力和协调能力;
4.具有较强的文字综合能力和口头表达能力;
5.具备流利的英语表达能力。
酒店经理
5月26日 21:02
招聘:礼宾部主管
薪资:4千-5千
岗位职责
1、直接负责礼宾部的工作。
2、对酒店的宾客提供礼貌专业的服务;协助重要宾客的入住和离店。
3、管理行李房,确保所有的行李有行李标签并且安全存放在合适的位置。
4、负责所有的特殊事情和酒店服务的有关信息的公告。
5、确保工作区域内的所有设备处于良好工作状态。
6、参与员工的培训工作。负责员工的日常培训,制定培训计划。
7、宾客有要求时,为预计离店的宾客安排出租车、机场班车的服务。
岗位要求
1、大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上
2、身体健康,品貌端正,形象气质佳。
3、优秀的组织管理能力。
4、优秀的交际能和沟通技巧。
5、善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
加入中山保利艾美酒店可以享受:
※用餐:免费提供1日4餐员工餐(休息日正常享用)。
※住宿:免费提供(配有床上用品,网络,洗衣机,空调等)。
※交通:酒店至宿舍步行10-15分钟路程;
※假期:每日工作8小时,双休,法定节假日另算;
※福利:万豪集团旗下酒店员工价及亲友价;
※发展:完善的万豪培训体系及职业发展项目。
如果你是一个有梦想,有激情,有想法的人,那就来加入我们吧!
酒店经理
5月26日 20:45
招聘:宾客服务经理
薪资:5千-6千
岗位职责:(主要负责大堂服务板块)
1. 负责酒店大堂的日常管理工作,确保大堂区域的整洁、有序和安全;
2.直接向前厅部负责人汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通;
3.掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客,做好重要宾客的接待工作;
4. 与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜;
5. 处理客人的投诉和突发事件,确保客人的满意度。
6. 做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映,不断改进服务质量。
任职要求:
1. 大专及以上学历,酒店管理相关专业优先,形象气质佳,身高160及以上。
2. 具备 酒店大堂服务经理或酒店工作经验,熟悉酒店大堂运作。
3. 具备良好的沟通能力、团队合作能力和问题解决能力。
4. 具备较强的抗压能力和应变能力。
岗位福利:
1.入职购买广州五险
2.包吃住,入职满一年有带薪年假,工龄奖
3.月休四天+法定假日
4.上班时间:12:00-20:00
酒店经理
5月26日 20:28
招聘:值班经理
薪资:7千-8千
愿意上纯夜班的值班经理,优先考虑。
岗位职责:
1、监督并协助前台接待、前台主管处理日常工作,成功的引领及激励团队获取客人的个人喜好并进行分享。
2、直接向前厅部经理汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。
3、按需要与酒店其它部门进行合作、协调和沟通。
岗位要求:
1、大专以上学历。
2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。
3、熟悉各种应急预案的内容和程序,了解接待礼仪、礼节。
4、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。
5、能使用英语口语作基本交流。
酒店经理
5月26日 19:52
招聘:宾客服务经理
薪资:6千-8千
岗位职责
1、协助酒店管理层负责整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。
2、在前厅经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。
3、负责处理宾客的问题和投诉。
4、负责重要宾客的迎领工作。
5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工
作,
6、解决当班期间发生的安全问题
7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项
岗位要求
1、高中以上学历,有同岗位工作经验2年以上
2、能用英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,
3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。
4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任执行力较强。
5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
酒店经理
5月26日 19:49
招聘:收益经理
薪资:8千-1万
【岗位职责】
1、预测市场需求,为酒店争取市场关键时机。
2、协助各下属公司收益最大化,提高市场份额,同时取得更好的收益。
3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入,在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。
4、始终能对环境竞争,优化每间可销售客房的平均收益。
5、相应敏锐的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。
6、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化,按照标准执行并记录。
7、监督各酒店公司房间预订流量,节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况,并确保操作系统与公司标准相一致。
8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。
10、负责跟踪和分析预订流程,团队流量,特别关注和加强团队预留房管理,更好的做好团队适度减量,最大程度提高收益。
11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析,每周召开收益信息会,每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。
【岗位要求】
1、酒店收益经理岗位同岗工作经验;
2、具有团队协作能力和管理能力;
3、有较强的创新意识和创新思维;
4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力;
5、对市场不断变化较有很好的性;
6、具有一定的英语听说读写能力。
酒店经理
5月26日 19:01
招聘岗位:领班薪资待遇: 5000-6800元,全勤奖十奖金十订房奖励招聘人数:10人性 别: 男女不限年 龄: 18-28岁岗位职责:楼层接侍,负责楼面管理。任职要求:责任心强,服从管理。上班时间:7-5点工作地址:陈店镇西环路凯里亚德酒店
酒店经理
5月24日 13:08
招聘:前厅经理
薪资:面议
一,岗位职责:
1,负责酒店前厅接待班组的日常管理工作,检查员工出勤情况,编制部门员工排班表,合理安排当班人员。
2,及时了解酒店的客房状况、来客流量及主要客人的接待工作,并做好相应安排,合理排房。
3,负责对本部门员工的入职培训工作,使其达到酒店的要求。检查在职员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务。
4,负责前台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。
5、处理前台工作中的日常工作及差错,处理宾客有关投诉及OTA网评管理。建立良好的宾客关系,努力增加客房销售。
二:岗位要求:
1,男女不限,40岁以下,有一年以上酒店前厅相关管理工作经验;
2,原所在门店OTA评分都在4.8以上;
3,有连锁大型酒店管理经验优先;
酒店经理
5月23日 20:03
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