延吉市新航消防工程安全检测有限公司招聘：消防水电工、消防设施操作与维护人员：消防工程师.每周日休息一天 餐补15元每天 工资面议。 工资月结。缴纳五险

招聘房建水电工程师，精通造价预算和现场的，工资面议，项目地点在长春市内，

02 金马科技 图片 吉林市金马科技开发有限责任公司 招聘岗位： （1）网络工程师 30人 岗位要求：全日制本科及以上学历，计算机相关专业，熟悉华为、华三、锐捷等主流厂商网络设备，精通主流网络安全厂商设备，了解主流网络安全产品的配置及使用。 薪资待遇：试用期2500-4500元，转正4500-7000元，转正后双休五险一金+项目提成。 （2）DBA工程师 1人 岗位要求：全日制本科及以上学历，计算机相关专业，2年以上数据库运维或大数据运维相关工作经验；熟悉ORACLE、MYSQL、SQLSERVER等常用数据库的运维；熟悉LINUX操作系统，有PERL、PYTHQN、SHELL一种或多种脚本语言编程能力。 薪资待遇：试用期2500-6000元，转正6000-8000元，转正后双休+五险一金+项目提成。 联系人：于永博 单位地址：吉林市创业园

中专刚毕业的小伙子有福利了，风电运行工程师带薪培训开始了，起步工资在4000-6000左右，有六险 一金，供吃住， 上20天休息10天，提供上班路费。全程办公室环境+巡检，不需要上高， 一般三年以上工资10000+5年以上能成为站长工资年薪20万+。欢迎18-30周岁未婚小伙参加带薪学习，一次合同终身负责就业，学历可以放宽名额有限提前报名，五一后报名以下调电话

招聘水暖工程师一名，能独立完成内业及现场管理。工作地点在吉林市

1.对强弱电，消防系统，给排水系统，暖通都比较熟悉 2.熟练使用CAD画图 3.简单计算工程量 4.熟练熟练运用Office、AutoCAD等计算机软件系统 5.实践方面有经验者 6.应届毕业生优先，可以开具实习证明 工作地点:长春市

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㊙️神州数码直签【上市公司】 网络安全工程师 要求： 1️⃣2025年应届生，大专及大专以上学历；专业不限，无经验单位定向培养，实习后转正 5000+双休+项目奖金+五险一金，各种福利，直签合同。 东三省内就业。 ☎️,

吉林省内、省外风电（业主单位直签），招聘办公室文职岗、后勤岗、技术岗、运维岗，男女不限，薪资待遇:4000-7000+五险一金 咨询电话:同步

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大安风电运检一体，马上要人，急急急急急双证有点经验即可。大安薪资待遇是6000起 包住不包吃 ，交五险 。

急聘：风力发电运维、定检、技改、叶片检修、塔筒防腐 工作性质：外地出差（可接受小白，可接受外委人员） 薪酬体系：基本工资＋岗位工资＋绩效工资＋出差补助，按照个人能力薪资待遇8000-15000元； 试用期3-6个月，入职即上意外险，试用期结束签正式劳动合同上五险，每月20号发工资。（可接受试用期的再来咨询，感谢理解！！！） 要求：登高证、低压电工证，具备相关风力发电机组检修、维护、叶片检修经验者优先。 联系人：（）

市地区招聘全职消防工程师一名，待遇优厚，缴纳社保 招聘消防设施操作员维保1名，经验足优先，能查验故障，维修维护，待遇优厚，缴纳社保 一经录用，公司投资培训，考试，有晋升空间，工资不是一成不变，随工作年限增长变化 有意联系吕经理

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招聘 智能电网招聘四种岗位运维工程师（），办公室内勤，行政（）1.要求20-30岁，大专及以上学历。2.薪资待遇：转正后综合薪资4000-6000元，缴纳六险一金，双休，节日福利等。3.工作内容：运维，调试等4.正式劳动合同3.5.8终身制 电话：

月薪6000元 暖通工程师 要求：25-35岁 1、负责暖通系统的设计、施工、维护、改造和管理等工作。 2、根据工程需求，进行暖通系统的计算、设计、安装、调试、测试、维护等工作，确保暖通系统的正常运行。 3、根据工程需求，制定暖通系统的施工方案，组织施工活动，保证工程施工质量。 4、根据工程需求，制定暖通系统的维护方案，组织维护活动，提高系统的运行能力。 5、根据工程需求，制定暖通系统改造方案，组织改造活动，满足工程的使用要求。 6、负责暖通系统的管理和维护，保证暖通系统的安全、可靠和经济运行。 电器工程师 要求：25-35岁 1、负责非标自动化设备中的电气控制方案的设计工作； 2、负责电气方案编制、电气原理图设计、元器件选型等工作； 3、完成电气程序（PLC，HMI等）框架和离线程序的编制； 4、按要求完成项目的文档资料的整理编写工作，包括设计说明书、使用说明书、材料清单、设计图纸、测试报告、验收资料等； 5、电气调试过程中的技术支持工作，包括电气故障分析，过程问题点记录和整改等； 6、指导安装、电气配线，并负责程序调试，技术培训。 工作地点：吉林省长春市宽城区明溪路 赵经理

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长春市烟草公司 岗位： 客户经理，男女不限，30周岁以下，统招大专以上学历，熟练电脑及办公软件，形象好，实习3-6个月，工资3000左右，签合同后工资5000-8000左右，绩效奖金，五险一金，津贴补助，节假日福利，年底奖金分红，工作餐，本单位合同。 新能源电力定向培养班 招生人群: 18-30周岁，大专及以上学历 薪资待遇：风电/光伏运维工程师4000-7000元/月，值班长5000-9000元/月，站长8000-12000元/月起，缴纳五险或五险一金或六险或六险一金。智能电网技术工程师：3000-5000元/月起步，五险或五险一金；充电桩运维技术工程师：综合薪资为4000-10000元/月、缴纳五险或五险一金或六险或六险一金。 大数据工程师 招生人群: 21-30岁，全日制本科， 男女不限 工作安置地点：全国一、 二线城市均可安置 工资待遇：6000-8000/月起 五险一金 （优秀者10000+）

风电运维工程师 1、代培经理（） 岗位职责：负责商品销售工作、人员管理工作，并协助业务部经理将工作计划落地执行。 任职要求：年龄35周岁以下，统招专科及以上学历，有1-3年家电、手机销售经验或手机操盘经验者优先，有中级消防证者优先。 薪资待遇：年收入8-15万元 2、家电服务工程师（） 岗位职责：负责家电及空调设备安装、维修。 任职要求：年龄40周岁以下，初中及以上学历，能吃苦耐劳，要求有1年以上家电或空调安装维修工作经验，有中级消防证者优先。 薪资待遇：年收入6-15万元 联系电话：人力资源部 面试地点：松原市宁江区郭尔罗斯大路与康宁街交汇处华生电器

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"[新能源培训+百分百就业}\n一、岗位配置\n光伏电站运维技术工程师\n风力发电运维服务工程师\n二、招聘要求\n，年龄18-30周岁，(如机电相关专业或有发电厂相关工作经验)\n身高170cm及以上;\n(条件优秀者学历及专业等均可放宽);\t初中及以上学历，光伏、发输电、电气自动化及其相关专业，具有高、低压电工证等相关证书（如没有证书，可在培训过程中报考）\n三、薪酬待遇\n风力发电运维运维工程师:5000-8000元/月起步\n光伏电站运维技术工程师：4000-6000元/月起步\n缴纳五险或五险一金、六险或六险一金\n四、工作时间:\n上班时间:按智能电网公司项目规定时间上班\n五、合同性质:\n与智能电网技术公司直签，首签1-3年，续签根据企业要求时间\n六、培训地点:长春市\n七、就业企业性质：全国范围的各大型民企，上市企业，国央企，合资企业等新能源企业，如：国网 \n工作地址：吉林长春"

【华为网络工程师】永不失业技能岗位、入学即入企、结业即就业、管家式学员跟进模式，让家长和学员永无后顾之忧 往期结业学员已经顺利安置就业，薪资待遇等获得家长和学员一致好评及肯定！第16期已满额！现招收第17期学员，预报从速

招聘风电运维人员 试用期3个月，无经验入职薪资6000左右，3个月后学会风机维护薪资在7000-9000元及以上，六险一金（入职就缴纳），3个月休10天，提供住宿，报销休假往返路费，高温补贴，证件补贴（高压 低压 登高证补贴90元/月，只要在岗一直给，直到你离职了就没有了）、体检补贴（体检40元/每月，只要在岗一直给）、电脑150元/月、电话补贴150元/月、过节各种福利均有。 要求:大专学历，优秀中专学历也可以，无经验30周岁以内，必须有三证(登高证，低压证，高压证) 工作地点,

招聘(长春企业） 工作地点：全国分配 工程类型：高速公路机电工程、房建机电工程、消防工程 招聘岗位： 1、机电系统工程师，1位，具有高速公路机电行业施工现场管理经验3年以上，具备独立完成图纸复核、清单分解、现场施工指导、系统维护等工作。 2、计划质检工程师，1位，具有高速公路机电行业或从事计划、质检工作5年以上工作经验。 3、消防工程师，1位，具有消防施工及现场管理经验5年以上，具备消防水、消防电项目实施独立完成图纸复核、清单分解、现场施工指导等工作。 招聘热线：杜女士，（同步），工资面议。

风力发电属于新能源，是国家的朝阳产业，大量需要人才，风电运维工程师是技术性岗位,掌握一门手艺，永不会失业。风电已经成为21世纪的朝阳行业，未来具备风电运维，技改等相关知识实操技术的复合型工程师就成为热门职业。 招聘岗位：风电运维工程师/监测值班员 岗位职责： 1、维护风电机组正常稳定运行。 2、处理故障消缺，定期检修工作。 3、填写并提交风力发电项目运行报表。 一、任职要求： 1、高中中专及以上学历 2、良好的沟通协调能力，及办公软件使用能力； 3、有较强的的责任心、执行力； 4、抗压能力强、原则性较强、能适应长期在外工作。 5、年龄18——35岁 6、无色盲、色弱、无恐高、 7、上岗国家规定持三证（低压电工证、高压电工证、登高作业证暂无可协助培训） 二、薪酬福利： 1、基础底薪+绩效+出勤补助＋餐补＋差旅补助＋包住＋六险一金 入职薪资4500--6000 入职满1后工作经验8000——12000. 三、工作时间：月休5天，可连上连休,每满 3 月休 15天，一年四到六次，按照二等高铁票价报销休假回家往返路费。 四、工作地点：根据项目需求区域内分配，一年调回意向城市！

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花] 全国新能源指定、定向人才培养！ 风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福] 实习工资5000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-18000（每季度调薪500-2000） 招聘岗位:运维工程师，值班长，场长 应聘要求：年龄18-35周，男女不限 中专及以上学历，辩色力及听力正常。 转正工作地点：可根据籍贯就近分配， 华北地区：山西、河北、北京； 华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海； 华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江； 宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）； 西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆； 西北地区：青海、甘肃； 东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。 培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。 公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准） √社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险； √意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险； √康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团建

【新能源电力培训+就业，培训并实训结束百分百安置就业】 *全程有保障！入学即签培训签推荐就业保障协议！* 【安置岗位类别】 1、风力发电运维服务工程师：5000-8000元/月起步，缴纳五险或五险一金、六险或六险一金； 2、光伏电站运维技术工程师：4000-6000元/月起步，缴纳五险或五险一金、六险或六险一金； 【招生人群】:男性，18-30周岁，初中及以上学历 【上岗就业地点】：培训完考完证后分配到各新能源企业实训上岗，实训结束根据企业需求接受全国范围进行分配，一次分配二次调剂回省内及户籍就近范围；或根据个人意愿进行上岗就业推荐。另有跟踪服务全面开展，保障就业满意度！ 【企业单位性质】：全国范围的各大型民企，上市企业，国央企，合资企业等新能源企业 如：国网中标单位或国网指定单位等。 【培训周期】:3-6个月左右 【合同期限】：直签1—3年不等，可续签长期。（具体以企业签订时间为准，企业不而有所不同）

钳工 4人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备的机械设备的安装、维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 焊工 2人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备的焊接维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 电工 3人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备电气专业维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 管工 4人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备电气专业维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 电力工程技术员 2人 岗位要求：20-28岁以下，工科类大专以上学历，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件优先，从事电厂技术文件编制、申报及协助项目负责人从事现场管理工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 工作地点：吉林市经济技术开发区建新路80号。 电话：

【聘华为网络工程师】我国政府机关、企业、教育、商业等领域对网络工程专业人才的需求越来越大，几乎所有拥有计算机信息系统的IT客户都需要网络技术工程师负责运行和维护工作。 一直以来，华为都非常清楚ICT网络工程师人才的重要价值，并且长期关注和持续投入ICT网络工程师人才的培养，在过去的30年华为努力地把人力变成了人才，并将多年来积累的知识体系、技术经验、人才培养标准等贡献出来。 高薪稳定有发展的岗位～华为认证网络工程师，要求大专以上学历，岗前技能培养3个月，持证上岗，可零基础不限专业入行。

同步 国企 风力发电（吉林省内） 要求:35周岁以内。入职门槛低，经面试通过后上岗。 月薪:5500到10000以上➕五险一金。 联系电话: