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龙凯建设有限公司（） 电力总工程师1名，要求：10年以上工作经验，完成过110kv以上两个项目工程技术管理工作者。 电力工程技术员2名，要求：5年以上工作经验者。 电力工程资料员2名，要求：5年以上工作经验，能够熟练完成土建、电力工程资料者。项目在伊旗 联系人：刘先生 电话：

柳州光伏电力项目招聘光伏电力工程师，有意者联系

04 鄂尔多斯市恒煜电力工程有限责任公司 【招聘岗位】 电力工程技术人员5名 岗位职责：研究、制定电力系统的规划立项,进行投资概算； 负责电力设备的设计工作; 研究、开发电力设备安装施工方案及施工技术; 负责相关发电设备运行的技术督导工作; 分析和处理电力设备安装、调试、检修和改造中的技术问题；完成电力工程的设计、建设和运维等。 任职资格：大专及以上学历，电力工程、机电一体化相关专业，3年以上电力工程技术员相关工作经验；了解电力行业相关专业知识，熟悉电力工程安全生产、质量控制、文明施工、工程进度、材料管理、技术管理等工作规范;掌握电力系统相关知识，包括电力系统计算,电力系统分析,基础的电路知识,系统运行方面的知识；具有一定的沟通能力、组织能力、协调能力，良好的团队合作精神。 工资待遇：7000-8000元/月，公司缴纳五险；有节假日礼品、年终奖 。 安全管理员1名 岗位职责：组织编写各类安全管理制度，负责项目施工安全生产检查和安全管理活动；负责项目施工现场安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录；对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改；负责安全生产预案及改进方案的编制；正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见；组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核；可以处理一般性的安全生产事故。 任职资格：大学专科及以上学历，电力工程、工民建、建筑和结构类相关专业；3年以上电力工程行业安全管理工作经验，具有安全员岗位资质证书（C证)优先；熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正；熟悉电力施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心；具有一定的协调能力、组织能力和沟通能力，良好的团队合作精神。 工资待遇：6000-7000元/月，公司缴纳五险；有节假日礼品、年终奖 。 客户经理1名 岗位职责：完成公司下达的年度销售任务和回款目标；管理和维护客户关系，协调公司内部资源，定期拜访客户并开展深度营销；收集行业信息及竞争对手产品信息，分析市场趋势并提供解决方案；建立良好客户关系，维护老客户业务，挖掘客户潜在需求；及时跟踪并反馈项目进展情况，提供售后服务，保障项目实

承德国有电力公司 【岗位】电力运维(国企直签】 【薪资】综合年薪6万+,五险一金,享受所有国企福利待遇。 【要求】电力设备运维,设备检修等工作。男女不限,年龄30周岁以内,全日制大专及以上学 历,电力、电气类相关专业优先。 【地址】承德市及下辖各区县

急聘热电项目工程师，有注册类相关证书和业绩，五险一金

招聘：电力工程师 薪资：0-0k 熟悉液压，电力的工程师，特别是稀油润滑系统工程师。 地址：重庆市-江津区-重庆市江津区德感街道宏盛机械(园区大道)

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电力运维工程师 一、 招聘要求： 1、 ，18-30周岁，大专及以上学历，计算机、通信、软件、测绘、电力、电子工程、电气自动化等相关（其他专业也可）专业优先，15个工作日安置上岗。 二、工作内容： 1、低压数字化建档 2、电力运维 巡检工作 3、电力系统基础岗 备注:有驾照和高低压电工证优先 三、 薪资待遇： 1、实习期3－6个月，实习期工资3000，实习期间交工伤保险，免费住宿，转正后根据学历、能力、职务不等综合工资6000以上。 2、其它待遇：1.2-1.8万年终奖 3、C1以上驾照，每公里1元补贴。 四、福利待遇：公司实行定岗定级，待遇逐级、逐年增加。保险根据地方政策缴纳五险、免费住宿。 五、晋升提干：根据工作表现，进行区域提干，待遇随之提升，区域负责人月薪12000以上。 声明:合同属于国家电网指定的电力运维运营公司签署，试用期后直签合同。 工作地点：山西省各地市均有岗位，服从就近安排。 详情请拨打张老师的电话.

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岗位名称：新疆伊犁运营维护工程师 任职要求： 1、大专及以上学历、环境工程、环境科学、电气类、化学类等专业不限； 2、具有良好的沟通、协调能力，勤奋踏实，逻辑思维能强，具有极强敬业精神； 3、有电气设备安装、调试工作经历、了解环境监测设备等工作经历者优先； 4、吃苦耐劳；持有C1及以上驾驶证者优先。 岗位职责： 1、负责环境监测设备日常维护； 2、故障的及时排除与解决、保证设备正常运营及数据的准确、提升客户满意度，树立公司良好的口碑； 应聘联系人:曲俊静

1.施工现场招施工管理2名： 要求有电力工程工作经验，有一定的工程施工管理经验，专业技术过硬，责任心强，沟通能力强，能吃苦耐劳，年龄35岁左右，管吃管住，待遇优厚!8000-10000 2.电力工程毕业的大中专院校毕业的学生2名，能吃苦耐劳，带薪学习管理工程团队(有人带)工资待遇优厚!机会难得! 3.有光伏工作经验的电力工程师优先录用! 工地点在石河子、奎屯 电话

鄂尔多斯市恒煜电力工程有限责任公司 招聘岗位 一、电力工程技术人员5人 薪资：7000-8000元 1.岗位职责 （1）研究、制定电力系统的规划立项,进行投资概算； （2）负责电力设备的设计工作; （3）研究、开发电力设备安装施工方案及施工技术; （4）负责相关发电设备运行的技术督导工作; （5）分析和处理电力设备安装、调试、检修和改造中的技术问题； （6）完成电力工程的设计、建设和运维等。 2.任职资格 （1）大专及以上学历，电力工程、机电一体化相关专业，3年以上电力工程技术员相关工作经验； （2）了解电力行业相关专业知识，熟悉电力工程安全生产、质量控制、文明施工、工程进度、材料管理、技术管理等工作规范; （3）掌握电力系统相关知识，包括电力系统计算,电力系统分析,基础的电路知识,系统运行方面的知识； （4）具有一定的沟通能力、组织能力、协调能力，良好的团队合作精神。 二、安全管理员1人 薪资：6000-7000元 1.岗位职责 （1）组织编写各类安全管理制度，负责项目施工安全生产检查和安全管理活动； （2）负责项目施工现场安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录； （3）对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改； （4）负责安全生产预案及改进方案的编制； （5）正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况分析报告的意见； （6）组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核； （7）可以处理一般性的安全生产事故。 2.任职资格 （1）大学专科及以上学历，电力工程、工民建、建筑和结构类相关专业； （2）3年以上电力工程行业

招有经验且专业的电厂改建工程师，对电厂脱硫塔的施工改建有经验且会预算优先，薪资高，供住，工资面议

鄂尔多斯市恒煜电力工程有限责任公司招聘信息，客户经理1人，工资6000-7000元，安全管理员1人，工资6000-7000元，电力工程技术人员5人，工资7000-8000元，联系人，李先生，联系电话9(），福利待遇：五险，年终奖，工作地点：鄂尔多斯市周边旗县。

招聘：电力工程项目经理 薪资：1.5-1.8万/月 任职资格： 1、应具备大专以上学历，具有工程管理、工程经济、电气自动化专业优先； 2、具有注册机电类一级建造师或中级工程师（机电类）证书； 3、至少有5年以上电力工程项目经理或项目负责人工作经验；且在电力工程电气安装和施工管理方面有丰富经验； 4. 熟悉国家安全生产法律法规，了解电力施工企业安全生产管理制度及安全管理流程；熟悉电力施工过程的各项环节，熟悉现场施工组织设计及现场施工方案编制； 5、能熟练使用办公软件，如CAD、Excel、Word等，以及具有输电、土建、安装、电气等相关专业知识； 6. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效地组织和协调项目实施； 7. 具备较强的应急处理能力、管理能力、应变能力，能够迅速、果断地处理问题； 8. 具有良好的道德品质、能够团结合作、顾全大局、有强烈责任心，工作细致认真，对公司忠诚、能够严格执行公司的安全制度和规章制度。 岗位职责： 1、认真贯彻国家和上级有关方针、 政策、 法律法规以及公司制定实施的各项规章制度， 自觉维护企业形象和职工的权益， 确保公司下达的各项指标全面完成。 2、负责工程项目施工管理全面工作， 对项目管理内的各分项工程的工作进度、 质量、 安全和文明施工等进行全面监督管理。 3、组织制定工程项目的施工组织设计， 包括工程进度计划和技术方案， 制定安全生产和质量保证措施， 并组织实施 4、根据项目业主的生产计划， 组织编制施工计划， 包括劳动力、 材料构件和机械设备的使用计划， 在实施中随时调配。 5、科学组织和管理进入项目工地的人、 财、 物资， 协调业主、总包、分包单位之间的关系， 及时解决施工中出现的问题。 6、负责组建项目经理部组织机构， 组织制定项目经理部各类岗位人员的岗位职责、 权限和各类管理规章制度并监督实施。 7、搞好与各业务部门的关系， 积极迎接上级的各职能部门对本项目工程的各类检查。

钳工 4人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备的机械设备的安装、维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 焊工 2人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备的焊接维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 电工 3人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备电气专业维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 管工 4人 岗位要求：50岁以下，学历不限，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件，从事电厂设备电气专业维护、检修工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 电力工程技术员 2人 岗位要求：20-28岁以下，工科类大专以上学历，视力良好，身体健康无传染病、无过敏史，持有相关岗位证件优先，从事电厂技术文件编制、申报及协助项目负责人从事现场管理工作。 福利待遇：月薪3000-6000元。 工作地点：吉林市经济技术开发区建新路80号。 电话：

安德能源有限公司 招聘岗位 1.电力工程师/技术员    20人    3000-3999 联系方式： 工作地点：河南省安阳市文峰区中华路与文明大道交叉口向西150米路南793号

郑州鸿途能源科技有限公司 新能源电力工程师 电力工程师/技术员 20 4000-6000元 大学专科 应届毕业生 智能生产技术员 半导体技术 20 4000-6000元 不限 中等专科 应届毕业生 许经理

▼【招聘】招聘行业:厂矿企业 招聘单位：苏州震纶棉纺有限公司 招聘岗位1：电力工程师数名 招聘要求： （1）有低压电工证，机电一体化专业优先，应届毕业生亦可。 （2）熟悉各种纺纱电气设备的工作原理和维护方法，如PLC、变压器、发电机、配电系统等，有1年以上相关工作经验者优先 （3）年龄45岁以下，中专以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，有责任心，有工作经验者优先，需夜班。 薪资福利：有工作经验者6000～9000，每周单休，工作时间8小时，转正后交社保，单休，有宿舍，伙食补贴，加班费 联系人：徐经理；李经理 工作地点：震泽，铜锣，南麻 招聘岗位2：机电一体化人员，若干名 招聘要求： （1）机电一体化本科或专科大学生 （2）有工作经验者，有电工证优先，应届毕业亦可。 薪资待遇： （1）薪酬年薪6万—12万不等 （2）缴纳社保，优秀者享受一金。 （3）食宿免费，水电费自付。 （4）福利，培训，晋升空间大。 联系人：徐经理 工作地点：震泽，铜锣，南麻 （联系电话：） 图片

1、10KV智能柱上开关配套二次控制维护消缺调试; 2、配电自动化终端(FTU/DTU/故指)调试及日常运维、配电自动化存量柱开/环网柜/开闭锁改造 3、智能化终端通讯消缺 (注:以上专业技能公司边培训边实操，公司报销高压电工证、登高证等相关行业入职证书费用) 4、无人机巡检任职资格: 1、大专及以上学历，电力电气方面相关专业。上述岗位职责中1234工作中有任一相关工作经验或有高压电工证可降低学历要求; 2、持有C1驾驶证; 3、身体健康，吃苦耐劳 4、能适应户外登高作业 5、能接受省内外出差 （出差另外有出差费160每天（含餐补） 住宿舍补贴50每天 薪资福利:4000-15000/月，双休，五险+商业险+节假日福利+生日礼+不定期团建

招聘电力工程管理人员2名、普工5名 电力工程管理人员2名要求电专业毕业有电力工程管理经验的，电专业毕业应届毕业生公司可培训，普工要求身体健康、有责任心年龄55岁以下

岗位名称：电力工程师 岗位要求： 1、电力、工程类等相关专业，三年以上电力工程/电网侧储能工程管理工作经验； 2、熟悉电力、储能相关工程标准；熟悉电力/电网侧储能项目施工管理、调试、验收及并网等流程；熟悉设计标准，具有与设计单位沟通及提出合理化建议的能力。 3、具备良好的协调沟通能力和解决问题的能力，有出色的组织管理才能；有较强的执行能力，工作责任心、事业心较强；富于创新精神和团队精神，勇于接受挑战。 4、具有电网侧储能项目EPC工程管理经验者优先。 工作内容 1、负责电网侧储能项目的各类管理工作，按照合同条款维护公司利益，对工程项目的现场安全、进度、质量、成本进行控制； 2、负责工程实施，包括施工准备、工程施工、设备安装、调试验收、并网以及有关方面的协调。 3、负责与设计单位沟通，对设计方案优化提出合理化建议，落实EPC创效指标。

电力就业精品班，岗前培训1周，直接上岗。电力运维工程师 一、 招聘要求： 1、 18-30周岁，大专及以上学历，计算机、通信、软件、测绘、电力、电子工程、电气自动化等相关专业优先，15个工作日安置上岗。 二、工作内容： 1、低压数字化建档 2、电力运维 巡检工作 3、电力系统基础岗 备注:有驾照和高低压电工证优先 三、 薪资待遇： 1、实习期3－6个月，实习期工资3000，实习期间交工伤保险，免费住宿，转正后根据学历、能力、职务不等综合工资6000以上。 2、其它待遇：1.2-1.8万年终奖 3、C1以上驾照，每公里1元补贴。 四、福利待遇：公司实行定岗定级，待遇逐级、逐年增加。保险根据地方政策缴纳五险、免费住宿。 五、晋升提干：根据工作表现，进行区域提干，待遇随之提升，区域负责人月薪12000以上。 声明:合同属于国家电网指定的电力运维运营公司签署，试用期后直签合同。 工作地点：山东省各地市均有岗位，服从就近安排 报名电话:

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