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酒店运营管理店长

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23.平凉市伯寓服务管理有限公司招聘岗位:酒店经理（店长）1名岗位要求:大专及以上学历会说普通话,熟悉ota运营,有酒店行业2年及以上的全面管理经验薪资待遇:试用期4500元/月,转正后6000元/月,半年后缴纳社保招聘岗位:酒店经理助理1名岗位要求:大专及以上学历,熟悉ota运营,有酒店行业1年及以上的全面管理经验薪资待遇:试用期3000元/月,转正后5000元/月,半年后缴纳社保招聘岗位:酒店前台接待3名岗位要求:有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪,有一定酒店前台相关工作经验,熟练使用办公自动化设备及办公软件薪资待遇:试用期2700元/月,转正后3500元/月+提成+奖金,半年后缴纳社保招聘岗位:酒店客房保洁2名岗位要求:年龄不限,有酒店客房保洁工作经验者优先考虑薪资待遇:试用期2400元/月,转正后3000元/月+提成工作地址:世纪花园B1区1号楼联系方式:

【招聘】酒店经理★工资待遇：底薪5000/月提成，包吃住，工作地点在燕子窑。【受聘条件】1.大专及以上学历，30-40岁，条件优秀者可放宽。2.有酒店行业1年及以上的全面管理经验，连锁酒店或高星级酒店经验者优先。3.具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力；原则性强，执行力较好；有良好的抗压能力，服务意识意识强、学习能力强、工作责任心强。【职责范围】1.经营管理：全面负责酒店的经营管理，严格控制经营成本和各种开支；负责酒店团队的管理，提高整个酒店的服务质量和员工素质。2.销售：根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制。3.安全生产经营：全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全。4.外联：做好旅客日常沟通协调，妥善处理客诉，确保信息畅通、有效；负责做好酒店外部公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象。5.完成交办的其他工作。河北园昂旅行社招聘计调多名，高薪高待遇，男女不限，要求大专以上学历。★待遇：1.岗前培训；2.工资底薪3000+提成，7、8月份到手工资5000-15000；更多薪资福利待遇面议。★工作内容：地接、排团等办公室工作。★要求：工作地点在围场县城内，可接受出差（坝上、多伦、乌兰布统），熟练使用微信、office软件，头脑灵活，勤劳肯干，有一定的文字功底，沟通、表达能力强。会开车、有财务工作经验、旅游相关从业经验或旅游专业者优先！

餐饮客服管家5名

18、张家界天门山温德姆花园酒店招聘职位：、前台副主管、前厅服务管家待遇：工资电仪，社保，包食宿，月休6天，法定节假日，团建，知识赋能，晋升空间，生日及其他福利岗位：20-40岁，接受服务行业，品行端正，形象气质佳，开朗热情，有良好的表达能力和沟通能力，会电脑基本操作，有酒店或者、工作经验优先：唐

05【宾阳食府】招聘职位：酒店管理薪资待遇：面议招聘人数：1人工作要求：良好的管理沟通能力，有经验优先工作时间：面议工作内容：处理酒店事务，管理下级等工作地点：宾州镇咨询电话：（同）

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招聘：酒店管家薪资：4000-5000元岗位要求：1、掌握当天到店及离店的重要客人信息，便于服务管理；2、做好客人预订后到店前指引、到店后手续、住店期服务、离店时手续等全流程服务；3、做好每日对住店客人的电话/拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映；4、掌握酒店实时房态，合理进行流量控制，并及时与前台沟通；5、负责客人关系的后期维护；6、服从领导安排。任职条件：1、年龄25岁-35岁之间；2、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上优先录用；3、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力；4、注重细节，工作有责任；心，敢于承担责任，执行力较强。

酒店经理的职责和工作内容涵盖了酒店的日常运营、管理、客户服务以及团队领导等多个方面。具体来说，酒店经理的职责包括：日常运营和管理：负责酒店的日常管理工作，包括组织制定年度经营目标、年度经营计划以及年度预算，确保经营目标的实现。人员管理：制定酒店组织机构和人员编制，岗位职责，建立健全酒店各项管理制度，负责酒店安全管理职责。财务管理：定期分析财务状况，控制各类费用指标和生产服务成本，审核签发以酒店名义发出的文件。市场开拓与销售：制订并组织落实市场开拓计划，定期分析经营管理状况和市场发展形势，深入研究竞争对手不断改变竞争策略，准确把握市场动态。客户服务：致力于提供高品质的客户服务，确保客人满意度和忠诚度，处理客人投诉和问题。团队建设与培训：负责领导和管理酒店的各个部门，如前台、客房、餐饮等，制定工作计划、安排人员、监督员工表现，确保团队之间的合作和协调。活动策划与组织：策划和管理酒店内部和外部的活动，如会议、婚礼、展览等，以提高酒店的知名度和业务。此外，酒店经理还需要具备良好的组织、管理、协调能力，熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范，以确保酒店的顺利运营和发展。

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酒店前台专职夜班上班时间：23:30-8:30薪资:2500提成正常是月休4天，节假日另外计，总的算起来平均月休5-6天，不包吃住！

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