洛阳计调专员招工找活

安排线路计划，调度导游、车辆等工作

专业河南地接计调工作

旅游计调，会简单的电脑操作，会p图更好

【招聘启事】旅行社因业务发展需要，现面向社会招聘计调，前台接待，导游领队，业务员等专兼职岗位，欢迎热爱旅游事业的人士加入，待遇优厚，有导游证，要求有一定语言表达能力和沟通技巧，会电脑基础，工资面议，实验小学对面山水一族。有意向者电话联系

有经验，有能力，懂策划营销全面运营

岗位职责：一、主要工作内容与职责1.协助计调经理工作协助计调经理处理日常工作事务，包括但不限于行程安排、供应商沟通、团队协调等。在计调经理的指导下，参与团队项目的策划、组织和实施。2.管理旅游行程计划根据客户需求和供应商资源，制定并管理旅游行程计划。跟踪行程的执行情况，确保行程顺利进行，及时调整计划以应对不可预见的情况。3.跟进客户需求和反馈与客户保持沟通，了解他们的需求和期望，确保服务满足其要求。收集客户反馈，分析并报告给计调经理，为改进服务提供依据。4.沟通协调供应商资源与各类供应商(如酒店、交通、景点等)建立良好的合作关系，确保资源的有效利用。协调供应商，解决行程中可能出现的问题，确保客户满意度。5.监控预算和成本控制监控旅游项目的预算执行情况，确保成本控制在合理范围内。分析预算与实际花费的差异，提出成本控制建议。6.维护团队工作进度跟踪并管理团队的工作进度，确保各项任务按时完成。协调团队成员，解决工作中可能出现的问题，提高团队效率。7.整理文档和报告整理旅游行程的相关文档，包括客户资料、供应商合同、行程安排等。定期撰写工作报告，总结工作经验和成果，为团队的发展提供建议。8.持续学习和提升关注旅游行业的最新动态和趋势，不断提升自己的专业知识和能力。参加相关培训和学习活动，提高自己的业务水平和综合素质。任职要求：1、性格与服务态度性格外向、反应敏捷，具有良好的团队合作意识和服务意识。2、沟通与谈判技巧具备较强的沟通能力和销售谈判技巧，能够与客户和供应商有效沟通。3、专业知识和技能熟悉旅游业务流程，具有良好的协调、组织、策划能力，能够独立处理旅游团队的行程安排和计划调度。4、技术应用熟练使用常用的办公软件如Word、Excel、PPT等，有一定的英语听说读写能力，优秀者可以考虑。5、抗压能力能够承受较大的工作压力，处事积极主动、思路清晰。职位福利：社保、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、节日福利、通讯补助

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王总地址：诸城密州街道电商创业园详情点击：诸城龙润旅行社有限公司招聘：1、旅行社 经理(4000-8000元)1、计调(3000-4000元)2、导游(面议)3、业务 销售(3000-6000元)4、财务(3000-4500元)6、维修工(面议)联系电话：

吃苦耐劳，踏实肯干

要求熟悉电脑基本操作，男女不限，有无经验均可。

负责公司员工考勤、薪资、社保等业务

直招，月到手工资8000-9800元、零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！联系方式：郑重承诺--以下信息全部真实有效白纸黑字签合同，具有法律效益。真实纯工价：26元一小时，月入8100元以上，新员工续签奖3000平均10-12小时天，工资312元/天，每月上班26天左右，月休4天左右，招聘年龄：年龄：18周岁---45周岁（可接受18岁以上暑假工））————【薪资构架】—————（模式一短期工）小时工：每小时26元，每天12小时，一天312元—（工资随走随结）工期1-3个月可自由选择，少做一个月，工期结束可自愿选择续签合同，离职只需要提前3-7天申请，工资走时结清不压不扣，不拖欠（直接跟厂里白纸黑字签合同，实打实无任何套路）（模式二正式工）综合工资：6000-8000元/月，加班多工资越高，入职缴纳五险一金（加班：1.5倍，周六周日2.0倍，法定假日3.0倍，夜班津贴30元/天，全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注：长短期均是厂区直发薪资不拖欠————【奖金福利】—————1、带朋友坐满一个月奖励3000奖，可以和朋友分配到一个宿舍和车间。2、新员工入职满月可享有奖金3000元，工资额外的收入。3、来公司面试当天免费送被褥和生活用品，面试当天安排住宿————【伙食住宿】—————1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。3、车间环境：车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松工作地址苏州虎丘————【福利待遇】—————1、保险：公司为员工缴纳五险，员工离职时可转出或。2、休假：享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假3、年终奖金：每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司目前主要生产电脑主板及安卓手机和自主品牌笔记本电脑，现招聘以下岗位，普工、操作工、组装、测试、包装、仓管、物料、品保质检、等岗位，不会有人教，简单好学；一年四季26°恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验————【招聘要求】—————1、年龄：16周岁---45周岁（可接受18岁以上寒假工））工作地址在苏州总部2、认识字，身体健康，无不良嗜好。3、经验不限、学历不限，长短期都可以接收。厂区直招，需入职的员工，请点击下方（申请职位）投递简历，零费用入职！

开三米七新能源平板车拉货送货的，不需要装卸，月休四天，离家近回去比较方便

准时发放薪资，不拖欠不扣，0费用入职，坐班，不穿无尘服【薪资模式】1、450/天，一个月综合工资12000左右2、每月10号发上月工资【入职要求】1、年龄16—48周岁，不限学历，不需要任何经验；2、身体健康，无不良嗜好；3、符合以上条件者100%入职每月10号准时发工资【工作内容】1、主要普工工作；2、都是坐着上班，不穿防尘服，不是流水线；3、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟住宿:公司提供免费住宿，标准6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;休假:上六休一，享受法定节假日;当天面试，当天安排住宿，当天安排入职工作地址江苏苏州

洛阳西工招工地小工/杂工

招聘：组团计调薪资：3000元以上/月有经验者优先

橙子假期旅游公司公司设计：3名会使用电脑，有对旅游景点的热情，能完成领导的任务公司计调：4名记忆力强、能吃苦耐劳、电脑手机都会用旅游顾问：100名要求：20到40岁、会标准普通话、能吃苦耐劳、会使用手机、沟通能力强、有工作经验者优先工资待遇：底薪➕提成        底薪：1500—5000        提成：绩效百分之10公司福利：不定时安排员工旅游，上班自由，公司每月设置团建等 联系电话☎：公司地址：石家庄市栾城区万创园打电话时一定要说

招聘：出入境计调员薪资：3000元以上/月熟练运用专业视频知识独立授课；负责具体教学课件的开发，配合公司整体教学方向的再研发

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张家界某旅游公司（筹）招聘职位：旅行社业务计调岗位要求：熟手，有工作经验薪资待遇 ：面议工作地址：张家界市桂花园（湘中旅二楼）联系电话：（肖）（姚）

招聘：竹海漂流景区招聘与游客互动人员数名薪资：面议竹海漂流景区招与游客互动人员数名年龄18-55岁，男女不限。要求：适应能力强；每天需要下水；配合游客互动取景。每天上班时间：10点半到下午5点。实际工作3～5小时，管午饭，每天80元。 工作轻松愉快，还能与游客打水仗互动。地址，栾川重渡沟高速路口，竹海漂流景区。

洛阳关林讲解员招聘公告加丨入丨我丨们丨成丨就丨未丨来单位简介洛阳关林景区是全国重点文物保护单位、国家4A级旅游景区、国家级非物质文化遗产“关公信俗”的传承地。为满足景区讲解接待、研学活动等相关工作需要，现面向社会公开招聘宣教人员。 洛阳关林 招聘条件·1.年龄：26周岁以下（1998年6月1日以后出生，条件优秀者年龄可放宽至28周岁,1996年6月1日以后）；2.学历及专业：本科及以上学历，专业不限；3.身高：女1.63米以上，男1.73米以上；4.普通话标准，吐字清晰，表达能力强；5.身体健康、五官端正、举止大方得体、亲和力强；6.以下人员同等条件下优先考虑：（1）有纪念馆博物馆讲解、社教、陈列展览等工作经验者；（2）历史学、博物馆学、播音主持、汉语言文学、旅游管理、教育学、新闻学、影视传媒等相关专业；（3）具有新媒体运营、大型活动、平面设计和策划组织经验者。 洛阳关林 工作内容·1.日常讲解。2.研学课程讲授及活动组织。3.社教活动策划与实施。 洛阳关林 招聘程序·报名1.线上报名时间：即日起 2. 线上报名：将个人简历发送至 3.线下现场确认地址：关林景区讲解处4.线下现场确认时请携带身份证、毕业证及其他证书原件及复印件，纸质版报名表、近期免冠照片2寸两张。·面试1.报名结束后，面试时间、地点等相关事宜将另行通知。2.面试按照不低于计划岗位1:2比例确定面试人员名单。3.面试内容（1）自我介绍（1分钟）（2）自选讲解（3分钟）（3）现场问答（3分钟）·体检1.根据面试成绩，按照录取岗位数1:1的比例确定进入体检人员名单，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，在本市二级甲等及以上医疗机构进行；　　2.若体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，将不予以录用；体检不合格或其他原因造成岗位空缺的，按照面试成绩由高到低的顺序依次递补；3.体检所需由考生个人承担。 洛阳关林 薪资待遇·试用期为1个月，执行试用期工资。·试用期满经考核合格后，

需要一名售票员，沟通能力强，两名安全员，年龄18—30

岗位名称：专兼职导游；计调；研学导师。岗位要求：1.拥有相关导游证书和从业资格。2.能吃苦耐劳，积极上进。3.热爱研学旅行及旅游带团服务。薪资待遇：1.基本工资+出团补贴+其他收入的有保障竞争力的薪酬标准。2.为符合公司需求的优秀导游提供专职工作机会。3.针对有志于发展研学旅游的人才，公司提供相关工作岗位，助力个人成长与发展。

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招聘：计调薪资：3000元以上/月

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招聘：计调薪资：5000元以上/月负责完成旅游产品的调研，设计，行程编排，整合资源，以及旅游团队操作和安排

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