郴州人事经理招工

正天人力 宜章正天人力资源本公司招聘一名部门负责人，性！1、初中以上学历、性，年龄20岁～45岁，身高155cm以上，善于沟通、交流，亲和力强，略懂电脑操作！2、上班时间：6天工作制（8：30～5：30），月休四天、节假日调休，偶尔会有加班、加点！3、工资待遇面议，可购社保、有工作餐费补贴！4、工作地址：正天人力公司正天人力资源服务有限公司李主任

招聘：嘉禾东南亚餐厅运营经理薪资：1万-1.3万【岗位职责】1、营运通过使用历史数据和预测数据来制定一份可行的部门年度指标。正确的预计商业需求已确保最有效率的人员配备和食物供给。制定最有效率的管理者和员工的排班表。保证知晓和实施标准操作程序和本地标准操作程序。定期的回顾和更新运营标准。任何时候都要保持餐厅的安全和卫生标准。有责任管理好餐厅的所有财产和设施。保持每月进行防护维修检查一次坚持执行所有的待客原则。最重要的是，通过自身的榜样和亲自动手去领导和激励员工。能预测市场变化并在需要的情况下回顾运营。对市场竞争者进行分析。2、人力资源实行部门的每天15分钟培训项目。负责专业和及时地完成所有员工的表现评估。负责与餐饮总监一起进行员工管理，包括雇佣、训诫等。对每位员工实行“打开大门”的政策。3、 行政管理负责餐厅所有的财务和帐单的处理程序。有责任和财务部和人事部一起，正确地管理每位员工的加班时间和考勤系统。定期的计划员工外出活动促进团队合作精神。在24小时内用合适的方式回应客人疑问或顾虑。4、市场推广熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。发展和执行计划以达到餐厅的市场占有率。>每个季度要熟悉市场上的竞争者并加以分析。【岗位要求】1、两年餐饮部工作经验和至少一年管理岗位经验2、具备优秀的专业的餐厅运营知识3、具备优秀的英语和普通话表达能力4、大专以上学历

接单员工资3000元，会简单的电脑操作，行政人事主管，工资4000～6000，有行政人事工作经验

新公司大量需要人，无责底薪3500+500(全勤)+提成！福利多多，每天都有下午茶，包吃包住，朝九晚七，七天试用期(带薪)，欢迎小伙们的加入

[晋升方向]储备管理一实习主管一转正管理人员[岗位职责]上班时间:中午12点-晚上20:40月休四天每月10号发薪年龄:18-30岁[薪资待遇]1、储备管理：底薪5000，无责1500+全勤500+有责3000（含3主岗+3副岗任务）+招聘提成。月平均收入5000公司地址:湖南省长沙市开福区四方坪3号地铁口

                                  人事经理薪资待遇:月薪8000月招聘指标2人月休4天【自由调休】包两餐工作餐业绩优秀考勤自由上班时间:早上十点～下午七点工作内容:为公司招聘岗位所需人员

底薪5000+提成包吃住月休4天

招聘：综合部经理薪资：1万/年岗位职责：1、负责部门工作的统筹规划及内外沟通协调；2、负责公司人力资源、行政、企业管理、法务工作的日常管理；3、组织实施分解部门年度目标，进行监督、执行和追踪，并达成目标；4、完成领导交待的其它工作。任职要求：1、熟悉企业人力资源管理体系和法律法规；2、人力资源管理、行政管理、工商管理等专业全日制本科以上学历；3、精通企业管理、熟悉一般性法务；4、五年以上同岗位工作经验，并具备一定的实操经验；5、具有较强的语言表达能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力和公文写作能力，抗压能力强；6、条件不符者请勿投！

星沙/望城/公司扩张招内部人事专员招聘岗位： 人事 ✅️专员30岁以下，沟通要流畅，能接受打电话的工作性质。✅️招聘主管&招聘经理年龄：25-32岁，，1年以上HR工作经验。熟悉HR 六大板块，招聘或培训板块比较突出所有岗位待遇可以面试详谈望城：专员5-8人，人事主管&经理1人；星沙：专员2-3人，人事主管&经理1人；联系方式:凌经理（）

招聘人事经理，双休，五险一金，8K-1.2W，担任过100人左右公司的人事经理优先公司人员招聘及建立绩效考核体系等电话

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郴州市永兴县招防水工

招聘：人事经理 Personnel Manager薪资：5.5千-7.5千【岗位职责】1、协助人力资源部总监，进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。3、监管办理新员工入职录用的各种手续。4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。5、收集各部门的人事变动申报，报上级审批。6、办理员工的离辞职手续，处理人事纠纷。7、员工设施设备的管理，员工关系处理。【岗位要求】1、大专以上学历，招聘背景优先。2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。4、具有良好的沟通能力和协调能力。5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。6、能熟练操作计算机。

招聘：人力资源经理薪资：8千-1万【岗位职责】1、负责酒店人力资源部的管理工作。2、负责制定酒店人力资源政策、制度。3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。6、建立和谐的劳资关系。7、建立绩效管理与考核体系。【岗位要求】1、本科及以上学历，5年以上国际联号酒店人力资源管理经验。2、英文书写及口语流利，良好口头及书面沟通技巧，良好组织及展示技巧。3、熟悉国家及本地法律，熟悉掌握工资、聘用及福利管理技巧。4、具有培训、激励、评估、指导员工的能力，以达到设定的目标。5、以身作则，与所有员工保持良好关系，在任何时候保守员工及客人的机密。6、具有建立、完成及监督饭店及员工目标、战略计划及政策的能力。

招聘：星级酒店人资经理薪资：6千-8千1、根据国家有关人力资源管理的方针、政策、法规和酒店的实际情况制定并组织实施酒店的人力资源管理的方针、政策和制度；2、根据酒店的质量、职业健康安全管理及环境管理方针，制定人力资源部有关质量、职业健康安全管理及环境管理的方针法规；3、贯彻总经理下达的各项工作指示，全面负责酒店的人力资源管理、培训管理及福利管理工作；4、组织制定酒店人力资源岗位设置及定员定编方案，协调和指导酒店各部门制定人员需求计划，合理调配人员，掌握和控制酒店的人员总量；5、组织制定酒店人力资源发展长期规划、中期规划和年度计划，并监督计划实施工作的进行，预测酒店人力资源流动情况；6、根据国家的劳动工资政策和酒店情况制定酒店工资和福利制度及方案，并根据酒店经济效益和工资总额增长情况提出员工工资调整方案和福利调整方案，协同财务部制定各部门的经济效益和管理效益指标，提出各部门的奖金分配方案并监督落实；7、贯彻实施国家有关的各项劳保政策，建立并完善劳动用工规章制度，依法用工；针对员工提出的合理要求，认真、妥善予以处理和解决，不断增强员工的凝聚力；8、全面负责酒店的人力资源的开发、引进、培训和考核工作，推动酒店培训体系运行，指导监督全酒店及各部门的培训工作，不断提高员工的业务技能，完善与监督执行酒店员工考核制度；9、计划、审核人力资源管理成本，教育培训的预算和支出，并组织实施和监控；10、编制修订部门综合管理体系文件并监督执行情况；11、完成总经理交办的其他各项任务。

招聘：人力资源经理薪资：7千-8千【岗位职责】1、负责酒店人力资源部的管理工作。2、负责制定酒店人力资源政策、制度。3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。6、建立和谐的劳资关系。7、建立绩效管理与考核体系。【岗位要求】1、本科及以上学历，5年以上国际联号酒店人力资源管理经验。2、熟知国家及本地法律法规及相关政策，熟悉掌握工资、聘用及福利管理技巧。3、具有培训、激励、评估、指导员工的能力，以达到设定的目标。4、英文书写及口语流利，良好口头及书面沟通技巧，良好组织及展示技巧。5、以身作则，与所有员工保持良好关系，在任何时候保守员工及客人的机密。6、具有建立、完成及监督饭店及员工目标、战略计划及政策的能力。

招聘：Asst. Human Resources Manager 人力资源副经理薪资：8千-9千1. L&D背景，负责酒店Training & Associate relations2. 作为部门NO.2协助人力资源总监完成人力资源部门日常相关工作；2. 姐妹酒店内部调转优先考虑。

郴州御驰集团招聘岗位：行政人事专员1名要求：大专学历，行政管理、文秘相关专业优先，有较好的文字功底。薪资待遇：3800-4500福利待遇：社保、有薪年假、节日福利、生日福利、包吃，工龄工资联系电话：吴女士工作地址：湖南省郴州市安和街道万华汽车城

招聘：人事专员薪资：3500-4000元/月、培训、工资、保险、福利、绩效考核等相关制度建设；2、负责人事的具体工作：招聘、入职、异动、奖惩、绩效考核；3、负责员工的社保、工伤处理等；4、完善专业版钉钉运用到企业内部；5、负责公司文字起草、收发文，档案管理等工作；6、协助上级做好部门日常管理等工作地址：桂阳县

郴州慧鑫传媒有限公司招聘岗位：人事专员1名要求：有人事、招聘相关经验，爱思考，会聊天，善于沟通，愿意挑战高薪。薪资待遇：3500-6000联系电话：李女士工作地址：湖南省郴州市北湖南岭大道紫宸澜山一期附近（轴承厂公交站台/）

负责工厂人事招聘和考勤相关工作，工作压力小，大小周休息，统一购买医社保

做事负责，有责任心

鑫途新能源有限公司招聘一、施工监理1名岗位内容：1、安装派工，施工现场安全、质量监管；2、外包施工队伍的管理。岗位要求：1、熟悉临武乡镇，有车。2、1-3年施工现场管理工作经验。薪资：底薪加提成4k-6k二、人事文员1名岗位内容：1、负责人事招聘工作；2、日常员工考勤管理、入职离职办理等。岗位要求：1、能熟练使用办公软件。2、有临武本地招聘渠道，擅长销售岗位招聘。薪资待遇：底薪加提成3K-5K三、业务主管岗位内容：1、开发客户，完成销售目标；2、收集资料，签订系统合同；3、跟进安装进度，反馈客户问题。薪资待遇：8k-10k工作地点：临武汽车总站南附近联系人：钟

急招1.外勤主管（1人）岗位要求：45岁以下，大专以上学历，具备1年以上管理工作经验，有物业工作经验者优先考虑，能独立开展各项工作，有良好的服务意识，有一定抗压力，执行力、责任心强 。待遇：5000元/月，购买五险2.人事财务岗（1人）岗位要求：45岁以下，大专以上学历，有1年以上相关工作经验者优先考虑，有经营思维和较强的抗压能力，执行力强。待遇：3000-3500元/月，购买五险工作地址：湘潭县天易大道78号联系方式☎ 贺经理

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长沙市康荣新材料有限公司招聘一：会计（1名） 薪资面议要求：1、40岁以下，大专及以上学历； 2、2年以上同岗位相关工作经验，熟悉工业企业会计工作； 3、熟悉用友财务软件，熟练操作常用办公软件。二、人事行政主管（或招聘专员）（1名）薪资面议认真细致的工作作风和日常人事行政管理的知识和技能。掌握现代人力资源管理理论，熟悉劳动、安全和员工保护等管理知识结构。熟悉日常人事管理的业务流程。良好的口头表达、文字写作、阅读能力等。三、机修（1名）薪资面议优先有电工、自动化经验者。勤快、踏实、责任心强、能吃苦耐劳，服从领导安排，有团队精神。工作时间12小时。联系电话：（可导航长沙市康荣新材料有限公司）地址：宁乡高新区姚家坡路066号（龙桥安置区旁）企业直招，求职不收信息费。有意向请电话联系，

应聘人员要求：1、年龄18--35周岁，2、自觉遵守公司内各项规则制度工作安排3、配合领队工作，团结及善于协助同事工作薪资待遇：1.另外公司包食宿，宿舍配有空调，热水器，洗衣机等。2、月休4天，可累计调休，包吃住；滴滴详细.综合底薪4000到6000