武汉人事总监招工

主要职责:1.协助公司完成人员招聘。2.地点时间不限3.可个人操作，也可搭建团队放大做4.上手操作非常简单，有专业培训，有师傅带5.男女不限，有上进心薪资：1，个人操做综合薪资1万-3万2，团队操作收入无上限，另有管道式收益，持续变现3，年龄段要求20-50岁，欢迎投递

招聘：人事总监薪资：4000-5000人事总监

高薪聘请网络招聘总监1，年龄25-35岁，打造网络招聘团队（20人以上）和管理二年以上经验；2，懂团队培训、规划、薪资结构设计；3，对企业文化宣导、团队建设具有能力者；4，懂各种招聘软件、和短视频策划；

连锁餐饮人事总监，擅长人事招聘，培训，考核，沟通协调，员工关系处理，对外事务的协调，劳资风险等处理

人力资源总监

招聘：人力资源总监 （5月）薪资：4000-8000人事行政人事行政

电脑操作熟练，做简单预算，会看图纸

招聘：人事总监薪资：3000-6000

负责广地区的市场布局

招聘：人事总监薪资：4000-4000人事总监

江夏庙山7，8，9三天招烧烤顶班一位，生意量一千以下，300一天，超过1500工资可以在聊，有兴趣的电话联系(下午2点以后打)

湖北融创物业服务有限公司招聘岗位：【秩序领班】：5.5-6k任职要求： 1.年龄18-40周岁，身高170cm以上 2.2 年以上大型物业管理经验 3.男性无纹身，身材匀称，有保安证或退伍证优先 4.吃苦耐劳，头脑灵活，工作责任心强、具有良好的服务意识工作地址：武汉市青山区融创临江府（地铁5号线和平公园站D出口，普仁医院斜对面）福利待遇：社保、高温、岗位津贴、员工宿舍、免费停车、员工体检、节日福利、生日福利 联系电话：李女士（）

6月10号已准备开工！！特聘：以下员工资面谈合作共赢 长 ：1名 （带资源优先 ） 工艺 ，IE，各1名 JIT组长：3名全能工：2名质检：3名 主裁，副裁各1名尾段5名 地址F1期8栋联系☎️ 王

现在去江岸黄孝河路花桥二村，需要日常保洁一名，107平，3-5小时到手90元-150元，电联。、

武汉市黄陂区招二次结构木工

招聘：人事总监薪资：2000-5000身体健康，有一定的工作经验。

招聘二名生活助理，管理老板的生活，陪老板一起出差，协助工作！要求：年纪不限，长相端正，男女均可！会开车优先

1、大专学历以上，有一定的法务知识2、在建筑市政行业担任人力总监或人事主管5年以上3、自主完成招聘面试事宜，有一套考核标准4、能够处理好劳动关系5、文笔好，熟悉往来文件特别是工程类的公文写作6、总经理交代的其他事宜定居惠州优先考虑。

认真负责，有责任心，要求不高，只要精英

招聘：人事总监薪资：5000-6000人事总监

主要负责招人！工资底薪加提成

1.负责网上站招聘端日常招聘信息的管理和发布，在线解答求职者的相关问题；2.收集简历，对简历进行分类和筛选，并使用电话或其他招聘软件邀约到公司面试3.每天做好相应表格，工作内容简单轻松3.工作压力小，工作气氛好4.每月定期团建任职要求:1.学历不限，年龄22-40岁，福利待遇好，有招聘相关工作经验优先考虑；2.熟练掌握运用Wordexcel等相关软件；3.性格外向，普通话流利准确，有团队合作精神，有较强的沟通能力综合月薪5000-10000元，年终奖，晋升空间大（招聘专员-招聘组长-招聘主管）上班时间；8：30-17：30

人事招聘，考勤，岗前培训等，行政文员主要辅助老总做好后勤文职管理

招人事．薪酬福利1．薪酬制度＋全勤奖＋业绩提成＋个人奖金＋团队奖金＋年终奖＋业绩奖金；＋包住（综合工资收入4000--6000元，上不封顶，根据员工个人业绩进行提点）;2．上班时间早上8:30--﹣午休1半个小时﹣-6：00准点下班五，地址：滠阳大街84号​

武汉直招人事专员，底薪4500包吃住，招一个人提成4500上不封顶，没有上线

工作内容：公司提供招聘账号负责岗位的招聘

招聘：职位类型为招聘的岗位职责和任职要求岗位职责：1.负责公司招聘工作，制定招聘计划并组织实施；2.负责招聘渠道的开拓和维护，建立并完善招聘流程；3.负责面试、评估和录用候选人，确保招聘质量；4.协助制定员工培训计划，提高员工素质；5.维护员工档案，确保员工信息的准确性和完整性。任职要求：1.人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑；2.具备1年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程和面试技巧；3.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各部门；4.具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考并提出解决方案；以上是招聘：职位类型为招聘的岗位职责和任职要求，希望符合条件的应聘者积极投递简历，我们期待您的加入

[工作内容]:1、通过现场，网络等渠道筛选求职简历，获取资源2、电话预约面试，真实招聘，讲清工作细节，薪资待遇等情况3、对符合条件的候选人，线上跟踪好面试、体检、入职培训等4、完成上级领导安排的其他工作任务[岗位要求]:1、年龄19~28周岁，男女不限2、统招大专及以上学历(接受应届生或实习生)3、表达能力强，有亲和力，勇于挑战自我4、抗压能力强，有明确职业规划，愿意向上发展[薪资待遇]:1、薪资结构:4000+65%招聘提成+工龄工资(平均4000-12000)2、业绩模式:招聘的人入职满月即可获得业绩，可持续获得2-3个月，提点不[工作时间]:上午8:30~12:00，下午13:30~18:00[工作地址]:武汉江夏区光谷金融港流芳园横路“纳杰互联网产业园”，2023年内会入驻公司自持的15万方金融港“纳杰大厦”[晋升发展]招聘专员-招聘主管-招聘经理-项目经理-总监...公司内部管理人员均是“本土化培养”，由内部的员工去进行培训和晋升。实行的项目制管理，每一个合作企业都有一个专门的团队服务，也就是有一名经理和若干主管及专员构成，随着承接的业务越来越多，我们的管理岗位也会越来越多，全部员工均有机会进行管理培训。

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