漯河卖场经理日结

超市招聘店长，有5年以上卖场工作经验，能单店操作，工资8000-15000元

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漯河市临颍县招工地小工/杂工

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#:v 桦丽家私城是一家2000平方品牌家居商场，主要经营上市品牌皮阿诺全屋定制及中国500最具价值品牌晚安家居，为客户提供全屋定制设计方案及配套成品家具，诚邀各界精英人士加盟：一、商场经理1名店面管理三年以上，负责带领团队完成公司业绩任务，年薪15万+二、全屋定制设计师2名要求：能独立上门量尺，熟悉三维家，酷家乐，cad等软件，有定制或家装设计行业经验者优先。年薪9万+三、家居导购多名要求：口齿伶俐，形象端庄，有一定抗压能力，有家居行业经验者优先，年薪8至10万+月休3天，自由安排早班9:00-17:30，晚班14:00-9:30电话：陈生（同步）地址：云城区浩林东路又一城

秦皇岛货廊小商品城诚聘：1、商场楼层主管：，35岁以下，2000-2500元/月；2、财务收款客服：，40岁以下，2000-2500元/月；3、综合维修工：，50岁以下，2000-2800元/月；电话:

负责店里所有工作

2鲜丰水果1. 营业员：底薪4000元+提成4000-5000元（晋升空间大）2.储备店长： 4800元+绩效工资以上工种男女不限 18-45岁 两班制 月休4天 提供住宿 有生日福利 节日福利 团建福利电话：王女士 程女士报名：爱山中介对面（鲜丰水果）上班具体分配

岗位职责：1、门店人员管理与培训；2、日常货品陈列、清点、盘点，做到账实相符；3、门店销售任务达成。报名条件：1、高中或中专及以上学历；2、性格开朗，身体健康，接受销售服务行业；3、有一定的亲和力，反应快，协调能力较强；4、执行力强，服从工作安排；5、有快消品行业或门店商超类工作经验优先。待遇及晋升：1、交纳五险；2、月收入=基本薪资+绩效工资+奖金3、公司每年组织2-3次的内部员工竞聘，为员工提供良好的晋升通道；4、根据员工所属的岗位提供专业的培训，不断提升员工的价值；晋升空间：店长--区域经理--城市经理，或其他管理岗位面试地址：人民东路君悦新世界3楼酒真集团工作地址：漯河23家门店就近分配

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招聘岗位：咨询师10名具体要求：男女不限25-45岁，五官端正，具备良好的沟通能力，亲和力，工作责任心强，有团队意识，全职，要求长期稳定，学历不限。薪资待遇：3000-6000元/月宣传员10名具体要求：男女不限25-45岁，五官端正，具备良好的沟通能力，亲和力，工作责任心强，有团队意识，全职，要求长期稳定，学历不限。薪资待遇：3000-5000元/月店长10名具体要求：男女不限25-45岁，五官端正，具备良好的沟通能力，亲和力，工作责任心强，有团队意识，全职，要求长期稳定，学历不限。薪资待遇：3000-8000元/月薪资待遇：公司提供带薪培训及晋升平台，养老，医疗保险，意外，月休4天，节假日均有休息。工作地点：舞阳新大新时代公寓A座1205室联系人：王女士

擅长沟通董设计或带客户看图底薪4000起+提成

销售工作分析：店长需要定期分析销售额和销售数据，并根据实际情况调整销售策略，确保销售任务的完成。货物管理：店长需要负责仓库的管理，确保库存充足且账目清晰，同时要及时处理缺货和退货问题。员工管理：店长需要对员工进行考勤、考核、监督以及绩效评价，并且要负责员工的培训和发展。日常运营：店长需要负责店内的日常运营和管理，包括但不限于设备的维护、环境的清洁以及服务的提供。成本控制：店长需要负责成本的控制，包括人力资源、物资采购等方面，以达到降低成本的目标。市场营销：店长需要参与到市场营销活动中，包括活动策划、促销推广等，以此来提升店铺的影响力和知名度。安全管理：店长需要负责店内的安全管理，包括消防、防盗等方面的管理工作，以保障消费者和员工的安全。客户服务和关系管理：店长需要关注客户的体验和服务质量，通过优质的服务来吸引和保留客户。信息传递：店长需要及时向上级汇报信息和情况，并在必要时提出改进建议。团队建设和文化塑造：店长需要负责团队的建设和文化的塑造，通过激励和引导来提升团队的整体素质和工作效率

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漯河市召陵区招门店店长