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超市招聘店长，有5年以上卖场工作经验，能单店操作，工资8000-15000元

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果蔬课长1名综合工资5500-6500食百课长1名综合工资5200-6200肉，水产课长1名综合工资5200-6200岗位要求:1，工作认真负责，热爱零售行业，具备良好的服务意识！2，身体健康，吃苦耐劳，服从安排！3，岗位试用期1个月联系电话:

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吉林市江湾路，江华市场招聘管理员 ）若干名，月薪2500+500奖金，工作时间早8：30--晚5：00条件无犯罪记录，年龄25岁—50岁勤劳肯干，口齿伶俐，干净利索，无不良嗜好，服从管理，有团队精神。联系电话:

龙凤新天地高薪诚聘岗位一、楼层区域经理4名（4000-7000缴纳五险）1、全日制大专（含）以上学历,良好的职业形象，具有敬业精神，能接受商场倒班。2、年龄22—35岁,学习及洞察能力强，善于沟通。3、市场营销、财务管理类优先考虑。二、导购员（4000-8000缴纳五险）1、女性，35岁以下，身高160及以上，中专及以上学历。2、形象气质佳，热爱学习、沟通，有责任心，有挑战高薪欲望。3、能接受商场倒班，有销售男装、女装经验优先；三、营运文员2名（3500-4000缴纳五险）1、全日制大专（含）以上学历，专业不限；2、形象良好，较强的工作责任心和数据分析能力；3、能熟练使用常用办公软件四、文案策划1名（4500-5000缴纳五险）1、市场营销、广告学等相关专业，年龄35周岁以下。2、熟悉使用秀米或相关推文器。3、有商业项目策划工作经历优先考虑五、平面设计1名（4500-5500缴纳五险）1、大专以上学历，广告视觉、平面设计等相关专业，两年以上平面设计工作经验；2、能熟练使用PS、AI、AE、软件，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路；4、有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力。六、短视频拍摄剪辑1名（4000-6000缴纳五险）任职资格：1、大专及以上学历，年龄在22-35周岁；2、能独立完成短视频及分镜头剧本拍摄、剪辑和视频制作；3、能很好的对拍摄现场的灯光、收音、场景布置等工作的把控；4、服从上级的其他任务安排。七、财务经理1名（6000-8000缴纳五险）任职资格：1、中级会计师职称，财务专业本科，从业3—5年以上2、具备大型财务管理经验优先。八、会计2名（4000-5000 缴纳五险）1、会计学及相关专业毕业，要求有会计中级职称证书；2、具有1年以上财务工作经验，35周岁以下，了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务。3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件；九、人事专员2名（3500-4000 缴纳五险）1、人力资源管理及相关专业大专以上学历；2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识；3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

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秦皇岛货廊小商品城诚聘：1、商场楼层主管：，35岁以下，2000-2500元/月；2、财务收款客服：，40岁以下，2000-2500元/月；3、综合维修工：，50岁以下，2000-2800元/月；电话:

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销售工作分析：店长需要定期分析销售额和销售数据，并根据实际情况调整销售策略，确保销售任务的完成。货物管理：店长需要负责仓库的管理，确保库存充足且账目清晰，同时要及时处理缺货和退货问题。员工管理：店长需要对员工进行考勤、考核、监督以及绩效评价，并且要负责员工的培训和发展。日常运营：店长需要负责店内的日常运营和管理，包括但不限于设备的维护、环境的清洁以及服务的提供。成本控制：店长需要负责成本的控制，包括人力资源、物资采购等方面，以达到降低成本的目标。市场营销：店长需要参与到市场营销活动中，包括活动策划、促销推广等，以此来提升店铺的影响力和知名度。安全管理：店长需要负责店内的安全管理，包括消防、防盗等方面的管理工作，以保障消费者和员工的安全。客户服务和关系管理：店长需要关注客户的体验和服务质量，通过优质的服务来吸引和保留客户。信息传递：店长需要及时向上级汇报信息和情况，并在必要时提出改进建议。团队建设和文化塑造：店长需要负责团队的建设和文化的塑造，通过激励和引导来提升团队的整体素质和工作效率

岗位职责：1、门店人员管理与培训；2、日常货品陈列、清点、盘点，做到账实相符；3、门店销售任务达成。报名条件：1、高中或中专及以上学历；2、性格开朗，身体健康，接受销售服务行业；3、有一定的亲和力，反应快，协调能力较强；4、执行力强，服从工作安排；5、有快消品行业或门店商超类工作经验优先。待遇及晋升：1、交纳五险；2、月收入=基本薪资+绩效工资+奖金3、公司每年组织2-3次的内部员工竞聘，为员工提供良好的晋升通道；4、根据员工所属的岗位提供专业的培训，不断提升员工的价值；晋升空间：店长--区域经理--城市经理，或其他管理岗位面试地址：人民东路君悦新世界3楼酒真集团工作地址：漯河23家门店就近分配