山西物业工程主管招工

新城控股集团【新蓝生】招聘岗位介绍：新蓝生为集团设立的商业工程物业方向培养岗位。岗位要求：2023-2024年统招大专以上应届毕业生，工程物业相关专业优先。薪资福利：4–6K，法假3倍，五险一金，带薪年假，体检，员工活动等等。联系方式：（同）

1.工程主管（有电工证、有小区电工领班或主管经验优先）。2.楼管（有经验优先）。

江苏深华时代物业集团有限公司工程主管，持有电工证，有相关物业工作经验两年以上，认真负责，吃苦耐劳，能够协调业主、配合其他同事开展维修工作。工程人员，持有电工证，有相关物业工作经验者优先，认真负责，吃苦耐劳，能够协调业主、配合其他同事开展维修工作。【以上岗位，交五险，工资面议】联系人：杨经理工作地址：阳光国际花园

招聘岗位会员服务部副主任综合薪资：5000-7500元基本要求：男女不限，形象良好，年龄35周岁以下，本科及以上学历。要求：1、逻辑清晰、条理分明、表达流利，具有较好的应变能力和亲和力；主动积极、能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有团队管理经验优先；2、有一定的项目/业务拓展能力3、有大型活动组织、策划工作经验，有一定的文字功底；4、性格稳重偏外向，愿意在韶关长期发展、注重提升综合素质能力。待遇：1、试用期1-3个月，试用期工资4000元/月(购意外险)；2、转正后依据表现定岗定薪，薪资构成：基本工资+各类补贴+绩效工资，购五险一金、意外险；3、试用期及转正后均享受工作日早餐、中餐补贴；4、周末双休，依法享有各类法定节假日。综合部副主任综合薪资：4000-6500元基本要求：男女不限，形象良好，年龄35周岁以下，本科及以上学历。要求：1、会计相关专业，持初/中级会计证，三年以上相关工作经验，具备良好的职业素养和职业操守，有行政管理经验者优先；2、有超强的工作责任心和学习能力；形象气质佳，具有良好的沟通表达能力，热爱生活，积极上进；3、性格稳重，愿意在韶关长期发展、注重提升综合素质能力。4、负责公司全盘账务处理及相关财务报表及时处理；5、协助综合部主任完成会计/行政事务；待遇：1、试用期1-3个月，试用期工资4000元/月(购意外险)；2、转正后依据表现定岗定薪，薪资构成：基本工资+各类补贴+绩效工资，购五险一金、意外险；3、试用期及转正后均享受工作日早餐、中餐补贴；4、周末双休，依法享有各类法定节假日。工程主管综合薪资：8000-10000元基本要求：40岁

岗位职责：1、参加园区市政设备设施接管验收工作；2、协助领导制定和完善各项维修管理制度；3、负责监督检查各项目设施设备的月检、季检、年检以及其它重要设备、设施的维修养护；4、组织各类专业技术人员的业务培训，不断提高专业人员业务素质；5、每周巡视各项目道路、亮化、公共场所、机房等重要部位，发现问题及时处理，并作好相关的质量记录。工作时间：早08:30-17:30

连锁酒店招工程主管1名，持有效证件，懂弱电年龄50以下，包吃包住60+，万能工5000+，工作8小时买社保。

岗位：物业工程公司运营总监岗位职责：1、负责公司新接管项目承接查验的组织、实施工作；2、负责公司工程实务运作的督导和技术支援等监管工作，督导各项目对工程质量及考核目标值的达标；3、负责建立与完善工程条线管理作业规范与指引；4、督导各项目对设施设备的操作、维修、预防性维护保养及更新与改造；5、统筹各项目节能降耗和改造管理的专项工作；6、参与服务供方年度评审，制作工程类服务供方检查品质监督方案，参与工程条线招投标；7、协助总经理做好公司内外各业务板块管理工作。任职要求：1、大专及以上学历，工程、机电设备、弱电或电气自动化类专业优先；2、具有前期物业工程类接管经验及设施设备的维护保养管理经验；3、熟悉物业后期工程改造施工的报价、预算、施工等管理，拥有各环节管理经验；3、5年以上同岗位工作经验或者物业工程管理经验；4、了解国家有关装饰装修、消防安全、电梯安全等各项法律、法规规定，熟练掌握办公软件，懂CAD，及一定的文字处理能力；5、有相关的工程操作方面的相关资格证书。工作地点：杭州之翼

岗位职责：1、负责制定部门工作计划、预算；2、负责按工程竣工移交规程标准制组织员工进行项目交接及入住装修竣工验收工作；3、负责按照维护保养计划组织、检查各设备、设施的维修、保养及年检工作；4、负责按照公司要求和本部工计划执行，做好能源控制管理工作；5、负责了解所辖项目各设备、设施的异常情况，及时组织人员做好供能、检修工作；6、负责组织、参与突发事件的抢修和工程遗留问题的处理；7、负责出席与发展商、公共事业机构、政府部门及有关本项目管理的会议，积极传达相关会议精神，并与相关单位、部门建立良好关系；8、负责指导、管理、监督本部门下属人员的业务工作，改善工作质量，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项；9、有空调维修经验；10、现场的维修、维护、巡检等工作、做好维修保养记录；11、公司安排的其他工作。任职要求1、熟悉物业法律法规、管理流程及规范，熟悉质量管理体系；2、有良好的服务意识；3、具备良好的沟通协调能力和独立工作能力；4、具备较强的计划和执行能力；5、为人诚实、正直，学习能力强，工作态度严谨，责任心强，具有较强的团队合作精神，能承受较大工作压力；6、工作认真仔细，能吃苦耐劳；仪容端庄、整洁、主动、勤奋、性格开朗。

1、负责管理区域内设备设施的管理；2、负责编制组织并实施管理区域内公共设备年度保养计划，包括：电梯、安防、消防、给排水、配电、暖通等设备设施；3、负责管理区域设备及设备房钥匙、计量器具、维修工具的管理；4、负责对维修人员的日常工作检查、考核、培训等；5、负责对管理区域内的设备应急突发事件的协调处理，对突发事件原因进行分析，总结；6、编制作业计划、费用预算和作业文件。7、熟悉物业验收流程，负责管理区域的二次装修，包括施工图纸审核、施工现场督查等；8、完成领导交办的其他任务。岗位要求（基本技能要求）：1、25-50岁，大专及以上学历；持有高低压操作证或空调等操作证，物业管理岗位证书优先，具备项目设施设备管理能力；2、三年以上物业工程管理相关工作经验，具有良好的团队管理及沟通协调能力；3、熟悉各类机电设备的操作规程及维护技能，有一定基础维修培训能力；4、良好的服务意识及沟通能力，有长远的职业发展规划，能承受一定的工作压力

工程主管

太原市小店区招工地力工

长治市潞州区家装70平方贴砖墙砖300*600地砖800*800料已上好合适就能干

本公司因工作需要，现诚聘两位责任心强、勤劳肯干、具有一定工作经验最好有电工资格证的物业维修人员，男，年龄在35--45左右，月薪4500左右，详情面谈。联系人邓师傅，电话

要一个大工，一天450能干三天现款，

招聘超市收银员、店员全天班、半天班均可工资面议从优，还有提成联系电话()

萨区政府对面物业招聘工程主管及水工电工联系电话孙经理

金碧物业有限公司襄阳分公司招聘岗位：一、工程负责人(储备)薪资：5700-8300元任职要求：1、年龄40岁内，大专及以上学历，2年以上社区增值服务工作经验，销售、房产中介工作经验优先2、监控员需持有建构筑物消防员证休息时间：单休二、客服管家薪资：4000-6000元任职要求：年龄22-35岁，统招本科及以上学历，对客服务经验丰富休息时间：单休三、客服负责人(储备)薪资：5700-8300元任职要求：年龄24-35岁，全日制统招本科及以上学历，3年以上相关岗位工作经验，有物业或其他服务行业工作经验优先休息时间：单双休(大小周)四、经营负责人(储备)薪资：5700-8300元任职要求：年龄24-35岁，全日制统招本科及以上学历，2年以上社区增值服务从业经验或有销售、房产中介从业经验优先休息时间：单双休(大小周)五、消防工程师薪资：9000-10000元任职要求：年龄40岁内，安全工程，消防相关专业本科毕业2年以上，1年及以上相关工作经验，原则上须持证休息时间：双休福利：①岗位一：五险，包吃住，带薪年假，节日福利②岗位二至岗位五：五险一金，包吃住，带薪年假，节日福利咨询热线： 石女士 (襄阳恒大名都) 倪女士(襄阳恒大翡翠珑庭、御景) 褚女士(襄阳恒大御府)

安贞门诚聘工程主管/领班：年龄：45岁以下，强电/空调专业，有物业工程管理经验，会使用电脑工资：5500-6000，上社保，五险一金，三薪，有餐补，有宿舍。上五休二，8:30-17:30联系方式：（）

北京市海淀区清河招：物业运行主管、维修主管、物业维修工、物业机房运行人员，综合工资4200—6000元，五险一金，有电工证、焊工证、水暖工、安全员、有限空间、瓦工证者优先，要求有物业维修经验，联系电话，刘女士

空水主管招聘人数：2人性别：男女不限 年龄：45周岁以下薪资待遇:6000-6500月休4天工作时间：9小时岗位职责要求：具有3年以上工作经验监控与维护：负责监控和维护空气净化设备的正常运行，确保其稳定、高效工作。计划制定与执行：制定并执行空气净化设备的维护计划，确保设备得到及时、专业的保养。故障排除与维修：负责空气净化设备的故障排除和维修工作，确保设备在遇到问题时能够迅速恢复。工作地点：起步区央企园区联系方式（同步）

招个工人，要求吃苦耐劳，不怕脏，50岁左右的，联系电话

开发区工厂招聘综合维修工作人员，懂水电，工作8小时，一周休息一天，月薪4000-4500。

山西长治砖厂招聘一位修理工，懂电，懂点码坯机即可，价格面谈

金地物业招聘物业维修工，要求有电工证，50岁以下。有相关工作经验优先，工资4000-4500元。客服人员，做品宣类工作及前台值班等工作，3000-4000元。联系电话

山西省晋中市榆次区招聘临时2个月维修师傅,

有物业维修相关工作经验者优先，有电工或空调证的有单独证件补贴，上班时间早9点到晚6点，每月4天休假。工资3500-4000元。

金地物业招聘物业维修工，要求有电工证，50岁以下。有相关工作经验优先，工资4000-4500元。客服人员，做品宣类工作及前台值班等工作，3000-4000元。联系电话

太原市迎泽区招物业经理

招聘物业维修工2名，工作地点太原市小店区龙堡街20号常青藤小区。要求有高/低压电工作或相关工作经验1年以上，年龄50岁以内，工资面议，工期:长期

物业公司招聘，有轮休，有食堂，有福利，有意外险，无养老和医疗保险