呼伦贝尔装修工长招聘

招聘 工长一名：懂土建 浇筑的。工资面议力工四人。要求会用角磨机 电镐 无齿锯工作内容 ：清土 倒料。拆模板。扣槽 工作时间：早六 晚六 一个半小时休息。工资一个月6000 用长期得。短期不用。干活耍滑的 不用 联系电话。。 工作地点 海拉尔东山 红星美凯伦

建筑公司招聘放线员1人，兼土建工程师， ，有5年以上工作经验，年龄30-55岁，工作内容：放线及土建施工管理，工作地点：满洲里，供吃住，工资面议，联系人：邹经理，联系电话：。

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善。招聘岗位：一、选矿厂维修工岗位职责：1、负责车间机械设备的维修开展；2、指导操作工进行设备维护保养；3、开展公司设备大修；4、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄50岁以下；2、会焊、钳、管工，有相关证书者优先。薪资：7000元-8500元，根据技能确定，并挂产量。二、选矿厂岗位工岗位职责：1、负责选矿厂破碎设备维护，保障运行；2、负责责任区现场卫生，保障清洁；3、做好巡检，配合进行维修；4、完成车间交办的其他工作。岗位要求：1、有工厂工作经验，服从管理，尽职尽责；2、身体健康，能接受工作环境。工作时间：三班倒。薪资：6000元+。三、矿山机械工程师岗位职责：1、负责日常采矿、选矿设备检查；2、负责委外维修鉴定、维修方案确定工作；3、参与机动部制度的汇编；4、负责检修计划编制、验收工作；5、负责日常设备事故的分析；6、负责设备技改、安装、拆除工程的优化设计；7、负责特种设备日常检查及管理工作；8、完成部门交办的其他工作任务。岗位要求：1、非煤矿山工作不低于5年；2、熟悉提升机、无轨运输车辆、选厂设备；3、熟悉非金属矿山安全规程；4、熟悉参与制度编制、梳理；5、参与设备委外维修鉴定。薪资：15万元+。四、选矿厂破碎段长岗位职责：1、在厂长的领导下，全面负责100万吨选矿厂破碎段生产组织工作，按要求完成生产任务；2、负责破碎段设备、人员管理；3、组织人员负责破碎段现场管理；4、负责破碎段设备维修检修；5、负责破碎段安全工作；6、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄45岁以下，经验丰富者可适当放宽，3-5年选矿车间破碎段工作；2、熟悉破碎设备，流程，能够组织生产与设备维修；3、接受工作环境。

内蒙古锡林郭勒盟锡盟乌拉盖工地需要1名技术员，1名工长，1名安全员，待遇面谈

八、乌海市金友软件科技发展有限责任公司 联系人：张小明 联系电话：1. 软件工程师 3人 3500-7000元/月 学历不限 2. 计算机网络工程师 2人 3500-7000元/月 学历不限

武川工地用工长一名电话

招有三级证的工长

招聘信息内蒙古坤建项目管理有限公司招聘土建造价工程师公司办公条件优越，法定节假日休息、六日双休、缴纳社会保险、节日福利、带薪年假、团建、免费培训等各类福利待遇丰厚。男女不限，志同道合者、能力超群者，薪酬你来定！岗位要求：1、造价或建筑工程等相关专业，本科及以上学历，一级造价工程师、中级以上职称，8年以上工作经验；2、熟练掌握造价咨询各专业技术，精通运用内蒙古地区造价相关标准及要求；熟悉行业定额及工程建设项目建设程序，掌握造价行业最新动态、行业规范；3、拥有全局的发展视野，具有较强的责任心、投入度、创造性、协作性、学习力及综合管理能力；能承受较大的工作压力；4、具备较强的责任心、原则及性优秀的个人品德和职业道德，沟通协调能力强，具有较好的组织计划能力、团队合作能力，语言组织、表达及沟通协调能力强，能独立商谈各项造价业务。薪资待遇：面议联系方式：文先生

内蒙古包头4.内蒙古迈新电力工程有限公司招聘启事内蒙古迈新电力工程有限公司成立于2010年1月，是一家主要致力于发展风力发电及太阳能发电系统集成的企业。公司现因规模扩大，诚聘如下岗位精英人员加入，共创美好未来！一、施工员5名.，岗位要求：，1、 大专以上学历；2、 建筑类相关专业毕业；3、 吃苦耐劳、勤奋好学，适应项目现场工作；4、 可招应届毕业生。二、电气专工5名岗位要求：1、 大专以上学历、机电类相关专业毕业；2、 有火电厂、化工厂、地面光伏、屋顶光伏电气施工经验，熟悉电气一次二次通讯图纸，能独立完成项目经理交付的工作任务；3、 可编制施工方案、施工过程资料，能根据图纸结合现场独立完成物资计划的编制，沟通能力强。三、电气带班工长5名岗位要求：1、 具备光伏、风电施工一次、二次设备安装及高低压电缆接线工作经验；2、 须看懂电气图纸；3、 能独立带队完成各项电气施工任务；4、 具备高、低压电工证者优先。四、 光伏运维电站站长1名岗位要求：1、中专以上学历；2、机电相关专业毕业；3、有光伏运维电站管理经验；4、具备值长、高压电工证。以上岗位福利待遇：1、 薪资面议；2、 每月按时发放工资；3、 冬休及其他休息、放假期间全额发放工资；4、 国家传统节假日发放节日福利金；5、 包食宿；长期工6、 公司具有完善的薪酬体系及晋升体制，可实现施工员-项目经理的快速提升，具有广阔的发展空间。联系人：郭女士面试地址：内蒙古包头市九原区建华南路1号天福商务广场

招聘男工，女工。地址老粮食三库院内，工作时间，早7点至11点下班，下午1.5上班，晚6点下班。工资面议。电话

熟食店招聘杂工一名工作地点东五道街颢城小区联系电话

好消息！海拉尔市场，一直稳定挣钱的市场，旅游城市！跑车的天堂！招聘;厨师.炊事员.服务员.售货员招聘岗位：食品部：售货员: 5人提成10%-25%（推车卖方便面矿泉水、上岗后日收入200元以上）餐车部：餐车长:5人日薪300加奖金， 厨师 10人日薪300，炊事员10人，日薪200+以上， 服务员: 10人 日薪200,寻求校企或厨师团队实习就业合作招聘要求：年龄：18-50周岁，男女不限，无前科劣迹，初中以上学历，身体健康，有工作经验和退伍军，员必须服从公司安排。餐售部：辛经理

烧烤店招聘抓串（4500） 服务员 传菜员 后厨小时工 电话

用一个做防护的，现在200整完就下班活在火车站

招聘：项目工程师（APC）应届生薪资：7000-8000地址：杭州市余杭区仓前街道文一西路1508号创鑫时代广场3号楼A幢9层

招小工招工：地产项目绿化工长3名，要求：五年以上知名地产项目园林绿化施工经验，40岁以下，福利：五险一金，年终奖，包吃住项目地址：大成都范围联系人：黄女士地址：四川成都

招聘：软件开发工程师薪资：1.2-1.8万/月岗位职责（工作内容）：1、 负责产品级技术架构规划、设计与搭建；2、 负责项目核心功能模块设计及编码，负责相关文档的编写和维护；3、 负责对开发团队里中、初级人员的技术指导和规范；4、 负责产品上线部署，分析和故障排查。任职要求：1.三年或以上Java开发经验；2.精通JAVA设计模式，io、线程等；3.精通REST接口开发；了解微服务理念，熟悉springboot,springcloud等架构；4.精通HTML，CSS，javascript等相关开发，熟悉jquery、bootstrap、vue、nodejs等前端开发框架； 5.至少熟悉一种关系型数据库，如MySQL、Oracle等，并了解数据库原理以及常规的性能优化技术；6.熟悉Linux常用命令，了解shell脚本；7.熟悉缓存（Redis/Memcached）、消息（Kafka/RabbitMQ/ActiveMQ）、分布式系统等；8.能够与团队人员沟通协作，有良好的沟通能力、协调能力、强烈的责任心和团队合作精神。9.有erp框架开发经验、熟悉电力系统的优先。地址：成都市武侯区科华北路磨子街7号新棕北大厦5A02

招聘：输变电或新能源项目造价工程师薪资：0.6-1.2万/月岗位职责：1、熟悉国家法律法规及有关工程造价的管理规定；2、熟悉工程图纸，能独立完成工程量统计及核算；3、熟悉有关定额，能独立完成项目投标报价，合同拟定，价格谈判；4、对项目实施过程进行跟踪监督，对项目进行成本分析，完成项目部进度款及劳务结算等收支工作；5、依据承包合同对项目可能索赔进行发掘，起草审核索赔意向书等；6、完成领导交代的其他工作。任职要求：1、工作细心、有责任心、有较好的沟通、协调及抗压能力；2、熟练运用造价办公软件；3、有输变电工程、新能源项目造价管理经验及造价师证的优先。*职位福利：五险、周末双休地址：成都市武侯区天乐街1号1幢1单元1楼2号

招聘：控压工程师/钻井工程师薪资：15-30万/年岗位职责：1）根据《控压作业规范》要求，按照操作规程，完成上井前的准备工作（控压设计、HSE作业计划书），井场内数据采集与控制系统安装（“软设备”）和责任内的表单填写，与井队进行技术交底、并做好控压现场技术培训；2）根据《控压作业规范》要求，按照操作规程完成作业期间的各种工况的数据分析并根据数据分析判别井下工况并向司钻、泥浆工、录井、控压操作工等合作岗位发出控压指令以及对应的表单填写；3）根据《控压作业规范》要求，按照操作规程，在起下钻时向井队下达相关作业指令，对控压操作程序进行完善；4）根据《控压作业规范》要求，按照操作规程，完成施工总结、完井报告（不含“硬设备”运行报告）和各个表单填写并提交验收；5）小队作业期间的该队的技术负责人，负责给甲方监督和相关方汇报技术事项，工程安全的第一责任人；6）作业期间与甲方监督、井队队长、工程师、司钻、泥浆工等岗位的沟通交流，参加生产例会并提出具体的生产配合要求；根据工序要求组织完成控压演练等工作；7）作业指令起草并交付甲方、井队，完成审核审批手续后执行；8）与甲方监督、井队工程师进行沟通，现场技术交底，对控压人员、井队人员进行培训；9）负责设备试压，室内监控各个参数并下达操作指令，作业指令，完成施工总结、报告、人员考评等，提交验收的归口责任人。任职要求： （1）熟悉石油天然气钻井过程，了解钻井过程与工艺，具备井控意识及二次井控能力，有5年以上现场工作经验；（2） 学历及专业要求：本科及以上，石油工程、机械工程、机械工程及其自动化、自动化等相关工科专业，优秀者可放宽至大专；（3） 知识要求：掌握钻井专业技术知识;基本掌握钻完井的企业和行业技术标准、技术规范、体系、手册、规定等;掌握钻井工程理论,熟悉完井、地质、油藏、测试、采油工艺、陆地工程、生产等相关知识;熟悉钻井新技术及其发展方向;熟悉项目管理的规定和流程。地址：新疆巴州库尔勒经济技术开发区开发大道人才大厦A座1609

工程主管1名要求：从事通信、弱电工程3年以上工作经验岗位职责：安排工程部工作、负责项目开工及验收维护等工作薪资待遇：试用期1个月5000元，转正后6000元工作满1年交社保，满2年交公积金工程维护、施工人员5名要求：从事通信、弱电行业1年以上工作经验岗位职责：通信工程、强弱电工程、消防工程施工等薪资待遇：试用期1个月5000元，转正后看能力定工资

招聘：做家装的工长，主做装修，家装（节日福利+晋升空间）岗位职责：1、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制；2、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；3、解决施工现场的技术问题；4、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理、不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理；上班时间：8:30-18:30请看清楚招聘信息在联系

招聘两名，采场工长要求成手具有组织现场工作能力，工作地点薛家湾附近煤矿。

招装修工长懂点土建最好

一、家装店长薪资待遇：5000-10000岗位职责:1.全面负责运营管理工作2.负责并执行公司各项规章制度3.经营计划和目标任务的参与制定与具体实施4.定期对公司提出合理化建议和实施5.保证客户满意度，与客户进行服务沟通，及时解决客户提出的问题，提升客户体验任职要求：1.具备全面的管理和销售知识2.有扎实的业务能力和良好的团队合作精神3.大专以上学历二，家装工长：施工队长，1-3年工作经验，大专以上。要求：在其他家装公司做过，有经验有独立工班队伍（工种是全的）

26 招聘施工现场巡查工程师（质量安全材料管理岗）3一5 名27 招聘主要职责：28 招聘负责在建各施工项目现场质量监督巡视检查。安全文明施工、成本及材料使用情况的监督检查工作。29 招聘岗位要求： 30 招聘工程类专业大专及以上学历，建筑施工现场管理5年以上工作经验，熟悉质量验收标准，为人踏实勤恳、对工作认真负责，会开车，具备驾驶证C本；工资面议。 31 招聘年龄要求：25-45周岁之间 32 招聘工作地点：呼市市区 33 招聘联系电话： 34 招聘邮箱：

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持证上岗

善。招聘岗位：一、选矿厂维修工岗位职责：1、负责车间机械设备的维修开展；2、指导操作工进行设备维护保养；3、开展公司设备大修；4、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄50岁以下；2、会焊、钳、管工，有相关证书者优先。薪资：7000元-8500元，根据技能确定，并挂产量。二、选矿厂岗位工岗位职责：1、负责选矿厂破碎设备维护，保障运行；2、负责责任区现场卫生，保障清洁；3、做好巡检，配合进行维修；4、完成车间交办的其他工作。岗位要求：1、有工厂工作经验，服从管理，尽职尽责；2、身体健康，能接受工作环境。工作时间：三班倒。薪资：6000元+。三、矿山机械工程师岗位职责：1、负责日常采矿、选矿设备检查；2、负责委外维修鉴定、维修方案确定工作；3、参与机动部制度的汇编；4、负责检修计划编制、验收工作；5、负责日常设备事故的分析；6、负责设备技改、安装、拆除工程的优化设计；7、负责特种设备日常检查及管理工作；8、完成部门交办的其他工作任务。岗位要求：1、非煤矿山工作不低于5年；2、熟悉提升机、无轨运输车辆、选厂设备；3、熟悉非金属矿山安全规程；4、熟悉参与制度编制、梳理；5、参与设备委外维修鉴定。薪资：15万元+。四、选矿厂破碎段长岗位职责：1、在厂长的领导下，全面负责100万吨选矿厂破碎段生产组织工作，按要求完成生产任务；2、负责破碎段设备、人员管理；3、组织人员负责破碎段现场管理；4、负责破碎段设备维修检修；5、负责破碎段安全工作；6、完成公司交办的其他工作。岗位要求：1、年龄45岁以下，经验丰富者可适当放宽，3-5年选矿车间破碎段工作；2、熟悉破碎设备，流程，能够组织生产与设备维修；3、接受工作环境。

办公楼精装修总工