南平餐饮主管招聘

缘超前酒店【招聘】财务副经理；收银员；餐饮副经理财务副经理:5000-7000任职要求1、大专及以上学历，会计或财务管理专业2、有守法意识，公私分明，思维清晰，数字性好，有责任心，表达能力强，善于沟通协调。3、熟练使用做账软件，有扎实的会计基础和财务技能，具备全盘账务处理4、初级（含）以上会计职称薪资待遇面议收银员：3000-4000任职要求1、大专及以上学历，形象好，熟悉电脑操作，年龄22-35岁之间2、有守法意识，公私分明，思维清晰，数字性好，有责任心，表达能力强，善于沟通协调。3、有餐厅，客房收银工作经验者优先，能服从工作安排。薪资待遇面议餐饮副经理：5000-6000一、任职要求1、大专及以上学历，形象好，旅游、行政、酒店等管理专业；2、从事餐饮管理工作2年以上经验，优先考虑；3、熟悉餐厅的运作及经营，有较强的责任心；4、热情，性格开朗，做事细心周到，抗压能力强；5、工作思路清晰，能分清轻重缓急；6、具备服务意识和亲和力，表达能力强，善于沟通协调。薪资待遇面议联系电话： （缘超前酒店：）图片

服务员，领班，主管，经理

招聘：餐饮主管薪资：5000-8000元岗位职责：1、vip接待2、会议接待3、员工培训4、提供包厢服务

前厅主管

图片管理员【工资】5000-6000元【公司】食堂【详情】某食堂招聘管理员，年龄30至45岁，会电脑基本操作，有...【电话】【位置】环岛大酒店附近

【诚聘】因公司义务需求，现招餐厅经理/主管一职，年龄 25-30岁，，薪资待遇， 3800至5000+业绩达标绩效奖金。职位要求：1、能全面负责餐厅运营工作；2、具备一定的沟通能力，能促进团队建设和凝聚力；3、能有效做到开源节流成本控制；4、有洞察餐厅市场和分析能力；5、对上级工作安排具备一定执行力；6、责任心强。工作地址：宁化县中环中路翠江明珠王小佩火锅馆！联系电话： （

工资：4200-6000、绩效提成、五险一金，社保、包吃，房补月休四天，年龄：20-40岁，性格开朗，有经验者优先。须办理健康证，农业银行卡

漳州长泰招餐饮经理/主管

高薪招聘高端中餐厅餐饮门店全职，务必有专业餐厅经验的！！包吃住，宿舍环境非常好，距离很近，楼层低，转正有医社保！岗位：前厅主管：1-2人（底薪6000+业绩提成+福利待遇）收银员：1-2人（5000左右）传菜员：3人（4000～4500）洗碗菜阿姨：2个（4000～4500）前厅服务员：18～30岁，10个（综合月薪5000左右）

1.身高1.58米以上，主管经验3年以上2.具备给一线员工技能技巧及服务的培训能力3.思维灵活4.语言组织表达能力很强5.主动意识很强

福建南平诚聘湖南烧烤及龙虾大师傅，工资10000元/月起，根据技术水平议工资及待遇，帮忙介绍朋友成功入职者，烟酒相赠陈（同）

公司招聘厨师1名，要求会开车，8000投五险每月2天休班，早6点半上班下午5点下班。地址:王台镇电话

江西上饶招点工木工要四个人

南平市建阳区招建筑木工、木模中工师傅数名

建瓯找开60机，微挖，长期或代班师傅姓新手勿扰 工作地址：南平建瓯

招聘：客房、餐饮经理、主管薪资：4000元以上/月要求：40岁以下、形象气质佳、中专及以上学历;3年及以上中高端餐饮或星级酒店管理经验。

招聘：见习经理薪资：4600元以上/月身体健康，勤奋努力，热爱餐饮，吃苦耐劳，积极上进

招聘：主管薪资：2800元以上/月有上进心，吃苦耐劳，服从领导安排，有餐饮管理经验

新中式融合菜bistro招聘！！！餐厅地址：上海静安区巨鹿路758（招聘：【后厨】厨师2名5000-6000/月主管cdp2名7000-8000/月洗碗工（阿姨优先）2名（薪资面议）福利：做六休一，满一年带薪年假5天，节假日三薪，包吃包住工作9小时制，社保，餐厅营业时间11:00-02:00

招聘：企业管理人员薪资：6000元以上/月1、制订各餐厅年度、月度经营管理计划，并确保餐厅管理人员对此有充分的了解；2、认真仔细做好每天的工作总结，及时向总经理汇报工作；3、检查各餐厅损耗和使用情况，分析成本，做好成本及控制工作；4每日开餐期间巡视各餐厅的工作情况，发现问题，及时提出改进措施；

招聘领班一名.女.年龄18到40岁.有餐饮经验4000一6000.月休3天.法定节假日另加.工作时间10点至下午2点晚上4点半到10点周五周六到10点半

需招一位有经验前厅餐饮管理人员招一位前台收银员（女）待遇从优

泉州南安团餐招聘主管一名：4500元-5500元(工作时间:9-10小时，月休3天,包吃住）要求:有相关从业经验，会熟练使用电脑办公软件，有一定管理经验

职位：麦当劳值班主管一、工作职责：1.学习基础岗位并通过鉴定，晋升精英员工成为员工教练；（为成为领导值班管理做好专业基础）2.学习区域管理并通过区域鉴定，负责区域人员、物料、设备、并带领区域团队达成区域目标；3.学习并管理值班管理并通过值班管理的鉴定，负责楼面的人员、物料、设备、并带领楼面团队服务好顾客达成值班目标；4.学习并管理麦当劳系统管理，参与1-2年餐厅总经理培养计划，让你在两年后掌管一家营业额过千万的门店。5）公开公正的升迁机制：值班主管→营销经理→人员专家→餐厅总经理→营运顾问→更高的管理岗位/跨部门发展二、岗位要求：1.大专及以上学历；2.热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人；3.喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班；4.无需工作经验，专业不限；5.具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。岗位经验:

有管理行政食堂经验优先

有工作经验者优先。

认真，向上。

招聘：餐饮主管薪资：4000-8500元不限

前厅管理后厨

具体德克士或者麦德堡等同行西餐厅餐厅经理经验，三年以上