南平风味餐厅经理招工

招聘现场经理任职要求：1、学历：高中及以上2、形象气质佳，普通话会话流利；3、2年以上酒店餐饮行业经验，接受过酒店餐饮服和管理、餐饮服务技能等方面的培训，具有店长或星级酒店餐饮管理工作经验者优先考虑；4、熟悉餐饮服务操作规程及标准，能定期在部门内部开展餐饮相关知识技能的培训。5、善于沟通，积极热情，具有较强的敬业精神和责任心，能吃苦耐劳，工作积极主支国，敢于担当。工作地址：学校内食堂周末随学校时间休息，包吃住工资：3500以上联系电话：王女士

招聘：餐饮主管/主管薪资：2100-51001、全面负责店铺管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行；2、负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本 ；3、保持餐厅设备设施整洁、完好、有效；4、按照店铺操作流程和质量要求做好各项工作；

具体德克士或者麦德堡等同行西餐厅餐厅经理经验，三年以上

中餐门店经理有连锁门店管理经验者优先、3-5年工作经验证明

认真，向上。

餐厅主管一名，要求有酒店经营优先，薪资面议服务员4名，要求有经营优先，薪资面议

三明福特科招两班倒女工数名，18-40周岁，3800-6000，有意请联系（【诚聘】因公司义务需求，现招餐厅经理/主管一职，年龄 25-30岁，，薪资待遇， 3800至5000+业绩达标绩效奖金。职位要求：1、能全面负责餐厅运营工作；2、具备一定的沟通能力，能促进团队建设和凝聚力；3、能有效做到开源节流成本控制；4、有洞察餐厅市场和分析能力；5、对上级工作安排具备一定执行力；6、责任心强。工作地址：宁化县中环中路翠江明珠王小佩火锅馆！联系电话： （

负责一切运营

招聘：DirectorofF&B餐饮总监薪资：1.5万-2万岗位职责1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划。2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标。3、与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品。4、熟悉饭店管理理论、餐饮管理理论、营销学和服务心理学。5、协调与其他部门的工作关系，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务。6、制定餐厅推销策略，督促员工做好食品饮料的推销工作，提高餐饮销售收入。7、建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。岗位要求1、大专以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。2、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧。3、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展。4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识。掌握各种产品配方、各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。5、具有社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。地址：福建省宁德市天湖东路一号

有大型工厂，学校食堂，团餐管理经验！

福建南平建阳区：招聘：安防员、监控员，3-5人，长期工，不管吃住。【工资】2800-3000元【公司】正达小区要求；55周岁...【位置】建阳西区正达小区

南平市建瓯市招工地小工/杂工

家具工厂招聘：晨丰拆单师傅1名全能木工二名地址：福建省建阳市

开水电槽师傅有空的联系我！小张

三姑民宿招上一休一前台（女年龄20-45岁），不要暑假工。3200+提成，联系

招聘：中餐厅副经理薪资：1700-5000岗位职责- 确保完成月度和年度的个人目标和餐厅收入。- 不断努力建立新客户，同时保持现有客人的忠诚度，并协助创造新的促销活动，以最大限度地提高出口利润。- 以礼貌和高效的方式处理所有客人和内部客户的投诉和询问，确保问题得到满意的解决。- 与客人建立融洽的关系，保持良好的客户关系。- 以支持和灵活的方式与其他餐厅经理紧密合作，关注酒店整体的成功和客人的满意度。- 监督及确保餐厅的服务标准

前厅储备干部，底薪6000、转正后加绩效、分红、购买社保，包吃住，转正后综合工资8000

3年以上火锅经验，有责任心着优先

工作认真负责，善于表达需要能力强，服务认真负责，有积极的团队意识和精神

招聘经理一名薪资待遇面议能独立带店管理同岗位3年以上工作经验。

招聘领班一名.女.年龄18到40岁.有餐饮经验4000一6000.月休3天.法定节假日另加.工作时间10点至下午2点晚上4点半到10点周五周六到10点半

需招一位有经验前厅餐饮管理人员招一位前台收银员（女）待遇从优

具体面议

宁德冠云国际酒店餐厅经理 1人薪资待遇：5000-6000元/月；岗位职责：1、负责落实餐厅各个时期的工作任务；2、制定餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施；3、制定各项餐饮推销计划与策略；4、监督员工按照规范标准对客服务，对员工进行绩效评估，实施奖惩制度。5、处理宾客的投诉，不断改善服务质量；6、抓好设备设施的维修保养，严格物资管理制度，做好餐厅安全和防火工作；7、根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议；岗位要求：1、大专以上文化程度，3年以上同岗位工作经验；2、精通中餐的业务知识，熟练掌握中餐的技能技巧；3、具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力，善于调动餐厅各级管理人员的积极性；4、具有食品原料学、烹调学、食品营养卫生和粤菜管理等方面的专业知识熟悉中餐食品原材料采购、储藏和厨房生产、中餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证中餐管理的协调发展；5、具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知识，掌握各种产品配方 ,各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗；前厅接待员 1人薪资待遇：3000-4000元/月；岗位职责：1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求；2、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；3、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；4、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；5、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务；6、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务；7、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；8、负责房卡管理和发放工作并严格遵守验证制度；9、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息；岗位要求：1、大专以上文化程度，应届毕业生亦可（可实习）；2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感；3、相貌端正，身体健康，身高：女158cm以上、男170cm以上；联系方式公司地址：宁德市东侨经济技术开发区冠云大厦；联系电话：黄先生 ；

餐厅主管1名，要求有酒店管理经验，主要负责培训，日常管理及考勤。

能独立运营一个部门，能及时完成领导布置的任务，有责任心。

职位：麦当劳值班主管一、工作职责：1.学习基础岗位并通过鉴定，晋升精英员工成为员工教练；（为成为领导值班管理做好专业基础）2.学习区域管理并通过区域鉴定，负责区域人员、物料、设备、并带领区域团队达成区域目标；3.学习并管理值班管理并通过值班管理的鉴定，负责楼面的人员、物料、设备、并带领楼面团队服务好顾客达成值班目标；4.学习并管理麦当劳系统管理，参与1-2年餐厅总经理培养计划，让你在两年后掌管一家营业额过千万的门店。5）公开公正的升迁机制：值班主管→营销经理→人员专家→餐厅总经理→营运顾问→更高的管理岗位/跨部门发展二、岗位要求：1.大专及以上学历；2.热爱顾客服务工作并愿意接受挑战和领导他人；3.喜欢快节奏的工作并能适应早晚轮班；4.无需工作经验，专业不限；5.具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。岗位经验:

前厅经理一名，工资面议

【诚聘】因公司义务需求，现招餐厅经理/主管一职，年龄 25-30岁，，薪资待遇， 3800至5000+业绩达标绩效奖金。职位要求：1、能全面负责餐厅运营工作；2、具备一定的沟通能力，能促进团队建设和凝聚力；3、能有效做到开源节流成本控制；4、有洞察餐厅市场和分析能力；5、对上级工作安排具备一定执行力；6、责任心强。工作地址：宁化县中环中路翠江明珠王小佩火锅馆！联系电话： （

工资：4200-6000、绩效提成、五险一金，社保、包吃，房补月休四天，年龄：20-40岁，性格开朗，有经验者优先。须办理健康证，农业银行卡