赤峰绩效专员招聘

1.人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2.对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3.人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成+奖金提成，每招聘一人提成100。4.可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。5.人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；

知名大型公司现面向社会广纳贤才，诚招人力资源专员一名。本科及以上学历要求，不限专业领域，薪资待遇4000-6000、双休、五险一金。在这里你将有机会参与到大型公司的人力资源管理体系中，与行业精英并肩作战，共同推动公司不断向前发展。我们期待优秀的你加入，一同书写公司人力资源管理的新篇章，共创辉煌未来！工作地点：元宝山工业园区、市区有通勤车，联系电话：

一、岗位职责：1、根据公司的要求进行培训、学习以及业务开展。（公司有完整的培训体系，由上市猎头公司的资深老师带教，做业务，手把手教你）；2、有良好的学习能力和沟通能力；3、有意愿在人力资源领域进行长期的发展。4、听从公司的安排，遵守工作纪律，有良好的团队配合。5、必须是全职工作；6、工作时间至少在半年以上，转正后有意愿留在公司长期发展。二、任职要求：1、中专及以上的学历即可，优先有一定人力资源的知识；2、吃苦耐劳，有契约精神；3、能够主动积极的学习、深入对行业的理解和发展。三、薪资待遇：底薪+提成

1.主要工作就是利用公司账号在线上平台发布宣传公司产品内容，邀约客户就可以了2.工作时间八点半到十二点两点到五点半不加班周末双休节假日放假3.底薪3000加奖金提成，综合薪资5000起。

一通过直聘招聘平台收集应聘者简历，加微信二邀约应聘者参加公司线上宣传讲解会三将有意向的应聘者汇总给部门负责人四工资是拿招聘到人的提成的2%到5%，次月15号发工资，没有保底，没有任务，时间自由。招的销售多了薪资会很高，因为拿的是团队的提成，前期需要积累销售数量，后期正常做的话预估5000到15000左右。

负责发布职位信息，沟通，邀约，面谈双休，法定节假日休息年龄25-35周岁，男女不限，形象好气质佳优先考虑

Join Us赤峰众心人力资源服务有限公司01公司简介About us公司主营业务人力资源规划、招聘流程外包、中高端人才、人才测评、劳务派遣、灵活用工招聘、劳务外包、人才测评及其他全方位人力资源服务等。02招聘岗位Job Position01/人力资源顾问岗位要求：1、负责公司人力资源服务产品的推广。2、负责公司人力资源业务拓展及客户关系维护。3、负责公司人力资源业务的日常服务及日常咨询。薪资待遇：面议02/人力资源实习生（人才储备岗）岗位要求：1、男女不限，大专以上学历。2、为内蒙古自治区生源全日制普通高校专科以上应届毕业生及毕业后三年内未就业的高校毕业生。3、管理系专业优先考虑。薪资待遇：面议03联系方式Contact Information· 公司地址：赤峰市松山区永业社区委员会二楼· 联系电话：（牟经理）

负责职位发布，客户沟通，邀约，面谈双休节假日休息年龄25-35周岁，男女不限，形象好气质佳优先考虑团队负责人招聘3人男女不限，年龄25-35周岁(能力好可到40),带过团队，有良好沟通能力和带动思路。双休，法定节假日休息综合薪资6000以上

招聘：人力资源专员一、岗位职责：1、根据公司的要求进行培训、学习以及业务开展。（公司有完整的培训体系，由上市猎头公司的资深老师带教，做业务，手把手教你）；2、有良好的学习能力和沟通能力；3、有意愿在人力资源领域进行长期的发展。4、听从公司的安排，遵守工作纪律，有良好的团队配合。5、必须是全职工作；6、工作时间至少在半年以上，转正后有意愿留在公司长期发展。二、任职要求：1、中专及以上的学历即可，优先有一定人力资源的知识；2、吃苦耐劳，有契约精神；3、能够主动积极的学习、深入对行业的理解和发展。三、薪资待遇：底薪+提成

发布职位邀请面试8.30--12.00下午2.00--6.00月休息4天电话：

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招聘：前台薪资：4000-5000一、人事工作:1、执行招聘工作流程;人员的招聘信息发布、筛选简历，面试安排;2、负责员工入职、转正、离职手续办理;3、员工的考勤统计;4、负责花名册的建立与更新及人事资料管理等;5、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;二、行政工作:1、负责部门日常行政事务;2、协助各部门汇总报餐人数;3、领导安排的其他事务;一、人事工作:1、执行招聘工作流程;人员的招聘信息发布、筛选简历，面试安排;2、负责员工入职、转正、离职手续办理;3、员工的考勤统计;4、负责花名册的建立与更新及人事资料管理等;5、协调、办理员工入职、离职、调任、升职等手续;二、行政工作:1、负责部门日常行政事务;2、协助各部门汇总报餐人数;3、领导安排的其他事务;

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直招,不收取任何形式的费用!工作内容简单,空余时间完成即可!岗位职责:1.通过线上招聘平台，协助公司进行各岗位的招聘工作。(公司提供招聘账号)2.通过线上线下多种途径方式进行新媒体引流推广员、新媒体引流招聘员招募工作。任职要求:1.年龄满18岁以上，经验不限，学历不限2.积极主动，沟通能力强，有良好的执行能力。3.可接受在校生/学生、可接受小白/无经验/可短期可兼职，欢迎优秀应届毕业生(可提供实习证明)，长期稳定!4.账号资源公司提供!

某大型公司招聘人力资源专员1人，要求：本科学历，有3-5年同岗位工作经历，会开车，联系电话

天雅科技有限公司人事：4人岗位性，影响好气质佳，年龄20-30岁岗位职责：负责人事招聘，管理员工档案，为员工办理入职离职等工作薪资待遇：上班时间:9:00-18:00休息一个小时，固定休周日，法定节假日休息，2600元/月+绩效奖金联系电话：

Join Us赤峰众心人力资源服务有限公司01公司简介About us公司主营业务人力资源规划、招聘流程外包、中高端人才、人才测评、劳务派遣、灵活用工招聘、劳务外包、人才测评及其他全方位人力资源服务等。02招聘岗位Job Position01/人力资源顾问岗位要求：1、负责公司人力资源服务产品的推广。2、负责公司人力资源业务拓展及客户关系维护。3、负责公司人力资源业务的日常服务及日常咨询。薪资待遇：面议02/人力资源实习生（人才储备岗）岗位要求：1、男女不限，大专以上学历。2、为内蒙古自治区生源全日制普通高校专科以上应届毕业生及毕业后三年内未就业的高校毕业生。3、管理系专业优先考虑。薪资待遇：面议03联系方式Contact Information· 公司地址：赤峰市松山区永业社区委员会二楼· 联系电话：（牟经理）

宁城县大明镇名仕矿业招聘人资科长，工资6000元/月，男女不限，每月公休4天，要求：大专以上文凭，熟练使用办公室软件，有社保系统工作经验者优先，电话：

招聘人事行政专员有前台、人事工作经验的优先考虑薪资:月工资3000－5000+ 福利待遇,

.人事的工作内容比较简单，人事属于公司的行政工作，负责公司相关人员的招聘和入职。2.对于人事的工作，公司这边会统一培训你如何工作，工作难度非常低。3.人事是无责底2500-3000，人事还有工作的提成+奖金提成，每招聘一人提成100。4.可以不坐班，需要熟悉使用手机和电脑。5.人事上班时间上午9-12：00，下午时间13：30-18：00；

恩和实业招聘1、人力行政专员 1人2、库 管 1人3、会 计 1人4、电商运营 1人（、京东店铺）5、平面设计 1人6、新媒体运营 2人7、采购专员 1人以上岗位待遇好，社保➕节日休假➕全勤➕话补➕劳保福利工作地点：伊旗水岸金钻东塔 24楼（四号桥漫乐城东面）电话：

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招聘：总经理助理要求:1、专科及以上，工作积极、责任心强、具有团队精神，有工作经验者，优先录取。2、按总经理要求，起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函.3、负责组织起草总经理的重要讲话及工作会议的主报告. 负责总经理办公会议以及总经理召开的专题会议的准备，负责会议记录。4、负责有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况,组织专题调研，为领导当好参谋.5、负责起草会议纪要及会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈。6、 负责总经理在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信息反馈。7、负责公文的发送、传递、催办以及公司发文和对内发行文的审核。8、 协助总经理做好行政管理工作,及时承办各部门递交总经理批阅的请示、报告等,并按批示的意见及时处理。9、负责协调总经理出席会议、重要活动的安排.协助总经理做好日常接待、来信、来访等有关事宜。10、负责为总经理管理好日常用的各种文件和资料。 完成总经理交办的其它工作。待遇优厚，过节福利，不定期团建！人事专员/办公室文员15名，月工资3500-4500元，入职满3个月五险，负责公司人员招聘、人员入职跟进，通过线上各大招聘平台给公司需求岗位进行人员招聘。工作简单轻松。电脑办公，7.5小时工作制，8.30-12点、14-18点要求：有责任心，年龄22-35左右，业务经理/招商经理10名，月工资8000-15000元，入职满3个月五险，负责公司项目招商拓展和开发潜在客户，纯线上对接客户，不跑外不电销，工作简单轻松，电脑办公，7.5小时工作制，8.30-12点、14-18点要求：有过销售经验、沟通能力良好即可，年龄22-35左右，男女不限联系电话： 公司地址：临河区华澳大厦9楼901 临河区慕思寝具

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