文昌日韩经理招聘

现急需找楼面主管一名，有培训管理经验，现场把控的能力。

善于沟通，执行力强。负责日常前厅打餐大姐的调度安排并熟悉售餐的细节。

三亚亚龙湾雅阁温泉酒店现诚聘以下岗位：[太阳][太阳]一群可爱的人，等待着可爱的您加入[太阳][太阳]餐厅主管1名

职位名称：餐饮运营主管部门：运营部汇报对象：运营经理岗位职责：1.管理餐厅日常运营，确保所有运营活动符合公司标准和政策。2.监督餐厅员工的日常工作，包括点餐、上菜、结账等服务流程，确保顾客满意度。3.负责餐厅的库存管理，包括食材采购、存储和使用，确保食品安全和成本控制。4.培训新员工和现有员工，提高服务质量和工作效率。5.负责餐厅的营销活动策划和执行，提升餐厅知名度和吸引力。6.监控餐厅财务状况，包括收入、支出和利润，确保达到预定目标。7.处理顾客投诉和建议，及时解决问题，提升顾客满意度。8.与供应商和其他合作伙伴保持良好的关系，确保餐厅运营顺利。9.遵守并执行公司的健康和安全规定，确保餐厅环境安全卫生。10.定期向运营经理汇报工作进展和问题，提出改进方案。任职要求：1.具有餐饮管理或相关领域的学士学位。2.至少3年的餐饮运营管理经验，有大型连锁餐厅工作经验者优先。3.熟悉餐饮行业的运营流程和标准。4.具有良好的沟通和领导能力，能够管理和激励团队。5.具有较强的组织和计划能力，能够处理多任务和应对突发情况。6.具有良好的财务分析能力，能够进行成本控制和利润分析。7.熟悉食品安全和卫生规定，能够确保餐厅环境安全卫生。8.具有良好的客户服务意识，能够处理顾客投诉和建议。9.能够使用基本的办公软件和餐饮管理系统。

【我们需要你】-年满16周岁，热爱烹饪-学习能力强，善于沟通，注重团队合作-踏实肯干，工作认真负责，有良好的学习发展意愿【你能收获到】-品牌实力：基于九毛九上市集团的个性品牌【太二酸菜鱼】，学习大型连锁餐厅后厨管理，人员、仪器、菜品、食品安全、成本把控等领域知识，一步一脚印，快速晋升发展为后厨经理，管理一家潮牌餐饮门店。-成长空间：可视的成长指南：后厨店小二-训练员-见习经理-后厨副经理-后厨经理快速的成长通道：通过学习和鉴定约2个月从后厨店小二晋升为训练员约3个月从训练员晋升为见习经理约4个月从储干晋升为后厨副经理约4个月从后厨副经理晋升为后厨经理(后厨经理职位年薪12万+)约6个月从后厨经理晋升为产品督导-薪资待遇提供有竞争力的薪酬，起薪4200元/月提供免费三餐，定制宿舍拎包入住(约步行10分钟可达)福利：定期团建活动，国家法定节假日三倍工资和其他福利等假期：法定假、年假、病假、婚假、产假、丧假及其他相关福利

三亚-酒店餐饮公司（包吃住、有社保）【班次时长】：8小时工作制【工作类型】：头锅、二锅、帮什、水台、二砧、三砧、尾砧、洗碗工、餐厅主管、餐厅领班、餐厅服务员、新媒体运营【福利】：社保+月休4天+包食宿+带薪年假+生日福利+工龄奖每半年增加100元工龄奖，三年封顶600元【薪资】：根据岗位不同月薪3800-10000都有，详细面试岗位可咨询。【要求】：需要健康证，年满18周岁，无明显纹身染发，无犯罪记录、餐厅服务员上班穿黑鞋，所有岗位具备相关岗位经验即可，有面试要求。【工作地址】：三亚阳光金融广场1楼/亚龙湾滨海世界

招聘：宴会厅经理薪资：7千-8千【岗位职责】全面了解相关的食品、饮料、服务知识。确保准确无误的将酒店标准和政策传达给员工，并执行统一的品牌标准。按照宴会订单确保所有活动的摆台。确保摆台工作在活动开始前一小时按要求完成。对各种活动的更改、取消做出及时反应。向活动主办方负责人介绍自己。及时向员工介绍相关活动细节、特殊要求以及服务和食品项目。督促食品和饮料的准备工作并符合酒店服务标准。确保活动后账单的准确性并交由客人签字。对新入职员工和老员工进行培训。对员工进行季度评估和进行相关奖惩。在活动开始之前及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。按照活动要求有计划的安排员工工作以确保足够的餐前准备时间。确保所有的设备设施的合理摆放、维修及维护。负责宴会厅房及周边区域的年度维修、维护以及清洁计划。对所管辖区域提出合理化建议意见以不断提高。及时更新每日工作报告并向部门负责人汇报。协助餐饮部经理完成宴会推广活动的宣传册。对有可能举行的活动随时保持关注。运用关键信息及财务目标评估部门发展和制定相关发展计划。按餐饮部总监要求完成正常的财务及工作报告。随时对部门收入及相关成本控制保持关注。控制成本并向本部门员工传达重要财务信息。分析和解释财务差异并制定相关预案。按照酒店及部门要求合理制定本部门员工年假计划并执行。及时向员工传达酒店重要信息【岗位要求】成熟稳重，平易近人，形象良好。自信心强。可以用英语流利的沟通可以承受相当的工作压力。可以独立完成工作。最少5年酒店管理工作经验。在酒店担任相同职务至少3年以上。全面的餐饮部运营及中餐、西餐知识。

餐饮！领班4000-5000。餐饮主管，5500－8000元数名！年服务员数名3500－4000元！一经录用！包陪讯，包食住，市中心！方便工作……

海南省五星酒店招聘主管2名工资4500-5000五险一金双休联系电话：迟

招聘前厅主管或经理一名海口市里优先，薪资6000/8000。

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客服类-客服主管薪酬区间(税前元/月)：5k-7k岗位要求：1、本科及以上学历，专业能力优秀者可放宽学历；2、工商管理学、旅游、电子商务或物业管理等专业，具有三年以上大型物业、酒店、景区同岗位工作经验。福利待遇：1、极具市场竞争力的薪酬和年终奖金；2、高比例的社保和住房公积金；3、每日三餐免费工作餐；4、温馨舒适的员工宿舍；5、高温补贴、通讯及交通津贴（特定岗位）；6、专业技能提升培训；7、带薪年假、节日福利、员工生日会、丰富多彩的团建活动；8、享有每年一次的免费健康体检。工作地点：文昌市龙楼镇邮箱：联系方式：黄女士＊请备注应聘岗位+

项目经理薪酬区间(税前元/月)：8k-12k岗位职责及要求：1、本科及以上学历，物业管理等相关专业毕业；2、5年以上物业服务管理工作经验，3年以上同岗位工作经验，同等条件下党员优先；3、负责项目经营管理工作及管理体系基本工作的具体落实，负责业主关系管理，负责外委单位的管理，对外联关系进行维护，突发事件的应急处理，完成领导交办的临时性任务等工作。福利待遇：1、极具市场竞争力的薪酬和年终奖金；2、高比例的社保和住房公积金；3、每日三餐免费工作餐；4、温馨舒适的员工宿舍；5、高温补贴、通讯及交通津贴（特定岗位）；6、专业技能提升培训；7、带薪年假、节日福利、员工生日会、丰富多彩的团建活动；8、享有每年一次的免费健康体检。工作地点：文昌市龙楼镇邮箱：联系方式：黄女士＊请备注应聘岗位+

招聘提前筹备人员1、传菜主 管2名：底薪4000元，满勤300+提成，带薪休息3天2、传菜员4名：底薪3000元满勤200+带薪休息3天+提成3、撤台员2名：底薪2800满勤200元带薪休息2天4 .刷碗工底薪2800+满勤200+2天休息➕上纸壳瓶子5.抓串2名底薪3200+满勤200+2天休息以上干好工资能涨【福利假】介绍来一名新员工奖励休息1天.干满一个月介绍费100【食    宿】公司提供免费食宿，24小时热水浴；【工龄奖】工作满3个月，工龄奖50元，200元封顶应聘地址:繁荣路与前进西街交汇，加入电话 ：

青岛李沧区高校自营餐厅 招聘啦 1.餐厅经理2人，要求：，本科学历，工资6000-80002.厨师长1人，要求:懂食品营养搭配:工资7000-90003.厨房面点主管1人：工资5000-80004.面点中工、操作工3人：3800~50005.大锅菜炒锅2人：工资5000-7000包吃住，月休四天，没有暑假，只有寒假，投五险一金联系人:赵老师电话:

冷饮店招聘经理/领班，月薪面议，工作环境好，有相关经验者优先。

一阑礼宾城招聘主管和经理各一名 主管底薪4000加提成经理底薪6000加提成有餐饮管理经验优先 待遇优厚具体欢迎电话咨询地址： 阜新太平一阑礼宾城

厦门岛内餐饮招店长助理：1名（工资面议）5年以上餐饮管理经验经理：2名6000-8000（年龄25-40）3.4年以上餐饮管理经验主管：2名5000-6500（年龄22-36）2年以上餐饮管理经验领班部长：2名4500-5500（年龄16-40）1年以上餐饮管理经验收银员：2名4000-5500（年龄16-30，会验收入库做账优先形象好）服务员：数名3800-4500（年龄16-30）男女均可，包吃住，月休4天，缴纳医社保，有稳定的晋升空间，具体事项联系：

1、成本管理2、人员管理3、现场管理4、高度完成甲方食堂要求的事宜，保持甲方满意度及食堂满意度5、周末双休、节假日休息。

秀英区巴渔馆招聘创新创业餐饮经理，有创业史优先，待遇面议

1.负责员工日常考勤、排班和员工日常仪容仪表、礼貌礼节的检查以及负责员工工作内容的安排和分配2.处理员工工作中的突发事件3.检查整个流程的卫生问题4.完成上级领导安排的任务5.有餐饮业工作经验者优先考虑

负责协助营销

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10、陈女士：海南三亚喜来登度假酒店聘：餐饮部宴会主管，薪酬待遇面议，包食宿，月休8～10天，做满一年有10天带薪年假，购五险一金。陈女士。

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