泉州车辆运营招聘

招共享单车维护员，早七至11下午2至6共九小时无休3600工作内容在所负债区域不定时巡逻每隔半小时拍一组照片，男女不限年龄64以下，要求自备电动车需要会用智能手机水印相机优先，台江仓山鼓楼都有招，可以根据所在区域就近安排

地点∶集美区（要求住集美）工作内容∶路面换电池岗位性质∶全职岗位要求∶1.会使用智能手机2.会骑电动车3.有两轮电动车，或者三轮电动车

现场运营做以下培训：第一：每天上班打卡后运营负责人检查车辆是否可以正常运行，电量要在50%以上，周末要在满电，卫生保持清洁，客户直接可以使用！第二：培训运营人员有客户来租车，要热情接待，讲解车辆驾驶注意事项，发现客户过来看车，未租赁要了解一下原因，总结经验工作时间8点半到18点半地址河北省桃城区衡水湖旅游景区

重庆主城区上班负责车辆的正常运行

威远共享电动车综合运维招聘一、工作地点：威远县城区二、招聘人数：3人三、岗位：综合运维岗四、岗位要求：1、能熟练操作智能手机，对手机地图熟悉；会骑电三轮车及电单车；2、年龄在18-45周岁；3、服从公司安排、听号召、执行能力强、有团队精神、能吃苦耐劳；有干劲、长期稳定！五、薪资待遇：综合薪资4000+，月休两天六、晋升渠道：运维专员综合运维代主管主管城市经理大区经理运营副总运营总监期待你的加入！！有意者可联系：张女士

无责任底薪8K+交通补助2K+出勤补助2K，共计12K早9晚6，周日休息主要负责管理司机，管理车辆，负责关于司机的一切日常工作24小时开机待命

找房山附近的翻斗车能装十六七顿的自卸车拉石头

哈啰滨州运营中心，招聘助力车换电人员2名，工作时间:（下午2点至5点，8点至凌晨1点)工作要求:熟练使用智能手机，工作认真负责。（工资计件，需自备电三轮)

给本车队司机，APP下单跟单。工作简单，中午管饭

滴滴青桔共享单车招聘货源找车（4.2、依维柯、三轮车）招聘长期/短期4.2货车、依维柯、三轮车配送范围：深圳市单价高、收入上不封顶，没有限制，长期可安排运输物品：共享单车运输费用：包天价/计件需要自装卸结算方式：现结️岗位:单车运维管理人员若干名，（要求吃苦肯干，男女不限）薪资:综合薪资6000-10000元/月。岗位职责:负责共享单车维护、管理、调运、故障排除等日常工作，确保所辖区域单车的日常正常运作。任职资格:1.18-45岁、身体健康、无犯罪记录、诚实正直。2.熟悉掌握智能手机使用方法、独立安装手机APP设置及故障排除。3.工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。工作时间:每日八小时.工作地址:深圳市所有区岗位:路面运维专员，负责路面车辆管理薪资:包月，综合薪资6000-10000元/月。计件平常干6-7k，努点干7-9k,加油干10000+，多劳多得上不封顶，不压工资，每月准时发放。岗位职责:负责路面的车辆维护，管理，问题车辆处理。任职资格:1.18-45岁、无犯罪记录、服从管理，有责任心，诚实正直。2.能熟练使用智能手机。工作时间:每日八小时.工作地址：深圳市所有区。

诚招熟练滴塑工，临时工和长期工

泉州市晋江市招装修木工

招聘说明 一、达利彩印包装有限公司招聘岗位：1、化验室化验员：2名，女，20-35岁；化学、分析、检测等相关专业中专及以上学历；具备一定的化验室工作经验，熟悉软包装行业相关检测标准和流程；具备良好的沟通能力和团队合作精神；具备较强的责任心和细致的工作态度2、品管员：2名，有los体系运行经验，大专以上学历（有相关工作经验的可放宽到全日制高中毕业）3、锅炉工：2名，男，持有锅炉证，20-45周岁，环保相关专业或相关工作经验，负责本岗位站点的运行情况做好记录及维护。薪资5000-6500元4、食堂帮厨：1名，女，50周岁以下，一年以上相关工作经验，身体健康（需办理健康证）服从工作安排。5、保洁员：2名，女，50周岁以下，有责任心爱干净，具体薪资面议。6、印刷工段、复膜工段：机长、主机、副手若干名；6000-12500元。7、福利待遇（1）每月15号前按时发放工资；可享受餐费补贴、学历补贴、生日补贴、工龄补贴、年终奖、外省员工来回车费报销（每年一次）。（2）提供免费的公寓式宿舍（宿舍均配有网络、空调、热水）。（3）设有员工福利性食堂、员工便利店、健身房、乒乓球室、台球室、影视中心等，丰富员工业余生活。（4）公司配有完善的奖励及晋升机制，年底评出优秀员工及管理、技术能手等职称加以奖励。8、联系方式和地址:林先生：（）王女士：（）公司地址：惠安县紫山镇林口村（惠安县城乘坐7路公交车到南坑站----达利彩印厂）二、福建达利食品公司招聘岗位：1、生产员工：男100名、女180名，18-45周岁；工作时间：12小时制：两班制(早班:07:30--19:30、晚班:19:30--07:30)，26天满勤，月休假四天。新入职试用期两个月，薪酬按实际上班天数每天143元；转正后按岗位工分制计算薪酬及各项补贴，其中餐费补贴(早班餐补10元/天，晚班餐补30元/天)，计月薪酬为：4500-7000元。2、储备干部：50人，男女不限，18-30周岁；中专以上学历，食品相关专业优先；月休四天，26天满勤；新入职薪酬按实际上班天数每天143；试用期三个月后根据个人表现及工作能力，经生产部门考核，优秀者可晋升生产管理及其他适合的岗位（品管、化验、检测、研发、行政、销售等）。3、设备部机电工：男5名，22-4

宽庐达利店招聘招聘说明 宽庐达利店招聘茶艺师 任职资格： 1、年龄18-35岁，身高1.58米以上，五官端正； 2、能吃苦耐劳 3、相关岗位一年以上工作经验者优先，4、性格开朗，热情，善于表达，有良好亲和力及良好的沟通能力。工作时间：月休4天，8小时 早晚两班倒，包住宿。底薪4000起➕抽成➕奖金～联系人：陈月娥 地址：惠安县达利世纪酒店大堂北侧宽庐正岩茶效时间：3月6日至6月6日

【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费340-360一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-安徽滁州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

招聘：营运主管薪资：6000-70001. 负责道路客运线路的规划和管理，确保线路运营的高效性和盈利性；2. 负责车辆和驾驶员的管理，包括车辆维护、调度、安全检查等；3. 监督和指导客运站点的运营，确保站点的正常运转和乘客的满意度；4. 负责乘客投诉和紧急情况的处理，及时解决乘客的问题和需求；5. 协调与政府相关部门的沟通和合作，确保企业运营符合法规要求；6. 负责企业内部员工的培训和晋升工作，提升员工的服务质量和职业素养；7. 负责企业内部安全和风险管理，确保企业运营的安全和合规性；8. 及时处理企业内部突发事件和紧急情况，确保企业运营的正常进行。1. 本科及以上学历，交通运输、物流管理等相关专业优先考虑；2. 具备5年以上道路客运营运相关工作经验，有大型客运企业背景者优先考虑；3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够处理复杂的工作关系和问题；4. 具备较强的领导能力，能够带领团队完成各项工作任务；5. 具备良好的分析能力和解决问题的能力，能够提出有效的解决方案；6. 具备良好的职业操守和团队合作精神，能够积极推动企业内部各项工作的发展；7. 具备良好的安全意识和风险管理能力，能够及时应对突发事件和紧急情况。

车辆运营兼管理公司提供车辆车辆全天给司机底薪5500加提成平均月工资8000+上班时间自由月休6天

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做事积极有责任心为人踏实肯干会开车懂新能源汽车技术

本公司为新办运输公司以及客运公司有意者。招募合作伙伴

泉州市有团购运营经验，善于沟通

诚招！！！岗位：哈罗单车运维地点：合肥市工作时间：兼职，全职亦可待遇：1、找故障车，路面简单车辆维修，多劳多得，计件，月5000元～15000元（周结）2、年费培训，老人带教，包教包会要求：1.会玩智能手机，50岁以下2.交通工具电动车3.工作态度，长期，稳定工作地址在合肥市

车辆管理及运营人员要求：1、年龄21～60岁，男女不限，有较强的服务意识。2、有一定的驾驶经验。3、上班时间自由，不废脑，简单不粗暴。4、适合不喜欢有约束、不喜欢早9晚6、不喜欢被领导唠叨、不喜欢开会分析、不喜欢勾心斗角、不喜欢规定工资等。5、在我们这里，时间是你的，自己安排就可以了。

工资日结工作时间没有要求！工作地点没有要求！1、年满18~45岁身体健康、无不良记录2、工作时间完全自己决定完全自由，没有单量要求和时间规定不需要打卡，不受区域限制3、综合薪资200~500一天，按天结算工资随时可以提现。可长期可短期，学生族上班族都可以做，简单好上手重要的事说三遍：日结！日结！日结！

岗位要求:须有驾驶证帮公司带新司机上岗培训司机管理司机，查看司机每天的出车情况

岗位职责：1.负责所属区域的车辆运营管理工作，对有效运营车辆和活跃车辆指标负责；2.通过实地观察、数据分析、行业分析，制定提升市占营收的经营策略，例如车辆投放、调度策略，故障干预策略等，提升市占营收等指标；3.组建和管理运维团队，包括一线运维司机、摆车人员；4.对接区域内政府主管部门，配合政府部门对城市运营问题进行管理。

工资面议

工作职责，服务车队司机，帮助司机提高服务能力和赚钱能力。1、司机管理：司机日常管理。2、司机培训：新司机上岗培训，老司机各项技能培训。3、司机数据跟进：数据分析，按平台要求帮助司机提升收入。1、熟练使用办公软件。2、具备良好的学习能力、组织协调能力。3、认真负责、吃苦耐劳、具有团队合作精神。4、性格开朗、有良好的沟通能力和抗压能力。5、C1驾照三年以上驾龄工作时间：周一至周日8:30-18:00轮休

巨量供应链管理公司招聘：1、司机（20名） C1驾照，3年以上驾龄 。保底薪资：6000元（60/吨计件）2、车辆运营：工作内容就是公司内部车辆的管理和人员管理。薪资5000+百分之30提成。年龄22-48岁。3、货拉拉招司机20名.车辆公司免费提供地址：佛堂大道70号电话：

懂得仓库管理车辆运营