武汉保健品销售招聘

整理顾客资料爱心服务解决客户问题

高薪，发展大，保健品，直营店面会销

有爱心，责任心，健康行业优先，负责顾客服务，讲解产品，维护秩序，底薪，2000至3500，年龄，45岁至55岁，包午餐，礼拜天休息，有意者面谈

1。销售，售后人员2，23岁—40岁能长期，人品好，懂得保健及养生知识者优先3，工资待遇面议

工作简单负责一个群做社群直播每天负责发消息发红包，客户到店面接待按要求沟通，听话照做执行能力强就好，

成都双流店招2人成都犀浦店招2人成都九眼桥店招2人成都长庆路店招2人成都驷马桥店招2人新都五四街店招2人成都金牛区顺沙巷店招2人乐山市区招1人达州市区招2人我们是直营门店，公司直招，欢迎咨询。【岗位职责】接待顾客，服务顾客，维护顾客【任职要求】20-45岁，学历不限，接受无经验者【工作福利】早8:00-18:00，午休2.5小时，月休四天【薪资待遇】试用期底薪2200+提成，转正2500+提成，五险，两次带薪长假部分店面提供住宿；有培养空间，展示平台，创收条件，也可培养成店长

健康管理老师主要工作是对顾客的预约，安排坐位及时间，对顾客的需求做出正确判断。

每个星期天休息。

公司常年招聘销售人员，店内工作轻松，简单，待遇优厚，有找工作的可以及时联系。。

针对老年们服务，店面工作环境轻松，同事和睦，店面主要做大健康，有理疗设备和健康产品销售

武汉市蔡甸区招随车吊司机，到年一万不到年八千，工资卡每月五千准时，其余年底付清所有工资，能来请联系

一、招聘职位家政经纪合伙人二、工资待遇10000－15000元/月三、工作内容负责人员招生招聘，小区、片区、社区的家政服务对接、服务、管理工作四、任职资格1、年龄28-50岁，端庄大方，男女不限；2、高中以上学历，优秀者可以放宽学历要求;3、通晓人性、阳光上进、热情乐观、善于沟通，有表达沟通技巧和临场变通能力，但是能守住规则底线；4、有产品销售、管理、运营、项目招商、直播、异业联盟、合作经营经验者优先。五、成长通道经纪人——团队长——社区店长——社区经理——项目经理六、工作时间上午9:00-12:00，下午14:00-18:00七、工作地点根据成长情况，对应相应的小区店、片区店或社区店八：生活福利1、员工宿舍，包吃住2、享有生日福利，节假日福利，定期团建3、高提成4、快速成长通道

一、招聘职位：护工二、工资待遇：一对多护理：360－500元/天（根据情况而定）一对一护理：180－240元/天（根据情况而定）三、任职资格:1、年龄20－56岁；2、学历不限，经验不限；3、人品端正、真诚善良、身体健康、体力充足、同理心强、细心耐心、干净利落、沟通良好四、工作时间:根据客户需求而定五、工作地点:根据客户需求而定六、公司地址：武昌徐东区域余家头地铁站A出口

郑店多多买菜，码板缠磨，要20个临时工，200一天17点到3点左右下班，不包餐，要来的联系我，,

有没有会拆装空调的师傅，2台空调要移。蔡甸大集的活，联系电话

广州市白云区招保健品销售

岗位内容：1.根据公司制定的经营目标，制定并执行有效的营销策略2.确保店内产品陈列和展示达到公司标准3.提供高质量的顾客服务，挖掘潜在销售机会4.积极开发新客户，维护现有客户关系5.参与店铺日常管理和团队建设任职要求：1.具备良好的沟通和协调能力，具有敬业精神2.在前台销售、客户服务或相关领域有丰富的工作经验3.熟练掌握各种营销手段，如促销、展示、推广等4.具有市场洞察力和市场分析能力5.具有团队合作意识，能够协调好内部关系

早八晚五，中午休息2小时，长白班，月休四天

负责门店产品销售及推广！

保健食品销售专员1.工作内容:向客户介绍公司的产品，负责接待与解答客户的疑问，工作简单轻松2.工作要求:完成领导安排的其他工作，认真负责，吃苦耐劳对工作有激情上进心，有一定的抗压能力3.工作时间:早7.30-10:00晚1:00-5:00月休四天4.不限专业18岁以上

1、前期熟悉酒水文化，跟老员工一起负责客户的开发，咨询等工作。2、为客户提供专业的咨询服务和购酒引导，后期可邀约拜访客户，做线下产品交流活动。3、通过公司提供的资源，与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。4、维护合作客户关系，并与客户建立良好的长期合作关系。

汉南李宁、乔丹专卖店招聘服装、鞋销售导购4名，年龄28-38岁，有工作经验者优先，工资待遇面议。有意者请联系同步，欢迎加入我们的团队！

大量招收酒水营销工资周结女18周岁到28周岁

服装厂，服装导购员，服务员

底薪5000+，详细面谈

吃苦耐劳沟通能力强

销售五金建材，沌口开发区附近优先

销售长期兼职均可3k-5k另外招长期店长薪资3k-7k要求与人友善有上进心有童装工作经验优先女40岁以内早班9.30晚班到9.30（7小时制）

招聘门窗网络销售客服10人，网络运营3人

岗位职责：1、负责开发武汉与周边地级市及区／县，在建的工程项目开发，维护客户关系、并建立合作关系，制定和执行市场推广计划、当月完成上级领导制定的工作计划及其他交办的工作。2、负责销售产品的售前及售后工作。3、开发挖掘新客户，维护老客户关系。4、客户资料的整理及移交存档，配合财务对账及回款等工作。任职要求：1、18-35周岁，男女不限，需懂基本电脑操作，无需经验，带薪培训。2、有建材行业从业经验或渠道工作经验者优先。3、自备出行交通工具，需有C1以上驾照。4、高中及以上学历。5、较好的谈吐、形象气质佳，普通话标准、口齿伶俐、懂得消费者的心理、语言表达能力强、善于沟通。6、热爱销售、积极进取、具挑战成功的欲望和职业梦想；能适应经常性的出差，有创新意识和较强的抗压能力。7、善于学习，有优秀的沟通能力、服务能力，有较强的团队协作和资源协调能力。薪资结构：底薪＋绩效＋业绩提成＋社保＋激励奖金＋补贴＋年终奖薪资待遇：4000-20000／月上不封顶。