杭州西湖区保健食品销售专员1.

建德知康健康管理有限责任公司招聘启事一、岗位需求：全职销售员：10人，25-45岁，高中及以上学历，无需工作经验，公司每月安排外出培训学习。月薪：4500底薪+高额提成。正常情况下月收入在8000-15000元。有销售工作经验者优先。兼职销售员：若干名，25-55岁。初中以上学历，无需工作经验。工资日结，日薪150元/天。联系电话：（余）

公司常年招聘销售人员，店内工作轻松，简单，待遇优厚，有找工作的可以及时联系。。

工作内容：配合店长在店面做活动，推广产品销售。

主要销售的产品功效是调理身体各种疼痛，风湿，股骨头坏死，腰突等，以合作方式，兼职，全职都行，名额不限，全国各地都可以合作（长期招合作伙伴）喜欢大健康赛道的欢迎骚扰18-65岁

保健品销售，工资面谈。

临安虹森食品有限公司招聘: 1、财务会计 1名要求：1.年龄22~45岁，女性.2.有责任心，吃苦耐劳精神薪资:4000~8000元/月福利::五险＋全勤奖＋过节福利＋工作餐地址:临安锦北街道浙皖农贸城联系电话:岗位详情地址：

招聘：人事主管薪资：8000-10000本岗位特别提醒：人事主管人选必须具有企业文化建设实操能力和技能，同时具有自主培训、能独立完成在职职工再教育的教程撰写、编制、PPT制作、新传媒编制发布等工作技能，本次招聘侧重点：企业文化建设实操、员工再教育培训二项工作为重点考核，与此同时兼顾人事六大模块工作的开展和落实。无上述实操经验者勿投。谢谢！1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；3、负责公司人力资源战略的执行；4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；5、负责人力资源内部的组织管理；6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。7、负责公司培训体系的搭建，以及年度培训计划的执行、监督、反馈。8、年薪10万-15万任职资格1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、五年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

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招聘：普工（束焊工）薪资：5000-6000束焊车间操作员，会氩弧焊优先，其他待遇面谈早八晚五，做六休一。