嘉峪关日韩经理招聘

招聘年龄25至40岁前厅主管或经理，女性，有餐饮前厅管理经验，有责任心，能维护客户关系

西峰区诚聘：经理：底薪5000-10000+全勤+提成保洁：1名工资3000服务员：底薪2900-4000+全勤+提成食宿全包，工龄工资具体要求：热爱工作，具有大型中餐前厅管理者优先，工资不是问题，只要敢于挑战的你非诚勿扰

公司属于上升期，发展空间较大，现招聘两名主管，前厅一名，后厨一名，工资5000+200月休四天，感兴趣可以联系一下电话

主要以酒店的菜品推广，营销方案为主

餐饮主管的岗位职责涉及到餐厅的日常运营、员工管理、客户服务、质量控制以及成本控制等多个方面。以下是对餐饮主管岗位职责的详细操作说明：一、餐厅日常运营监督餐厅的每日运营，确保餐厅的顺畅运行，包括营业前后的准备工作，如检查设备设施、餐具、食材等是否齐全、整洁。制定餐厅的工作计划和日程安排，合理分配工作任务，确保各部门之间的协调与合作。定期检查餐厅的卫生状况，监督员工执行卫生标准，确保食品安全和卫生。

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招聘：希尔顿欢朋酒店招聘餐饮经理。薪资：3000-5000元/月有一定的行业管理经验，熟悉餐厅操作技能和业务知识。

央企内部食堂招运营主管，负责食堂日常的运营管理，主要负责食堂前厅的服务、售卖、卫生等及后厨的人员协调安排等。要求有餐饮行业的相关管理经验，富有热情和责任心。薪资6000-7500/月。

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招聘：主管薪资：面议性格开朗，能带好团队，听从领导安排，懂得餐饮基本管理

招聘：餐饮经理薪资：6000-80001、要求年龄40岁以下。2、有较强的经营和数据分析能力，能够对餐厅经营提出合理化建议。3、有较强的营销能力和市场度，从而提高餐厅的经营效益。4、具有3年以上同岗位或相关岗位从业经验，熟悉出品、人员管理和成本控制等。5、具备较好的现场管理能力，餐饮业务能力和团队管理能力。

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招聘：餐饮主管薪资：6000元以上/月负责包厢、大型宴会的工作开展；人员培训及管理；客诉处理等。

招聘湘菜前厅主管一年，有一年经验以上即可，日常工作配合好楼面经理的一切工作

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按照领班和主管的要求接待每天的客人完成点单服务流程，按照标准回应顾客，下班前按照标准归档

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