湖州安全负责人兼职招聘

实习生或者学徒，必须带C证即可（社保由我单位缴纳），工作内容门卫管理，材料验收等。

本公司招一名安全员工资6000一月管吃不管住。月结3000左右。人走账清。工期两个半月左右。工司常年有活。

招聘：安全员1名，单休，工作地点林城，有经验者优先，工资：5000；吴经理工作地址：湖州长兴

急招安全员1名：8小时长白班5000-10000月，月休四天福利待遇：以上岗位享免费住宿、五险一金、餐补、夜班补贴、高温补助、法定节假日、生日会等福利。必须要有住安师资格证的没有的勿扰 需要长期的 包住不包吃 地 址：浙江长兴经济开发区电 话：（张女士）

安吉热网施工，工地要安全员缺1个薪资电话联系包吃住目前2个多月的活干活好的后面可以接着干空着的和我联系

诚招高速路基安全员一名，技术员一名工资待遇面议

1:年龄35岁以内，安全C证2:工地安全日常管理，安全交底，安全教育3:安全日报，安全资料4:单休+社保5:薪资6000-8000月

工作轻松，做到工期结束7月份左右，身体健康，无高血压，50周岁以下，工资4000～4500元，不包吃住，无需有证，看火员

要有安全员证，工资9000-10000，五年房建工作经验，会做资料及会用电脑，能吃苦耐劳，年纪24-40岁

通风管道，保温，带证上岗，对工作负责，有责任心积极配合，会用电脑基础操作

胡女士PS：以上岗位，入职交五险，公司有宿舍（两人间，具备空调、热水器、无线网），食堂有餐补，高温费，各种节假日福利，有想法的可联系，电话：

湖州市招电焊手工焊、二保焊1－2名，工资6000一8000元，8小时工作制，单休。购买五险。

湖州东站招专业后台制作人员，年龄不超45岁！大小料都会的熟练工！二把刀不要，做前台绑扎的不要，不会的捣江湖的勿扰！工资面议

湖州吴兴招服务员

湖州市德清县招封板大工350小工240

做过总包，有丰富的安全管理经验，会做安全资料，熟悉实名制管理程序，有很好的沟通能力和应变能力，有团队意识和责任心！

招聘广东廉江核电厂外取排水管线工程，安全生产管理人员1名。要求粤建安C3，月薪八千，无需太多经验，有常识参照规范执行。有意电联：

岗位内容：1.负责现场施工安全管理，参与编写安全操作规程并落实执行，严格按照安全程序进行施工。2.检查施工现场的各项安全环保指标，对风险点进行及时排除和改进。3.负责安全教育培训，提高员工安全意识和技能水平。4.参与安全事故的调查和分析，提出预防措施和改进建议。5.有主体劳务项目工作经验者优先，有专职安全员C证，年龄在30-45岁。任职要求：1.具备相关从业经验或安全相关背景者优先考虑。2.熟悉国家安全生产法律法规和相关标准，了解安全管理流程和操作规程。3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，对工作认真负责，有较强的服务意识。4.具有较强的逻辑思维能力和分析解决问题的能力，能够在现场快速反应和处理突发情况。

招聘三名专职安全管理人员（持江苏省C类证书）：1、持C1机械类或者C3综合类（必须懂得机械管理）---1名2、C2专职安全员---2名（其中1人管理夜班安全）；年龄40岁左右；，工期2-3个月，工资面议，管吃住，在盐城附近的联系按照集团公司安全部和项目部管理的要求对施工现场进行安全生产管理；工作地点：江苏省盐城市青墩镇。薪资待遇:面议；联系人：吴同洲

招聘，哈尔滨机场扩建项目招聘安全员一名，工资9000元/月，会电脑，做工人合同，现场安全的工作。联系电话，张工，

项目现场安全员

本公司杭州项目路桥工程需路桥专业安全员1-2名，要经验丰富的，内页资料需精通。工资待遇8000-10000。非诚勿扰。联系电话:

永晟电力发展有限公司 高薪诚聘【光伏、配电施工员：6名】要求:50岁以下；有高低压电工证或登高证，有光伏或配电类安装工程经验者优先；身体健康。待遇：年薪最低9W+年终奖电力工程安全员：2名要求：50岁以下，有驾照会开车，会office办公软件，机电电气专业者优先待遇：5000+年终奖福利 ：单休；餐补；高温费；法定节假日；配班组工程车等；联系人：章经理 公司地址：金华市婺城区秋滨街道新嘉智创园21幢

除尘器安装工程工地上的会做资料的安全员

项目名称：诸永改扩建2标单位名称：浙江交工国际工程有限公司工作地点：诸暨市工作内容：安全管理（内业）招聘岗位：带交安C证（2024年4月底人员到位）应聘要求：有责任心，肯吃苦耐劳。女生最好不会的可以带至工资待遇：安全员6500-9500元每月如有意向可电话或微信联系杨工：杨工（同微信）

通知：保险公司招安全c证内页员，4500每月，地址哈尔滨珠江路附近，电话

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一、任职要求：1.男性，身体健康，30-40周岁左右；2.专科以上学历，从事过电力行业安全工作优先考虑，；3.吃苦耐劳，服从安排，愿意长期从事电力行业。二、工作内容1)制定安全教育培训计划，组织实施员工安全教育培训并做好培训记录。2)加强员工在工作中执行安全技术操作规程的管理，发现部安全隐患情况，迅速予以排除并及时上报。3)负责培训员工在工作中认真学习和执行安全技术操作规程，培训员工正确使用防护用品，懂得防护用品用途和性能。4)定期在各项目部开展各类安全检查活动，及时发现和消除安全隐患，采取积极措施预防、消除安全隐患并制定整改防范措施。5)配合相关单位检查、管理消防设施、设备，确保设施设备状态良好。6)定期对员工的工作情况巡查与安全管理，监督、检查安全规章制度、安全操作规程的执行情况，劳保用品的佩戴情况等。三、薪资福利待遇薪资：八小时单双休，试用期薪资6000元左右，转正后薪资7000~8000元，根据个人能力及公司《薪酬管理制度》逐级递增；联系电话

诚招安全员数名，有经验没经验都可以

杭州招聘：小工：1名35岁以下1.做过热容管道师父一名实习安全员：1名（大专及本科）有意电话联系陈