博兴销售主管最新招聘

[庆祝]招聘：因工作需要2024年招销售经理数名（男女不限），工作地址：兴福展馆附近手机号：（微信同号）主要销售，高低空油烟净化器，油烟净化一体机，无烟烧烤车，风机风柜等。需要有驾照，能出差，有工作经验者优先录用。待遇优厚[烟花][烟花]

快消品销售经理及业务员

保底加提成，时间灵活，有发展前景。

招聘[庆祝][庆祝][庆祝]销售总监、销售经理、区域经理、团队经理、销售顾问岗位职责:1.学习了解金融产品，按照自己喜欢的方式寻找意向客户2.通过对客户的需求分析，帮助客户制定方案并向客户提供产品3.及时收集并处理客户需求、反馈意见和投资过程中的相关事宜任职资格:1.具有理财、基金等相关工作经验者优先2.具有金融行业资源背景和一定的客户资源的优先考虑3.了解金融行业及产品 公司待遇五险，节假日放假，单休上班时间：早上8：30—12点下午1：30—5点30联系方式

招聘：促销导购项目经理薪资：2200-2800促销员

滨州市通嘉商贸招聘优秀业务经理数名年龄18-45岁之间,有良好的语言表达能力,不看学历用实力说话,有工作经验者优先录用。工资:5000-10000元待遇:底薪+提成+月休2天电话:地址:滨州市黄河二路渤海一路苏家w6y28

招聘影视制作的专业公司，招聘以下人员：️编辑2名，工资10000元按出剧拿提成。️会计1名，工资3000/5000元。️业务经理1名，20000元/月加提成。业务员10名，8000/月加业绩提成。（男女不限）️宣传推广人员3人，5000/加业绩奖励。（男女不限）️后勤3名，初中以上会用打印机2800元。（女）️助理2名，公司剧场跑跑腿，能出差，8000/10000元月。（男女不限）️️工作地址：在博兴县城.️️提供良好的工作环境，舒适的办公设施；提供各类培训和进修机会，提升个人专业能力；为员工提供晋升和职业发展的机会。如果您对上述职位感兴趣并符合要求，请将个人简历发我。手机号同！我们会认真审核每个应聘者的资料，并尽快与合适的应聘者联系。安排面试。

1、负责公司G端政府单位及B端养老机构智慧养老的是适老化/无障碍改造、体验厅、产品配置方案、改造施工等业务推荐，获得项目并落地实施;2、独立挖掘潜在客户，根据客户需求、有效推介公司产品及服务，并为客户提供解决方案;3、独立完成产品销售相关业务,并对销售指标回款指标负责，包括客户开发、售前咨询、需求挖掘、合同签订、售后跟踪和验收回款;4、根据销售任务、客户制定不同的销售策略;5、关注政府政策发展，维护客户信息，及时准确的掌握客户的信息、动态，拓展新客户。岗位要求:1、大专及以上学历，3年以上工作经验，ToG/ToB业务经验丰富者优先;2、具有优秀的学习能力，沟通能力，自驱力，认可公司企业文化。任职要求:

招聘业务经理要求：年龄在18-40周岁，男女不限，学历不限，有驾照者及有过卫浴电器销售经验者优先。正式入职后,工资是固定工资+提成5000-15000元。工作范围，滨州全市仓库管理员待遇优厚详情面议电话:范经理

岗位职责：1.公司产品在指定地市的宣讲、招商与推广，提高产品知名度。2.渠道、终端客户的开发与维护，提升产品销量。3.局部区域的团队建设和管理。4.认真完成公司布置的各项工作内容。

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招临时工，用腻子补线管洞

刘记烧腊我们招人啦，只要你热爱餐饮，只要你有能力，只要你服务热情，欢迎加入我们，感恩遇见，共同发展，我们等待你的到来！招聘岗位：1.小时工：12—15元/时（包吃）2.后厨：底薪3000—5000元/月3.门店负责人：底薪5000—6500元/月工资模式：底薪+提成+工龄奖福利待遇：包吃，生日福 利，工龄奖地址：兴福店 （兴福镇）电话：

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鑫利盛国际贸易招聘【C1869】-3辽宁鑫利盛国际贸易集团有限公司(庄河)诚聘:1、门店经理要求年龄22-55岁之间，有过销售团队管理经验，负责各部门协调沟通，月底薪8000元+提成奖金+六险+年终奖。2、销售顾问月底薪3000元起+绩效+提成+六险，月工资可达10000元+。销售顾问要求：有无销售经验均可，入职后公司有专人培训。3、销售主管月底薪5000元+提成奖金+六险，月工资可达10000元+。销售主管要求：有一定客户资源、能管理好团队。以上岗位，工作时间:周一至周五早八晚五，周末双休，法定节假日正常休假结薪。注:6点以后勿扰！电话: 王女士 张女士地址: 庄河市延安路321号（三十一中加油站斜对面）

安康爱家房产【招聘岗位一】：︎销售经理10名【薪资待遇】：8000~15000元/月。【招聘岗位二】：︎置业顾问20名【薪资待遇】：6000-10000元/月。【招聘岗位三】：︎视频剪辑师1名【薪资待遇】：3000-6000元/月。【联系电话】：

急招三名汽车销售经理！年龄30到40岁，会电脑

宜宾江西五十铃4S店招市场经理一名，有同行业从业经验3年以上，形象气质佳；五险/餐补/年假/带薪培训/节日补贴/生日福利；待遇:4000+绩效+分红+岗位工资

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泰康人寿股份有限公司招募售后服务经理数名，男女不限，年龄在25到59周岁以内的高中以上学历，主要负责催缴保费，保全知识，想创业，有挣钱欲望的，有爱心，责任心的优秀人才！大专以上的可以加入HWP成为健康财富规划师！50到59岁的国企，央企，事业单位等的退休人员有无责任底薪！

销售经理，底薪加提成，工资发放及时。

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维护现有客户并不断开发新客户

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1、人力资源储备主管内勤助理、客户服务管家3—6名；工资3000—6000无业务挂钩；上午8:00—11:00，下午2:00—4:30；公司缴纳五险；学历大专及以上学历，年龄：25-50，优秀者年龄适当放宽；2、业务经理若干，工资1000-上不封顶上班时间自由全职太太，上班想天天漂亮的，求发展，需要更大平台的，想换个新工作，增加多收入在家里做全职太太久了想走出来改变的，想有更大格局，希望经济自由，独立自主的，都可以联系我

负责销售方面的有关内容

（湖滨渔港）诚聘销售经理、前台、服务员；交五险，有全勤奖，工龄奖，工资面议！联系电话：()

1、组织实施公司营销总体战略，制订、实施与完善销售管理制度流程，为工作开展提供依据和指导2、根据公司发展战略，领导和组织实施年度营销计划，确保销售和市场目标的实现3、监督组织制定年度品牌推广的工作目标和实施方案，指导参与相应的年度、季度、月度推广计划4、掌握重点大客户的销售情况，发现问题及时解决，妥善处理营销层面的客户投诉问题5、根据市场需求状况报批新产品开发方案，参与产品改进和新产品的开发及选定6、安排、分配、监督和考核销售人员工作，指导销售经理在业务工作中遇到的难点问题7、根据销售人员提供的各类市场和销售数据，科学地评估销售部各项工作任务和目标的完成情况，结合销售费用的支出情况，考核销售部年度工作计划的完成率8、汇总、分类、分析和审批销售人员或经销商提交的各种市场调查报告、营销策略方案、销售数据报表、重大营销活动方案等文案资料，结合当前行业发展形势，定期向总经理报告公司目前的实际市场发展与销售状况9、定期组织进行营销活动分析，对销售活动进行有效控制，监督、检查营销计划的执行情况和营销费用的使用情况，控制营销费用的支出，针对问题提出有效的纠正措施和指导建议，通过销售控制管理，确保销售目标的完成和销售工作的有序进行10、根据市场发展与销售情况，制定新产品开发策略并报总经理批准，协助总经理制定公司的产品定位、品牌战略、目标市场定位、价格策略、销售策略等营销方略11、做好公司销售环节的对外联络工作，建立拓展与客户和社会各届的关系，建立完整的客户关系管理体系12、参与具体销售合同的评审与组织实施，监控客户管理和信用风险管理13、建立健全营销体系，主持、推动关键管理流程和规章制度，进行组织和流程的优化调整14、对公司销售人员进行销售技能培训，促进销售提升