济源市自动化工程师招聘网

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：25元/H工作地点：济源/福利待遇：免费住宿（水电费住宿人员分摊）用工人数：50～300，最少50人工期：6个月保险：商保97元/月（员工自己承担）要求：1、2年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、具备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。注：富士康黑名单不可以，要求长期稳定，态度端正，服从安排。报名电话:《》

河南济源厂商（离郑州一百公里）基础工程师大量要人，线上电话面试年龄：19～35岁，主要从事设备调试和维护相关工作❤️学历不限，半年以上自动化相关经验，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了政策：25元/时➕住宿免费 ，商保80元/月，工时超高，综合薪资7️⃣5️⃣0️⃣0️⃣➕✅要求有半年以上自动化售后调试等相关经验，线上电话面试，通过率超高❤️富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！名单提报：李老师

『依此为准』涨价2️⃣8️⃣/H【港区】【八大街】【济源】自动化工程师大量要人，明天周四线上视频面试 由于天气炎热考虑到大家比较辛苦，不管省内省外全部可以电话面试✅年龄：19～35岁，主要从事设备调试和维护相关工作❤️学历不限，一年以上自动化相关经验，工作轻松自由，晃晃悠悠一天过去了政策：2️⃣8️⃣元/时➕住宿免费 商保80元/月，工时超高，综合薪资8️⃣0️⃣0️⃣0️⃣➕✅要求有一年以上自动化售后调试等相关经验，线上电话面试，通过率超高❤️富士康黑名单不行，要求长期稳定，态度端正，服从领导安排！名单提报：李老师

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岗位职责:1、负责公司自动化设备的安装、调试、维护、故障处理、驻厂服务等;2、负责公司自动化设备硬件、软件的改造与更新工作。要求:高中及以上学历，半年以上自动化经验，年龄20--35，身体健康，无传染疾病，综合薪资6000--8000福利:免费住宿+餐补+月休4天+入职培训+加班补贴+节假日福利

岗位职责：1、自动化设备异常收录及整理2、主管安排的临时任务3、负责售后课后勤事项4、收集、归纳、整理客户信息，并及时有效的跟进，与客户保持良好的关系，以便工作的开展。5、设备产品工艺的记录、整理任职要求：1.熟练运用PLC编程设计2.熟悉气动系统、伺服系统、传感器的领域知识3.熟悉机电设备保养，维修流程，规范及标准；4.了解机器气动及电路原理；5.主导新设备（新技术）的导入使机台能正常的运行6.具有丰富的设备设施维护经验，熟悉增压设备构造及运行特性，有动力设备维修，维护工作经验。

5月13号主推高价企业✨✨【港区富士康厂商】✨✨【港区富士康厂商】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）政策：3️⃣6️⃣元/小时，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检

要求：1、1年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、具备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。

自动化技术员面试继续，本地外地都有，大部分都是正式工交五险一金的，离得近的可以现场面试，离得远的可以发简历安排电话面试，简历写的不好的我可以帮大家检查一下，给大家讲讲面试注意事项和面试技巧，如果没有经验想往自动化方面发展的，可以从学徒工做起边干边学，或者系统培训，想了解自动化培训的可以来现场，看看是怎样学习的，看看是否靠谱，想来参观的朋友们，提前给我说预约时间，我好亲自接待（因为我平时负责项目对接，安排就业面试等，会比较忙，还请理解，如果我的时间错不开我会安排专门的接待人员）本周想入班的，今天明天报道，明天开班，如果来晚一两天的，可以提前告诉我安排老师补课报名电话：

1，年龄30岁以下，大专及以上学历2，品行端正，无不良嗜好，工作积极，纪律性强职位福利：节日福利，包住宿，五险一金，多次晋升机会

济源市招装配式构件安装ALC板安装工三名，工资详谈或安装班组

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济源市邵原镇，政府工程，河道治理，拉鹅卵石，最后再上后八轮，前四后八，半挂30辆。不限车型，全程18公里国道柏油路有路保！一天平均8趟活，净钱1500-2000，一天一结，现金结账，调车费1000。有车队抓紧时间联系，车上满为止。

昆山调试点胶机大38/小时中32小时餐补30电话面试

自动化设备调试技术员岗位✅招聘职责：【自动化现场设备调试，运维，确认线路是否正确，电机是否稳定，保证位置没有偏差，初调完成后进行整机空跑，对工作流程进行优化，并提高生产效率。】✅任职要求：1.中专及以上学历，18-28周岁，男性。2.服从管理，有责任心，有吃苦耐劳精神，有沟通协调能力。3.身体健康，无功能性障碍等。 4.接受出差。 薪资：5000--8000+五险一金+餐补+车补+项目奖金+年终奖签订正式劳动合同，工程师的发展方向！每年调薪2次。【自动化，人工智能行业，发展技术首选】联系电话☎️：

1、能购熟练掌握台达、西门子等PLC编程控制软件，具备PLC控制的接口技术、伺服控制、总线等协议、能够独立设计控制系统。2、有控制项目的现场设计及集成经验。3、负责现场联动设备安装调试验收。

【（泰州）项目】驻厂工程师招聘：年龄20-35周岁技能要求：要求2左右非标自动化驻厂工作经验【工作内容】:主要负责苹果非常自动化设备的组装、调试及维护工作。【L2薪资待遇】=7500（正常出勤满26天，含夜班补贴）?当月出勤超过26天以外的部分（后面会带薪调休）?住宿免费（水电费均摊）?法定节假日上班额外补贴?逢年过节福利?其他。【L3薪资待遇】=9000（正常出勤满26天，含夜班补贴）?当月出勤超过26天以外的部分（后面会带薪调休）?住宿免费（水电费均摊）?法定节假日上班额外补贴?逢年过节福利?其他。商业保险80元/月每月15号发工资合同期限:暂定6个月左右，后面根据企业订单而定。面试流程——?本人投简历?电话初试?复试报名电话:（王经理）

招聘：自动化调试员薪资：6500-7500元/月参与自动化设备的调试工作自动化生产线的调试工作为主abb，安川，库卡

会PLC编程，会自动化设计

郑州港区（WD）驻厂工程师周一线下面试，有人提前储备报名面试通过需支援东莞一个月左右年龄：20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名工作内容：苹果非标自动化设备组装、调试与维护工作面试要求：带着简历一份和身份证政策：员工：30/H➕50元餐补，面试通过后，次日即可出发越快越好，需配合至总部出差学习两周左右（报销车费高铁二等座）回港区后单价：30➕30元/天的餐补，不玩虚的，不打价格战，没有任何套路报名须知：1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，港区项目4、身体健康、需体检工期暂定三个月，商保每月80从工资扣除。

好消息，郑州港区富士康驻厂工程师（厂商），要求20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名政策：员工：30元/H，面试通过后先去东莞总部出差一个月左右，出差期间32元/H；综合月薪9️⃣0️⃣0️⃣0️⃣➕住宿免费，水电均摊；工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检报名电话：

年龄18-28岁，有经验10K左右，工作稳定，有五险，包吃住，无经验可以培训上岗，边工作边学习。

郑州招售后自动化工程师小白，视觉工程师小白，有兴趣的可以联系我，目前有20个名额,

一、电气工程师 PLC工程师（5名） 6000-10000任职要求：20-40周岁本科及以上学历（电气自动化、控制、机电等相关专业）自动化、机械设备制造自动化2年以上经验、有自动化项目经验、熟悉西门子PLC编程有与团队长期共同发展的意愿，优秀应届毕业生放宽条件。二、销售工程师（6名） 6000-10000任职要求：大专以上学历，工业自动化、机电等相关专业。2、对自动化产品（PLC、生产线集成、电器元器件）有一定的了解，具有触摸屏/人机界面/PLC西门子等自动化产品销售经验优先。能够统筹组织、推动市场项目进展，有过同行业从业经验。三、配线员（PLC接线）（5名） 4000-6000任职要求：18-35周岁，男女不限，高、中专及以上学历（机电一体化、电气自动化等专业），1年以上制造业配线工作经验，有电工、PLC控制柜、配电柜经验优先录用，条件可适当放宽。公司地址：平原新区中兴智慧产业园联系电话：

招聘售后技术员一名工作地点：郑州月综合工资：5500-6000要求：有3个月工作经验就行电话面试

【郑州港区富士康厂商招聘】年龄20-35岁，有自动化相关经验1年以上均可报名，富士康驻厂工程师（厂商）员工政策36元/H➕额外30餐补/天，综合月薪9000以上，住宿免费，水电均摊！工作内容：自动化设备调试与维修面试要求：带着简历一份和身份证着重强调1，非富士康黑名单2，有1年以上自动化工作经验，要求工作技能和理论知识完备3，身体健康、需体检电话

自动化技师，负责装配和运维，有经验可以直接上岗，薪水10K左右，做六休一，无休给加班，食宿全包，无经验可以边学边工作，薪水6000+。

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：28元工作地点：港区/加工区/济源/太原福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、2年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、具备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。联系电话：杨老师