乌鲁木齐家具厂普工招聘信息

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招聘：电工+月度绩效奖金薪资：6.5K-9.0K（1）2年以上电工工作经验，具备中级以上电工资格证书者优先录用；（2）熟知维修电工专业知识、钳工知识，及安全生产规范和操作规范；（3）有相关行业工作经历的年龄可放宽至55周岁以内；地址：哈密地区伊吾县淖毛湖农场经济技术开发区

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范围4K~7K）岗位职责：1、负责本地生活业务商户代运营开发，与商户洽谈合作并签约，跟进上线流程2、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案3、根据商户需求提供合理运营方案，维护客情关系，做好交易额提升优化4、处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提升商家与用户满意度。

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招聘：国企项目技术负责人（土木工程）薪资：14K-16K1 、全面负责项目经理部的技术、质量管理工作，包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作。2、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。3、建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度，明确项目技术质量人员岗位责任制。4、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理。5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。6、组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作，参加单位工程的竣工验收。7、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控。8、领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。9、组织项目交工、竣工资料的整理、移交，编写施工技术总结。10、专业：土木工程、工程管理。11、二级建造师。

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招聘：人事专员薪资：5.0K-8.0K工作内容：1、负责员工招聘,做好简历筛选、人员初试以及背景调查2、负责人员入职培训,新员工各阶段考核信息收集3、负责人事及其他档案管理4、负责员工考勤、社保、公积金等办理5、负责员工入离职、晋升、调薪等手续办理6、负责组织策划员工活动,协助了解员工思想动态。任职要求:1、大专以上学历,人力资源或行政管理专业优先2、具有1年以上人事行政工作经验3、具有良好的职业素养,踏实稳重,细致认真,责任心强4、有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神5、具有一定的公文写作能力,能熟练操作办公软件。

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