巨野弱电工程师招聘信息

招聘信息化机房装修技术员一名，要求有工作经验。做过机房墙板，静电地板，机房吊顶等，熟悉机房建设装修内一切流程。

诚聘:全职安装运维工程师1名（公司业务:UPS/EPS,模块化机房，充电桩，精密空调...）工作内容：1、设备的安装工作（前期对接、入场期的协调、施工安装、后期的客户问题沟通对接）。2、日常办公资料的处理。3、合作客户的运维工作。4、领导日常临时交代的其他工作。备注:工作区域菏泽市县全范围。职位要求：1、需持有电工证。2、熟练掌握办公软件。3、吃苦耐劳，动手能力强。4、有责任心。5、年龄35以下。6、需要有驾照（会开手动挡）。薪资待遇和工作时间面议

招聘：智慧家庭工程师薪资：3000-8000

宁津县移动公司招聘移动宽带智家工程师工作地点：宁津县各乡镇和城区；薪资待遇：实习期2月，基本工资2000元。能独立作业可提前出实习期，拿计件收入；出实习期4000到10000元，多劳多得。工作满一年缴纳五险；工作范围：移动宽带装机和维修，市场业务发展；要求：年龄18—40岁，有相关经验优先；有意者电话联系！

16、宁津县移动公司招聘招聘岗位：移动宽带智家工程师工作地点：宁津县各乡镇和城区薪资待遇：实习期2月，基本工资2000元。能独立作业可提前出实习期，拿计件收入。出实习期4000到10000元，多劳多得。工作满一年缴纳五险工作范围：移动宽带装机和维修，市场业务发展年龄18—40岁联系电话：

项目配合实施工程师，月薪3000-6000，有强弱电和计算机基础，能短期出差。

招聘：IT网络工程师薪资：5000-9000

青岛崂山招弱电/安防弱电运维工程师，需要有低压电工证，要专职，待遇、内容详谈

华为招网络运维工程师！岗前培训上岗月工资6000至8000元！要求年龄18至35岁！男女不限！单位直签五险一金！双休！长白班八小时制！恒温办公室！培训的都是华为最前沿的网络硬件运维工程师技术！授课的老师都是华为年薪七八十万的中高级网络运维工程师授课！网络工程师是年龄越大工资越高！经验越丰富！不是吃年轻饭的！工作三五年之后随着经验技术的提高！成为中高级网络工程师年薪一二十万不是问题！工作就是看机房服务器正常什么都不用忙！非常轻松！机房服务器出现了故障用培训的华为网络工程师技术去排除！一个月工作量也忙不了八小时！空时候就坐在电脑前看着视频监控就行！工作高薪体面清闲！现在咨询就可以免费试学一星期！不收任何！报名电话：郭主任！下面视频就是网络工程师的工作岗位和机房服务器！工作地址济宁市高新区！

招聘：智慧家庭工程师薪资：4000-8000济宁市12区县均可入职，负责移动家庭宽带的上门安装及日常维护，集团客户的专线安装及维护，光缆施工等。

招长期拼板一名，樟子松，1.6/1.8/2.0/2.5每方50元，地址曹普

明天三中附近，用替班老师，60挖机

华英嘉园北门招替班炒锅一名

曹县三胖龙虾招烧烤拿串一名兼学徒。活简单 工资3000 不压工资 要求 25岁以下聪明伶俐

成武县城明天找替班炒锅一名：

广东奥蓝科技发展有限公司诚聘：网络工程师 3000-5000元职位描述：1、指导项目软件方面的工作;2、网络布线设计、规划、实施及维护3、参与软件工程系统的安装调试等4、服务器搭建、系统的管理及维护;5、解决工程中的关键问题及技术问题。6、完成上级交待的其它工作。7、有相关系统集成工程实施经验优先考虑联系电话：姚小姐地址：梅县区华侨城人民北路14-1-2-3：#:///483z9wU7SJuEIXg

聘网联通信速聘-网络装维工程师【...薪资待遇：3000-5000元工作年限：不限学历要求：不限招聘人数：2人职位描述：【公司名字】：新田县网联通信科技有限公司【招聘的岗位】：网络装维工程师精通网络的维护及网络安全知识,可精通进行网络的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;工作主动性强,有责任心,具备团队合作精神。【福利待遇】：底薪+提成3000-6000不等 1月3天假【上班时间】：8:00~12:00，下午2:00~6:00【电话】：郑总 177 746 45032【地址】：新田县商业路44号福利待遇：--招聘企业：新田县网联通信科技有限公司 城市通招聘网联通信速聘-网络装维工程师【月休3天】 网联通信速聘-网络装维工程师【月休3天】3000-5000元2人 | 不限 | 不限 | 通信/计算机/互联网2024-05-11453职位描述新田县商业路44号【公司名字】：新田县网联通信科技有限公司【招聘的岗位】：网络装维工程师精通网络的维护及网络安全知识,可精通进行网络的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;工作主动性强,有责任心,具备团队合作精神。【福利待遇】：底薪+提成3000-6000不等 1月3天假【上班时间】：8:00~12:00，下午2:00~6:00【地址】：新田县商业路44号

招聘：智能化工程设计安装薪资：3500-8000熟练运用专业知识，能独立工作

招聘：IT工程师（五险+包吃住）薪资：8000~10000元/月岗位职责：1.负责公司IT设备（处理器、办公电脑、网络设备、打印机、投影仪等）的日常管理与维护，能独立处理软件、电子邮件、网络及IT附属设备故障；2.负责公司网络（平台）搭建、功能开发、运行维护以及整个网络安全管理工作；3.参与公司信息化项目建设，参与对公司ERP软件系统的建设与日常管理维护。任职要求：1.25-45周岁，计算机或相关专业大专以上学历，有3年以上IT工程相关工作经验；2.精通计算机操作及软件安装调试，熟悉网络知识及网络安全维护，有过实际ERP项目实施工作经验、持电气工程高低压资格证优先录用；3.具有良好的团队协作精神，有较强的逻辑分析能力，思维清晰敏捷，善于与人沟通，能够承担一定的工作压力，能在县城工作。

聘电子工程师职位要求：1、有一定网络和弱电基础的施工员和管理人员，懂音频技术优先，有工作经验者优先。2、工作认真负责，不推卸责任能接受工作中的压力。3、具有团队精神，能与同事和团队积极配合，服从安排。能与上司保持良好的沟通，能吃苦耐劳，工作勤奋，认真负责。4、为人诚实，正值，好学上进，不断提高工作能力。联系电话：吴厂长招聘企业：广东省七彩鸟音响科技有限公司，兴国县（工厂）分公司

薪资待遇：1、见习工资：4000-8000，包吃包住2、转正工资：7000-14000元，每季度15-20天带薪休假；高铁二等座报销路费一年5次，节假日三倍工资补助3、免费考取三证，高压电工证，低压电工证，登高作业证，节假日三倍工资、缴纳六险一金。应聘条件：1、年龄18-35周岁，身高165以上，户籍不限；2、中专及以上学历，3、身体健康，四肢及裸露部位无明显纹身伤疤；无精神疾病等不能自控行为的疾病及病史。4、无犯罪记录，有无经验均可。5、无色弱，无恐高症。工作内容1：按照机组维护内容对风电机组定期维护.故障消缺.维修技改，保障风电机组安全.稳定地运行。2：对维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理。3：填写提交现场检修报表.备品备件报表.遵守现场工作计划。

山东菏泽 ：地点范围成武周边工地招水电安装工程师傅两名不包吃住 工资面议 长期干

【招聘】风力发电20名；分配至全国各省市新能源企业，从事风电巡视与运维，就近分配，国企《正式编制》男性，中专18-28岁，大专18-35岁，本科18-38岁，身高1.70米以上，身体健康，6000-12000元/月，有年终奖，免费办理工程师证书，缴纳五险一金，干到退休，包吃包住，干三个月，带薪休假10~15天，长白班八小时，朝九晚五，周末双休.电话:

国企上市公司500强企业全国直招免费培训，免费办理入职风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位见习期间薪资5K-8K，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后综合薪资6K-1.8W招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-36周岁男女不限中专及以上学历 辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培   训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；

招聘：设备工程师薪资：2000-6000设备工程师

新能源️风电运维工程师，国企央企免费培训，免费安置，转正后缴纳五险一金或六险一金，包吃包住，每年工资提升300-500元，月工资6000−18000元不等，抓住机会提升自我。

需要有一到三年工作经验，并且有资质证书，部署各种水电气消防等安排，能完成各种增加水电签让

①配电室值班员报名要求：全日制本科及以上学历，有学士学位，专业不限，年龄22—33周岁。②风场运维工程师报名要求：全日制大专及以上学历，年龄20—33周岁。薪资待遇：风电工资：入职工资5000—6000元工作满一年工资6000—8000元工作2—5年工资8000—12000元入职要求：身体健康，五官端正，无纹身，无烟头烫痕，裸露部位无疤痕，无前科劣迹分配原则：就业地点：全国各地风力发电变配电站、风场（按户籍地就近分配）福利待遇：六险一金、单位提供食宿。假日福利，带薪休假。具体执行标准根据所属风电单位执行标准而定。各项补贴：工龄补贴，技术补贴，生日礼金，结婚礼金，年终奖，中国传统节日发放节日福利，每半年一次考核，考核通过后涨薪300—1200。职业发展：见习运维，运维，副值长，值长，现场主管，现场经理，区域经理，项目总监。

谁有消防工程师证和建筑师证联系

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