酒店前台
酒店前台接待站岗、夜班可以坐;工作时间三班倒:早班8:00-16:00,中班16:00-24:00,夜班24:00-8:00;酒店前台、负责客人接待、预定房间、入住退房等;月休4天;底薪3500+200全勤、会员卡提成、包住、餐补25元/天,夜班补贴10元/天,综合薪资4500+、试用期3个月以内看个人表现、!
餐饮主管
招聘:天津武清区连锁餐饮经理一名10000到13000,2名,()加绩效,主管5500到6000。2名,加提成加绩效,待遇优先,郑总待遇优先!
客房服务员酒店前台
酒店招聘:前台收银员:女,20-35岁以下,倒班,月休10天,工资3800+ 餐厅服务员:女,20-50岁以下,工资3300+加班费,4天公休。客房房扫:女,50岁以下,上8下6,工资3200+提成,4天公休。客房服务生:男,18-30岁,裸漏处无纹身,工资3500+,上8下6,4天公休。联系电话:周主管,地址:静海经济开发区。银海花园大酒店
酒店前台客房服务员
酒店招聘:前台收银员:女,20-35岁以下,倒班,月休10天,工资3800+, 餐厅服务员:女,20-50岁以下,工资3300+加班费,4天公休。客房房扫:女,50岁以下,上8下6,工资3200+提成,4天公休。客房服务生:男,18-30岁,裸漏处无纹身,工资3500+,上8下6,4天公休。联系电话:周主管,地址:静海经济开发区。银海花园大酒店
钟点工
河东万达广场附近【订单类型】: 钟点工【工作时间】:10-12点【工作地址】:河东万欣城枫园【工作内容】:做3-4口人饭和厨房卫生 【客户,干净利索。做饭好。【籍贯要求】:暂无【工资标准】:2200单休1800双休联系电话:
服务员
招聘:悦季花园大酒店招前台,营销经理,服务员薪资:4000-8000元/月爱岗敬业,有较好的沟通能力,按服务流程给客人提供标准化餐厅服务
服务员大堂经理
汇中广场自助餐厅招切水果工一名有空调工作轻松干净,工资3000全勤奖200公休两天,包食宿准点上下班。招服务员5名大堂经理2名工资面议!电话
酒店经理
前厅经理熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神薪资福利:5000-8000元/月招工人数:2名以上岗位都提供食宿+带薪年假+社保+生日、节假日福利+每月团队活动+团建旅游+享有员工关爱基金!!发展空间大、提升快!!!工作地址:大成都范围内(成都市区、温江、郫县、犀浦、新津、青城山等)
餐饮店长
岗位职责1.门店的日常经营与管理2.把控服务、卫生与食品品质控制,确保客户满意度3.员工的培训与管理4.门店信息反馈5.员工宿舍安全管理6.其他临时性工作
厨师长
天津河东区恩来顺火锅招聘厨师长后厨若干,服务员若干,要求业务熟练人品忠厚工资优厚包食宿联系人
餐饮店长
职位描述1、理解公司及区域战略和经营意图,制定门店的年度计划,并有效实施;2、组织门店的业务运作,落实业务策略和行动,对门店的经营结果(可控项后层级)和客户满意度,商圈内品牌知名度负责;3、落实公司品牌活动整体安排和部署,积极协同;同时依据当地市场实际,主动开展品牌营销活动,驱动业务增长;4、收集顾客信息和消费者体验反馈,积极主动闭环解决,保证客户满意度,并适当提供建设性系统解决方案;5、在门店内落实质量/安全/标准/内控/流程等管理要求,并持续改进;6、依据门店经营实际,及时呼唤炮火,组织合理资源,系统解决经营过程中的难点、障碍,保障业务高效运营;7、营造勇于担责、团结向上、追求卓越的组织氛围和干伍,建设高绩效团队;任职资格1、 拥有大专以上学历,或具有餐饮行业相关工作经验中等学历;2、 18个月以上独立管理经验;3、 热情开朗,善于与人沟通;4、 适应倒班和高效的工作环境,能接受1年以内跨城市调动;5、 有志于在连锁餐饮业长期发展。薪资福利1、 综合薪资:基本工资7-8K/月+绩效2、 依照国家规定购买各项保险
厨师长
招聘:中厨凉菜主管薪资:4千-5千岗位职责1.各类冷荤的烹调制作,根据卫生标准严格操作安全生产,保证食品的质量。2.严格遵守每个工作流程,妥善保管各种食材原材料,合理用料,降低消耗成本。3.负责对专用工具、砧板、容器等消毒工作,同时也要保持冰柜、烤箱等清洁卫生。4.检查每日餐后的原料消耗,及时申购、补充。5.配合食品检验部抽查菜品及留样品种并进行化验,确保宾客食品的绝对安全。岗位要求1.为人正直,有责任心。2.3年以上厨房工作经验。3.身体健康,能吃苦耐劳。地址:天津市河东区海河东路328号(地铁9号线大王庄站对面)
天津河东区客房服务员(到手工资5000+)岗位职责:1、按照标准和程序打扫
3000-6000元/月
客房服务员月结全职兼职假期工
客房服务员(到手工资5000+)岗位职责:1、按照标准和程序打扫、整理客房,补充客房物品,做好楼层服务工作;2、检查、保养客房内的设施设备,保持楼面安静及安全,如有异常,向上级报告;3、快捷、迅速地满足客人提出的合理要求及完成洗衣服务、物品租借等其他服务项目;4、检查退房,按规范处理宾客遗留物品,及时报告上级和前台;5、及时反馈客人对酒店的客房及服务方面的意见和建议;6、完成主管交待的其它工作。任职要求:1、工作认真负责,吃苦耐劳;2、服务意识强,良好的团队合作精神;3、身体健康;4、暂时没有设立假期岗位,请各位同学勿扰有经验者优先,无经验可带薪培训晋升制度完善,适合长期发展职位招聘1-2人
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