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深圳盐田招餐饮经理/主管

地推宣传主管年龄18岁至34岁,最低要求身高1米60以上体重115斤以下,形象好,身材高瘦(身高比例),(颜值高的可以放宽年龄限制)工作要求:基本电脑表格会操作具有销售经验与活动策划经验工作时间:早上9点到下午6点半薪酬:月薪5K底薪+提成15%休息时间:双休(偶尔有周末活动才加班)

[庆祝][庆祝]诚心招聘酒店行业人才[庆祝][庆祝]招聘项目领队：4名工作职责：1、负责珠三角区域各大酒店基层服务人员的招聘；2、确定酒店部门招聘需求，安排面试，谈薪、背调，做好人岗匹配入职跟进；3、拓展并完善各种招聘渠道及方式；4、管理，培训所属项目的人员，对接甲方安排的工作事宜；5、负责跟踪每月的考勤，开票信息，对接公司安排的工作事宜。岗位要求：1、有基层保洁招聘或者酒店管理者招聘背景优先考虑；2、有较强的沟通表达能力，思维灵活；3、能接受公司随时调配，能快准狠精准定位到候选人，快速反应部门需求；4、年龄25-38岁之间。福利待遇：薪资可面谈，购买社保，包吃住。微信同号：

储备干部：4300-55001.有较强的抗压能力，表达能力；2.协助店长完成餐厅的所有营运工作，并学习更多的餐厅相关技能，能独立完成主管安排工作，并懂得如何与人沟通，及妥善处理人际关系3.年龄18—40岁，性别不限，身体健康品行端正，能吃苦耐劳

有大型餐饮、茶楼、湘菜楼面管理经验！

性格开朗，能说会道，有相关工作2年

和平路西三环汽车园餐厅招聘，面点一名，工资4000到4500，前厅领班一名，工资3000左右，一餐，联系电话

1.有餐饮行业工作经验2.有连锁餐厅运营经验，运营店铺不少于15家（茶餐厅，中式简餐优先）3.高中以上学历

前厅服务员领班

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前厅经理有良好的沟通表达能力、有较强的目标管理能力、拥有3年酒店服务经验。2年管理经验。随时关注确保酒店网评分数、和当地的相关部门保持密切的联系薪资福利:基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+节日福利员工福利：员工宿舍、员工餐、员工活动

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1、组织本店的经营管理工作。2、负责线上顾客维护；关注各平台顾客反馈及回复。3、维护好企业及品牌形象；配合公司做好活动推广执行；有效落地。4、有效的执行好公司各项规章制度和拟订门店的工作计划及工作总结。5、代表门店向公司做工作汇报，并提出相应业务和管理咨询。6、营业高峰期的巡视，检查服务质量、出品质量，并及时采取措施解决问题。7、严格实施成本控制及对财务工作的监控，落实门店经营范围内的合同的执行，控制门店的各项开支及成本消耗。8、对下属员工实施业务考评与人才推荐，合理安排人事调动、任免。9、确保下属员工的人身、财产安全。10、加强员工的职业道德教育，关心员工的思想和生活，加强员工的业务技能培训。11、协调、平衡各部门的关系，发现矛盾及时解决。12、负责监管协助办理证件的年检和督促办理员工的各类证件。13、负责店面的外围关系协调。14、分析每日经营状况，发现问题及时采取措施。15、有效的完成公司交办的其他工作事宜

前台接待员女，20-33岁，会基本的电脑操作、沟通能力佳、责任心强。主要负责酒店客房前台接待客人问询、处理订、退房，无经验者有专人指导。薪资福利:工资+提成。

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前台收银员会电脑操作，不会可教，可学薪资福利:工资3000-4000元，月休2天，包吃住工作地址:广东省普宁市赤岗镇陈厝寨兴华路中段(新思乐酒店)

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