VIP接待/前台经理/前厅部经理

创野烟火人间招聘以下岗位：一、大堂经理要求有管理能力，相关工作经验薪资待遇 5000-8000二、收银员懂电脑基本操作薪资3000-4000三、墩子熟手，手脚麻利薪资3000-5000联系人：周先生

大堂经理18——33岁

岗位职责：1、执行完成总经理下达的各项工作指标，执行并协助房务总监营销经理完成工作任务，参与制定并组织实施前厅部的各项经营计划、经营指标，成本预算以及规章制度，确保各项工作目标的完成；2、根据酒店内外部实际情况，协助总经理确定合理的房价并做好相关的预测；3、组织接待人员做好客人的接待与礼宾工作，亲自负责贵宾接待工作；4、组织做好对客人的话务服务及委托代办服务，满足客人提出的要求；5、处理客人的投诉和疑难问题；6、严格控制监督部门内各项费用的使用，尽量降低工作成本；7、定期审阅各类工作报表，及时掌握客房出租率、平均房价、房态控制等情况，提供给酒店领导和有关部门作为决策依据；8、协调前厅部与其他部门的业务关系，维护与合作企业等的良好业务关系；9、指导、监督、考核下属人员工作。任职要求：专科以上学历。25-38岁。形象气质佳，语言表达能力强。有一定抗压能力。四星+酒店或连锁酒店同岗位三年以上工作阅历。思维敏捷，具备紧急公关能力。熟练掌握酒店房态系统，熟练掌握OTA调控运营维护工作。岗位福利：月薪7000-10000元/月，加绩效奖金，社保补贴等。

前厅经理，收银

西昌市聚友缘农家乐一、大堂主管 1名待遇：5000-6000元/月要求：有管理经验，有相关工作经验二、厨师 1名待遇：5000-6000元/月要求：有相关工作经验，有责任心三、墩子 1名待遇：4000-5000元/月要求：有相关工作经验联系电话：

招聘美荔城6楼萍姐火锅招聘大堂经理一名，包吃住。性别女，年龄35岁左右，形象气质佳，有丰富的餐饮行业管理和营销经验，工资面议。有意者请致电曾先生。电话

酒店店长

四川悦森酒店管理有限公司招聘酒店前厅大堂副理（西外悦森欣高望都酒店）岗位要求：35岁以下，相同酒店前厅工作经验一年及以上；熟悉酒店前厅的经营管理工作，良好的工作责任感和敬业、团队合作精神；良好的对客服务素质、高效主动的沟通技巧；薪资：4000--5000前台收银员（北外悦森忆致酒店双狮店）要求：会电脑简单操作，上12小时休息24小时，18--35岁，形象气质佳。薪资：3000--4000茶坊收银员（西外菲尼亚大酒店），18--35岁，形象气质佳，上24小时休息24小时。薪资：3000--4000，保底3000客房服务员（西外菲尼亚大酒店、西外悦森欣高望都酒店），52岁以下，上班时间：八点半到下午四点半。全计件薪资：3000--4000联系人：邓总地址：达州市通川区金龙大道中信银行大楼十八楼菲尼亚大酒店；达州市通川区凤凰大道438号悦森欣高望都酒店；达州市通川区通川北路259号悦森忆致酒店双狮店

招聘：大堂经理薪资：面议管理门店地址：熊猫大道西康商业广场

华蓥，国企单位要求：55岁以内招聘保洁(工资2000-2800) 联系电话：夏老师

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烧烤店招聘:前厅经理，前厅吧台，联系V

宝山区招聘，收银员一名大堂经理一名厨师长一名包吃住工资面谈

急急急招 大堂经理35-45岁，女生 形象好，会接待学校领导电脑软件熟练，会管理交上海社保包吃包住管理餐厅，后厨以及厨房采买月薪7000/月（有提成）工作地址：闵行颛电话

招聘：大堂经理（包吃住）薪资：薪资面议工作内容：负责餐厅一切事物职位要求：有餐饮行业一年以上工作经验，身体健康，形象端正，年龄20-40之间，男女不限

岗位名称：酒店餐饮接待岗位要求：1.年龄2030岁，女性净身高165以上，男性净身高175178。2.无纹身、无案底，不接受框架眼镜。3.需持有健康证，如未持有，可免费办理。薪资待遇：试用期薪资4000，另有300元餐补；转正后薪资4500，另加300元餐补，购买社保，提供住宿，有食堂（素一荤二）。上班时间：长白班9小时，每月休息8天。

招聘客房保洁员

西山区逸华路海伦堡中央广场酒店招前台两名，联系电话谢师

客房夜班服务员

上一休一给客人开房退房

端茶送水，清洁卫生

招聘客房保洁，女性

招聘客房，茶房服务员

薪资：面议招聘丽悦酒店招聘前台1名年龄20-40岁，熟悉电脑形象气质佳，具有良好的沟通能力、亲和力，熟手优先。

【岗位】酒店前厅经理工作职责　　1、掌握前厅内的设施及活动，监督及管理前厅内的日常工作。　　2、安排员工班次，核准考勤表。　　3、对前厅服务员进行定期的培训，确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。　　4、经常检查餐厅内的清洁卫生，员工个人卫生、服务台卫生，以确保宾客的饮食安全。　　5、与宾客保持良好关系，协助营业推广、征询及反映宾客的意见和要求，以便提高服务质量。　　6、与厨师长联系有关餐单准备事宜，保证食品控制在最好水平。　　7、监督每次盘点及物品用具的保管，保证前厅固定资产及用具的安全完整。　　8、主持召开餐前会，传达有关指示，做餐前的最后检查，并在餐后作出总结。　　9、直接参与现场指挥工作，协助所属员工服务和提出改善意见。　　10、督促及提醒员工遵守餐厅的规章制度。　　11、推动下属大力推销产品。　　12、抓成本控制，严格堵塞偷吃、浪费、作弊等漏洞。　　13、负责餐厅的.服务管理，保证每个服务员按照餐厅规定的服务程序、标准去做，为宾客提供高标准服务。　　14、经常检查前厅常用货物准备是否充足，确保餐厅正常运转。　　15、严格财经纪律，根据有关凭据，认真核对每日营业收入，保证餐厅营业收入安全、完整的收回。　　16、每日了解当日供应品种，缺货品种，推出的特选等，并在餐前会上通知到所有服务人员。　　17、及时检查前厅设备的状况，做好维护保养、餐厅安全和防火工作【任职要求】有管理经验者优先