通许县物业经理招聘最新信息电话

顺河区一家制造型企业招聘行政经理一名，行政主管一名，双休，法定节假日，6000-7000/月，/朱女士，厂址：顺河区求实中学东校西侧

招聘岗位：1.行政经理一名，行政主管一名，双休，法定节假日，6000+元/月（根据能力而定）；2.研发部长一名，双休，法定节假日，8000+元/月（根据能力而定）；3.生产主管一名，单休，法定假日（根据生产情况而定）。联系人：/朱女士，厂址：顺河区求实中学东校西侧。

获嘉山高热力招聘行政主管1人要求：有较强的企业公文写作能力及协调能力，男女不限，年龄45周岁以下联系人:岳经理联系电话:面试地址：获嘉法院正对面获嘉山高热力

招聘：行政总监薪资：4-7K元/月.以公司经营发展需要进行管理系统梳理、管理制度撰写优化、招聘统筹；2.负责日常行政事务的处理及重要客户接待工作；3.基于内部管理+招投标需要，进行供应商、客户、员工的档案汇编以及资质预警和办理跟进

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招聘：办公室主任薪资：3500-4000大专以上学历，30-40岁之间地址：河南省商丘市宁陵县太行路

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高薪诚聘储备主管，25-45岁，大专或大专以上学历，行政班，双休，五险一金，月薪3500-12000元；续期专员，22-50岁，登记并维护客户信息，月薪2500-6000元(外加实物奖）微电同步：

鹤壁市淇滨区招行政经理/主管

拉卡拉好拓客之家招聘销售经理5名，渠道经理5名，文员1名，行政经理1名，人事经理2名，现商2名，每天7.5小时，月休4天，工资面议。地址：县政府东200米南拉卡拉，电微有效期0701

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招聘：啸通电力器材有限公司薪资：3000-5000元/月岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、形象好，气质佳，年龄在28-35岁，*性；2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

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招聘：副总薪资：5.0K-8.0K1、按照公司总体发展战略，协助总经理制定公司发展战略规划和经营计划，并负责组织、实施日常运营以及管理。2、制订公司的规章制度和业务管理体系，推动企业文化的建设。3、监督公司战略和计划的落实，规范公司内部管理，协调各部门之间的沟通协作关系。4、定期编制公司发展工作报告，总结工作现状，及时调整公司未来发展计划。5、行使日常监督权利，对违反公司规章制度的行为作出公正处理；推进公司内部管理的制度化、规范化。6、负责公司对外形象的建设，积极开展对外合作。7、主导、参与公司重大业务的决策和谈判；监督公司各项规划和计划的实施；组织指挥公司的日常管理工作。8、完成总经理临时交代或授权的其他工作。电话联系

招聘：行政人事主管薪资：6.0K-8.0K工作地址：乌鲁木齐新市区创新广场薪资待遇：6-8k，五险，试用期1-3个月上班时间：10:00-7:00，周末双休节假日正常休。岗位职责：1、起草和修改报告、文稿等；2、人员招聘、员工关系管理、劳动合同的管理、企业文化建设；工资、社保医保管理工作；3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理，车辆管理；4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；5、其他日常行政及人事工作。6、公司制度的执行任职资格：1、大专及大专以上学历；2、两年以上相关工作经验，有人力资源二级证3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；5、形象好，气质佳，年龄在34-40岁，会开车

办公室主任（五险+行政班+节日福利）岗位职责：办公室主任，负责公司人员招聘，后勤薪资福利：4500-5000，五险，节日福利，不定期团建，旅游上班时间：8：00-18：00，月休两天4.工作地址：滨城区或阳信欢迎投递简历或者电话联系，电话里请说看见的。

招聘：办公室主任薪资：5000-8000熟悉商务接待，有较强的服务意识者优先

招聘：行政部经理薪资：8000-9000元本科及以上学历，五年以上相关工作经验

工作职责：1、日常工作的报表整理与统计2、开发并完善各种数据报表的准确性、实用性3、辅助办公室日常行政管理工作4、领导安排的其他临时事务性工作岗位要求：1、高中及以上学历2、可熟练使用办公软件3、细心、高度的责任心4、良好的沟通和协调能力

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食品公司诚聘高级管理人员2、综合办总监1名，对公司全方位管理、协调、统筹安排、业务考核、对外关系处理、公文处理等方面经验。以上人员有食品、餐饮、有行政管理经验者，有连锁店推广工作经验者优先。待遇：底薪（5000-8000）+工龄工资+全勤奖+提成(上不封顶)+社保。通过公司考核后会成为合伙人，能够参与公司分红。

【招聘】 河南嗨慕食品有限公司招聘1.人事行政经理2名要求：1.有2-3年人力资源管理、行政管理工作经验；2.年龄30-45岁；主要负责公司人力资源管理和行政管理工作，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系等方面；具有良好的沟通能力和团队合作精神、有较强的责任心和工作积极性。薪资：3500-8000元/月（考核） 月休四天2.财务经理2人要求：1.有2-3年以上工厂财务管理工作经验；2.组织领导公司财务管理、成本管理、资产管理、预算管理、会计核算、会计监督等方面的工作。3.督促下属员工全面完成本部门职责范围内的各项工作任务。4.具备良好的敬业精神和职业道德操守；较强的领导、判断、决策、沟通协调、计划、执行能力和影响力。薪资：4000-10000元/月（考核） 月休四天3.质量主管要求：1. 有1年以上加工企业质量管理工作经验优先录用；2.主要负责IS09001标准、HACCP体系标准管控；3.负责部门员工的管理、指导、培训及评估。4.组织落实监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。5.踏实稳重、责任心强、有良好的沟通协调管理能力。薪资：3500-10000元/月（考核） 月休四天4.仓储主管要求：1.精通仓库规划，熟悉仓储管理、仓储系统管理及仓储管理流程；2.责任心强，原则性强，团队意识强。薪资：3500-5000元/月5.人事行政专员要求：1.负责工厂招聘达成，培训、考勤、绩效，有工厂经验优先录用；2.有责任心，能很好处理员工关系问题；薪资：3000-4000元/月 月休四天4.招聘生产文员2名要求：1.有工厂工作经验，能熟练使用办公软件；2.负责生产车间文件整理、生产数据整理汇总等;3.员工更衣室管理；4.工作踏实、具备良好的沟通能力和团队合作精神薪资：3000-4000元/月 月休四天5.招聘车间操作工5人，适应站班薪资3500-4500元/月地址：郏县青龙湖二虎桥红绿灯南50米路东河南嗨慕食品有限公司 （联系电话：）

1.公司是创维光伏的当地运营商，主要是做户用光伏发电业务。2.该职位是负责公司文档管理及主管部门对接，同时协助管理公司内勤事务。3.要求熟练使用电脑办公，熟悉当地各个乡镇路况，有驾照者优先。