职位描述：1、为蓝领工人提供求职过程中的答疑、接待、入离职手续办理、签合同等，含招聘数据收集、整理和核算等，并及时跟进蓝领员工服务异常情况；2、负责员工加微、社群答疑、职位推荐、入职答疑等业务；3、根据业务运营情况，推动服务流程优化、系统功能优化，提升产品智能化水平。4、参与项目管理和其他日常工作。岗位要求1、大专及大专以上学历，无经验要求，应届毕业生也可；2、熟练使用办公软件，尤其是EXCEL的运用，工作细心严谨，有较强的抗压能力；3、逻辑条理性强，对数据，对业务有较好理解力和沟通能力。
5500-6500元/月运营助理包住社保保险餐补1-2人月结
5月6日 15:48
岗位职责：3、可以适应出差（珠三角）；4、做好派遣员工与公司和派遣企业之间的沟通、协调工作；5、对派遣员工进行后勤服务和管理；4、派遣员工的招聘、入/离职的手续办理，员工档案收集和整理归档；5、员工职前培训、动态思想的沟通；6、员工业余活动的组织、策划、开展；7、发现及反馈市场信息，了解企业招聘动态，协助销售经理调整销售策略；8、做好驻厂工作之余，积极开发人力及企业资源；9、公司领导安排的其他工作。.公司提供良好的薪资待遇及发展空间（无责任底薪+提成上不封顶+奖金+年终奖+旅游等）。晋升机会多，公开、公平、公正；
工厂文员
4月19日 08:54
1.人力资源或财务相关专业优先，有从事过财务会计或人力资源相关工作经验，应届毕业生优秀者也可。2.具有较强的数字体观念，负责员工薪资核算，熟练日常函数运用，懂国家劳动法，人事相关政策及法律法规更佳。3.文字功底强，能独立起草公司相关制度，较强的沟通、理解和分析能力。工作认真细心,责任心强,心态积极，工作原则性强；4.领导交办的其他事宜。
人事专员招聘专员
4月18日 17:10
