招聘人事专员： 底薪5千，包住不包吃，餐补480，上班自由，反正前景好。不想拿死工资的来， 年龄限制：17~23 地点：东莞 联系；同微

虎门怀德鑫润物业有限公司急招人事专员一名，薪资（6K-8K）有意者联系：廖小姐

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招聘体系专员一名 女性 薪资7-9k （范围不固定，可以按能力来面谈） 单休 26/8小时工作制 要求：有五年以上大型制造业体系工作经验优先考虑， 联系电话：（）

厂家直招：所属部门：一、 稽核办 待遇 坐标：初坑 待遇：1W-1.5W 联系人：林姐，欢迎推荐 （1）男/女不限，25-40岁，管理类大专以上学历； （2）3年以上企业工作经验，1年以上稽核岗位工作经验； （3）熟悉企业稽核管理、组织变革管理、目标管理等相关管理工具； （4）熟悉企业体系管理流程，懂6S、ISO9001、ISO14001、IAFT16949等管理体系； （5）有较强的事业心和责任感，为人踏实，做事务实，有较强的执行力和推动力。 二、人事经理招聘：待遇：1W-1.5W 岗位职责： 1、负责组织编制人力资源规划并组织实施、检查、协调、考核。 2、负责组织公司的绩效管理、薪酬体系建设、招聘、培训培养、选拔晋升、员工关系管理等工作的具体实施。 3、负责规范公司劳动用工，处理劳动争议和劳动纠纷。 4、负责督导公司各项管理制度的实施，执行公司工作纪律管理制度。 5、负责公司来电来访来访接待、会务、文书、档案等日常行政工作的管理。 6、负责做好后勤保障工作、创造安全、整洁舒适的生活、居住、工作环境。 7、负责公司制度体系建设，制定修改各项人力资源管理制度和行政管理制度并具体组织实施。 8、负责管理公司保安和消防工作，确保公司生产、办公、生活秩序不受干扰，保证公司财产、员工人安全，并定期组织检查公司9消防设备设施的配置和使用状态。 9、完成公司领导临时交办的其他工作。 入职要求： 1、人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，30-40周岁。 2、身体健康，接受过行政管理/总务管理培训，或具行政总务管理3年以上工作经验。 3、会普通话，良好的沟通、组织安排能力、较强的执行力。能承受一定的工作压力。

岗位职责 1、负责公司人事资料保管，人员招聘。 2、负责公司行政工作。 3、负责上级领导安排的其它工作。 任职资格 1、年龄23-38岁，无犯罪记录。 2、能熟练操作电脑办公软件及电脑上网的各项功能。 3、能吃苦耐劳，有积极向上、团结拼搏的精神。 4、头脑灵活，思维敏捷，善于与人交际、沟通。 注：本公司不包吃住，需招附近的人，合适再投简历。

招聘：人力资源服务专业人员 薪资：3001元以上/月 有经验者优先

招聘：人力资源服务专业人员 薪资：3100元以上/月 有经验者优先

人事专员/文员 地址--万江石美 公司--馨心教育 联系--() 详细说明： 公司购买五险 人事专员：负责招聘，薪资5000➕提成,有对应的工作经验 前台文员：文职工作，有经验优

招聘：人事文员 薪资：3500元以上/月 “1.人力资源规划工作，根据企业的战略目标，制定企业的人力资源规划;2.完善企业人力资源制度，制定各岗位的岗位职责;3.人事招聘，拓展企业的人员招聘渠道，参与面试筛选;4.办理员工的入职与离职手续，管理入职和离职事务;5.管理人事档案;6.制定并组织员工培训事务，负责员工的考核制度并监督执行，统计考核结果;7.负责企业员工的劳动合同的签订与解除，处理合同纠纷;8.负责公司的社保、薪资福利措施;“

招聘：人力资源部实习生 薪资：5000元以上/月 管理类专业

招聘：招聘专员 薪资：4500元以上/月 负责招聘工作，熟悉招聘流程，独立操作新员工入职、离职、转正等手续办理

招聘：人资专员 薪资：5000元以上/月 有以上相关工作经验，且有同职位人力行政专员工作经验

大专毕业

本公司招聘文员/人事招聘专员 工作内容： 1、通过站58网赶集网等平台发布招聘信息（公司提供），为公司旗下合作工厂招聘普工，，小时工，实习生等； 2、微信或电话通知求职者前来面试； 3、对求职者进行接待，安排登记面试。 入要职求： 1、17岁以上（性别不限）身健体康 2、活泼开朗，有一定的沟通能力，能融入团队 3、不限经验，免费培训 薪资待遇： 1：底薪3000提成奖金，工资上不封顶 2：工作时间：8:00～17:00包住有饭补话补月休四天没有验经前期免费培训 3：公司免费提供招聘资源、账号 4：每月聚餐每季度省内出游建团

#【招聘｜行政人事‍♂】 本公司招行政人事一名：负责行政日常工作和员工入职、离职等手续，完成上级领导交办的工作等，工资➕社保，具体面议！！！ 要求：大专以上学历，两年以上人事专员或助理相关工作经验，熟悉办公软件，有服装经验者优先！有意者打电话联系 电话：余总 地址：大朗镇巷尾村新和路8号（川衣服装有限公司）

主要从事安排人员就业问题，

因工作需要，现公司需要招聘数名招聘专员，男女不限，初中以上学历，年龄17--25岁。懂电脑，有意者联系黄总。

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【岗位职责】 1、公司内部各部门人员招聘工作； 2、生产车间每天计件工资的核算与统计工作； 3、人员入职、考勤、异动、离职、奖惩、考核等作业管理； 4、公司内部办公用品及生产车间劳保用品等购买、登记及监管； 5、从人力角度出发，协助公司内部各部门绩效考核工作； 6、协助处理老板交代的各项事宜。 【任职资格】 1、中专学历，人力资源管理、企业管理、工商管理、行政管理、公共事业管理类专业优先； 2、有1年左右人事工作相关经验优先，可立马到岗实习的24届优秀应届生也可考虑； 3、对劳动法规有一定了解，熟悉电脑操作； 4、逻辑思维清晰，沟通协调能力佳，积极主动，有责任心。 【工作时间】 8:00-17:30（中午休息12:00-13:30），26天制8小时。 【薪酬待遇】 1、基本薪资+全勤奖+各项补贴等，综合薪资5-7K； 2、包吃包住+五险+节日福利等。

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招聘 行政人事专员1名（5.5天 待遇6K 包吃包住） 有两年以上人事行政全盘工作经验优先，工作地点：林村太阳城 电话：有意者直接电话联系（非诚勿扰）

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东莞新威检测技术有限公司 急招 1.考勤人事文员，女性，年龄20-40岁以下，需有相关工作经验，工资：5500-6000/月 26天8小时制。 2.文员2名，女性，年龄20-40岁以下，电脑熟练即可工资:5000-6000 以上岗位长白班，入职即买五险一金，欢迎自荐或推荐！ 工作地点：塘厦石鼓龙安路5号昊建工业园5栋 联系人： 谭小姐：

招聘：人力资源高级主任 薪资：15000-18000元 工作职责：1.根据公司人力资源整体战略规划，完善人力资源管理体系的建立，分解落实公司人力资源各项模块的建设与管理工作。2.公司HR日常事务性管理及相关工作，运营性及例行性工作的落地与运营。3.协助进行相关配套机制落地，人才管理、团队发展与激励、完善公司的组织结构，做好定岗定编合理有效配置人力资源。4.为公司各部门提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作。任职资格：1.人力资源管理或相关专业本科以上学历，英文流利。2.三年以上人力资源管理经验。3.熟悉人力资源管理各项事务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策并能实际操作运用。请投中英文简历。

岗位详情 自媒体招聘销售 免费提供住宿另包含业绩利润分红 有良好的语言沟通能力，服务有亲和力 有强烈的赚钱动力，有行业或者销售经验优先 线下+线上招聘 免费提供住宿补贴+提成+业绩分红+年终奖 要求: 1、需要有较强的执行力和逻辑思维 2、有独立应变能力，能够及时处理问题 3、能按时按量的完成分配的工作任务和业绩指标