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【厂区人事直招没有第三方放心投递简历】 【小时工32/小时】【320/天】 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资：8000-10000元/月（保底7000，每月10号打卡发放，工资不押不扣）（入职满7天可以预支工资） 2、工作时间：每个星期六天，每天十小时，除外都算加班时间(上六休一，加班自愿) --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴800/月 4、保险：缴纳五险一金，离职时可转出和退保。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 ------------------------------------------------------ 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---45周岁 2、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四，【工作内容】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。

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工作内容: 1.负责公司的客户人员接送； 2.负责将客户安全送达目的地； 工作要求: 1.年龄22-56岁。 2.C1驾照满3年以上，熟悉开车，无重大不良驾驶记录，具有较强的安全意识。 3.为人踏实、老实忠厚，责任心强，能适应加班。 4.工作时间:无需打卡，工作自由，26天上班制，月休4-5天。 5.工资待遇:保底8000+有合同保障！

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岗位职责 1.产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户，提供专业的产品讲解，结合用户情况与使用场景，使用广理解产品的核心价值，激发用户对于品牌与产品的热情; 2.试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务，通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题解除顾客用车顾虑: 3.用户体验:通过专业的咨询与服务，不断提升零售中心用户服务满意度，持续创造品牌与产品的推介老司时与交付、售后伙伴高效合作，解决用户购车及用车问题，提供改进工作的建议和反馈: 4.团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上，助力达成团队销售目标，并不断提升业绩达成能力; 5.活动执行:支持各类型市场活动，持续吸引与控掘潜在用户: 6.门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准，维护展车、展具和零售店整体环境 任职要求 1.统招大专及以上学历，具备直营零售相关工作经验候选人优先， 2.高度认可并坚决维护企业与品牌文化，践行企业价值观，具备良好的自我管理能力及自我学习能力: 3.自我驱动，能够快速熟悉新的业务领域，同时具备出色的时间管理能力，高度关注细节:. 具备创造性思维，主动排除困难，驱动团队按时达成业业务过程指标及销量目标:. 具备优秀的沟通及表达能力，能够顺利进行跨部门沟通及资源协调:, 具备创业精神与工作热情，接受创业公司的工作节秦与工作方式，想方设法解决困难而不是抱怨困难. 持有有效中国驾照(C1及以上)，2年以上实际驾龄，无不良行驶记录。 全国均有岗位！！！

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