招童装导购二名（兼职也可以） 商城里冬暖夏凉 工作时间 早班9.30—晚4.30下班 晚班2:00—9：30下班 高薪诚聘：底薪提成（感于挑战的直接拿20%-30%的提成.平 要求∶性格开朗热情有耐心.会懂点电脑 电话： 地址：汉中市格之百货二楼小鬼当家童装

职位描述 海澜之家招聘后备管理1名 福利待遇 3000-8000不等，上不封顶（ 底薪+提成+全年带薪休假48天+法定节假日3倍，缴纳保险），有晋升空间。 两班制，既赚钱又顾家 岗位要求： （1）18-29岁（无纹身） （2）有较强的表达和沟通能力，有激情，有理想，有良好的执行力。 （3）形象气质佳，适应零售业工作环境和工作时间。 参加专业的培训 持续增长的薪资和福利待遇 持续提升的职业素质培训 持续发展的职业晋升空间 ️工作地址：镇巴县新街金叶大厦一楼海澜之家门店 电话（不让发）上面有地址 也可到店咨询，期待优秀的你加入！

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招聘女装导购年龄18-40整理货品会搭配

招聘女装导购年龄18-40整理货品会搭配 工资面议

护肤销售，面部护理彩妆有无经验均可

和平路金大福，黄金珠宝店，招聘珠宝导购多名，联系电话:

赛格二层男装导购

四楼七波辉专柜招聘导购，服装销售优先考虑。联系电话，

1、时间：上午9点～下午6点，中午12点管饭 2、收入：无责底薪4000(每年会涨薪)+绩效考核2000+高提成+奖金+社保 3、培训：公司倡导用人先培养人的理念老带新一对一 4、晋升：平台稳定看个人能力 5、亮点：品牌高端、平台稳定、公司管饭、社保、5号按时发放工资、半个月带薪春节年假、公司氛围棒、上班环境好、年底13薪和14薪、新人开单奖励、员工体检、员工生日福利、传统节日福利等。 一、工作内容 1、进口涂料的销售，接待高端进店客户，并能导游式引导参观展厅。 2、掌握客户的需求，介绍产品，风格定位。 3、不电销，不网销，不用自己开发客户，公司有专门的获客渠道。 二、任职要求 1、年龄23-35岁，大专以上学历； 2、具有较好的沟通能力及服务意识； 3、有涂料、家居建材销售经验的优先考虑； 三、薪资待遇 无责底薪4000(每年会涨薪)+绩效考核2000+高额提成+奖金+社保+管午餐 四、其他福利 1、缴纳社保； 2、中午12点免费提供午餐； 3、带薪假期：法定假、病假、婚假、丧假、年假、春节年假15天左右、产假、陪护假、职工孩子高考假、职工父母生日假、职工孩子学生家长会假(为了保证员工家庭和工作的平衡，以上假期全部带薪休假） 4、不定期举行员工团建活动； 5、传统节日的礼品及员工生日福利； 6、年终奖金、13薪14薪、新人首开单奖励； 7、公司内有咖啡厅，员工每月发放福利券； 8、优秀员工每年国内外旅游奖励。 五、上班时间及地址 曲江大宅店：上午9点～下午6点 上班地点：雁塔区雁塔南路紫薇永和坊大宅会所(地铁4号线曲江池西） 欢迎各位投递简历，收到会第一时间回复，面试需提前约时间哦

森系品牌紫涵招聘 ⭐招聘岗位: 店长1名 ⭐招聘岗位：导购3名 要求：18-40周岁女性，性格开朗，积极进取，良好的沟通能力和服务意识，形象佳， 薪资：5000起 上班时间：早晚班，月休4天 福利：年节福利+带薪年假+各种奖励+工龄工资+带薪培训+全平台服装内购+其他奖励 地址： 金辉世界城店 联系人卢女士: （同步）

招聘：美容顾问 薪资：3000元以上/月 有经验者优先

新村大悦百货蜜海童装招聘导购一名，底薪加提成两班倒 联系方式

男装特卖招聘 地点：上和商业广场 上班时间：跟商场时间走 薪资：150/天+提2-4 要求： 1.年龄20岁一45岁 联系电话：（鸽子勿扰）

服装导购，月公休4天，缴纳五险

要求年龄40岁以下，建材销售，导购，做饭

那斐家居 一、市场业务（兼职） 要求：男女不限，有建材家具行业工作经验优先 二、家具导购（早9晚6）3000-15000元/月 要求： 1、30岁以下，大专以上学历，营销类、管理类、商务类专业、文秘等相关专业优先； 2、一年以上工作经验； 3、熟悉各种办公设备及常用的办公软件； 三、店长4000-10000元/月 四、家具导购3000-10000元/月 要求：男女不限，有销售过软体家居或者窗帘的人员优先录用 电话：（ 工作地址：高铁南站星艺佳商场三楼西侧那斐家居

美食街新都荟商场二楼凤栖阁汉服店招导购，有经验性格开朗有责任心的伙伴优先

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（招人，招人，招人） 诚聘旅游顾问、线上推广专员，男女不限18-40周岁（应届毕业生优先）无责底薪3000+提成，早八晚六（12点-14点为吃饭午休时间）月休4天、 工作地址：西安未央区，凤城五路地铁口海逸际大厦A座2402 （同步）萧主管

工作任务 1、为客户提供专业的旅游定制服务计划； 2、有计划精准获客； 3、负责与客户沟通，取得客户理解并确认产品方案； 4、负责跟进客户行程动态，解决问题； 5、负责B端客户开发维护； 6、按照公司相关制度规定，完成相关业务工作； 7、领导布置的其它工作。 任职要求： 大专学历，绩优人员学历可放宽至中专/高中 岗前培训，有专业人员带。业务简单易上手，踏实认真。

招聘：建材销售 1.通过各种渠道挖掘新客户，开拓新市场。 2.拜访客户，建立合作关系，签订合同。 3.积极解决客户各种问题促成合作签单。 4.客户售后问题的持续跟进和处理。 公司主要销售预拌干混砂浆、ALC板材、加气块等。

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