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招聘：会计 薪资：3500元以上/月 1.负责各部门预算组织.编制工作;2.负责各部门报销.统计.跟踪管理工作;3.负责公司统计报表的收集.整理工作。

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招聘：会计 薪资：5000元以上/月 在部长领导下，按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务的记帐工作。13; 13; 2、根据会计制度规定，设置科目明细帐和使用对应的帐簿，认真、准确

招聘：人力资源专员 薪资：8333元以上/月 岗位职责：岗位职责： 1、理解公司战略发展，分析公司招聘需求，制定招聘计划； 2、负责招聘渠道的开发和维护，满足公司快速发展的人员需求； 3、负责实施招聘

招聘：行政 薪资：5000元以上/月 岗位职责：经培训、考核上岗后，按能力及岗位划分。负责人事、后勤、采购等 任职资格：有财务知识，善于沟通、交流，能吃苦耐劳，有上进心 薪资福利：年薪6-8万，

招聘：人力资源类 薪资：5833元以上/月 岗位职责：具备较强的OFFICE软件（word、Excel、PPT等文档）操作能力、熟悉人力资源六大模块、有较强的数据分析能力，持人力资源管理相关证书、职称者优

招聘：财务专员 薪资：5833元以上/月 岗位职责：1.负责公司会计核算账目 2.日常账务处理，审查原始单据，会计凭证 3.负

招聘：人事储备主管 薪资：8333元以上/月 岗位职责：1.完成招聘事项，简历筛选、面试及录用； 2.新员工入职的相关培训事宜； 3.员工材料的归档和整理； 4.负责公司季度和年度会议的举办； 5.参与公司

招聘40岁左右持证的出纳会计一名，身体健康，能熟练操作气动冲床的师傅一名，待遇很优厚，面谈。联系电话：赵。

招聘：企业管理 薪资：6667元以上/月 岗位职责：1.建设和完善集团投资管理相关制度、流程； 2.投资计划的制定、投资项目的管理与监控； 3.能熟练运用项目管理知识，对科技、质量、投资等方面进行全面管

招聘：人力资源管理 薪资：6667元以上/月 岗位职责：1.负责配合开展集团人力资源战略规划业务； 2.负责配合开展集团招聘与配置、薪酬与福利、绩效考核、培训与开发等人力资源相关业务； 3.负责配合做好集团

招聘：前台主管 薪资：3333元以上/月 岗位职责：岗位概述： 当班时负责管理前台的一切工作。 专业知识技能： 1. 掌握前台工作知识并且熟悉前台日常运行 2. 良好的英语能力 3. 良好的管理技能 4

招聘：人力资源部实习生 薪资：3333元以上/月 1.良好沟通能力及自我激励。2.具备良好团队合作精神。 3.易于接受新变化及新思维。

招聘：人事专员 薪资：8333元以上/月 岗位职责：岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利 2、建立、维护人事档案 3、执行招聘工作流程 任职资格：任职资格： 1、人力资源、文

招聘：主办会计 薪资：8000元以上/月 男性，年龄40-50岁左右，有房地产企业的主办会计从业经验，学历大专以上，每月有三周左右出差外地的时间（不连续），工资待遇8000-13000元

招聘：前台 薪资：5000元以上/月 岗位职责：对到访客户进行礼貌接待 了解对方身份和来访意图，填写访客登记表 任职资格：有良好的职业形象和气质 普通话标准流利，语言表达能力强 薪资福利：五险，提供

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招聘：审计人员 薪资：3000-5000 1、对审计项目基础材料的沟通、收集及现场调查工作。 2、审计工作底稿收集、编制、整理、出具报告。 3、收集的材料进行分析归类，各类材料能对整个审计项目进行有效支撑，确保材料的完整性。

招聘：人事专员 薪资：4500元以上/月 岗位职责：1.负责业务部门的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库；2.支持产品技术运营业务团队，深入了解业务状况和团队

招聘：成本会计 薪资：4000元以上/月 1、本科或同等专业水平，财务管理专业或会计专业；2、熟练使用金蝶等财务软件、EXCEL办公软件；3、具备较强的业务分析、观察能力、沟通能力和执行能力；4、

招聘：行政专员、助理 薪资：3500元以上/月 有年假,参加保险

招聘：行政文员 薪资：3000元以上/月 环境好,管理规范,压力小,参加保险