招聘：招聘小型机器售后人员 要求: 1. 此项工作要求操作此项工作人员心思细腻，接人员心思受能力和学习能力强； 2、 有机械相关经验有机械最好，没有机械相最好，没关经验的也可应聘关经验的，会有工程师手把，会有工手教学； 3、 全部是小型机械，无大负荷体力劳动； 4、 男士女士皆可应聘。 工作内容： 1、线上处理客户机器出现的问题； 2、远程视频指导客户操作机器设备； 3、测试客户发来的样品； 作息时间： 8.00-18.1.30，下午11.30.30-6.00 月休4天。 薪资待遇： 1. 实习期1-2个月实习期1（如果接受能力和（如果接悟性比较强，短时悟性比较间内能独立完成样间内能独品测试和售后，可品测试和提前结束实习期）提前结束，2400元/月； 2. 转正后2800+转正后奖金，综合3000-3500元/月； 3. 工作一年以上缴纳社保。 工作地址： 白马商城（卖家具的这一栋三楼）

我公司是加装电梯企业，因业务需要招聘市场营销跟单员多名，有从事保险销售等相关经验者优先，男女不限年龄50岁以下，工资待遇底薪绩效提成月工资4仟到九千，工作范围合肥市区范围内有意向面谈公司地址合肥市庐阳区国光万豪广场A座606室

一、学历要求1.专科及以上学历，工程管理、市场营销等相关专业优先考虑。二、工作经验要求1具备3年以上工程商务相关工作经验，熟悉工程项目的商务流程和合同管理。2.有成功的工程商务项目经验者优先考虑。三、技能要求1.熟练掌握商务谈判技巧，具备良好的沟通能力和商业头脑。2.熟悉国内外商务惯例和相关法规，具备风险防控意识。3.熟练使用办公软件，如Word.Excel、PPT等。四、能力要求1.具备较强的项目管理能力，能够协调各方资源，确保项目按时、按质、按量完成。2.具备良好的团队合作精神，能够与项目团队紧密合作，推动项目的顺利进行。3.具备良好的分析和解决问题的能力，能够快速反应并应对突发情况。4、具备计量结算和预算能力。五、其他要求1.具备较强的抗压能力和应变能力，能够适应加班等特殊工作要求2.具备良好的职业道德和诚信意识，能够保护公司和客户的利益。I3.具备良好的英语听说读写能力，能够进行国际商务治谈。合同管理。负责与业主签订施工合同，确保合同的履行和执行，包括合同的起草、审批、签订和变更等工作。供应商管理。与供应商进行洽谈和合作，评估和选择供应商，协商合同条款、价格和交货期等。1245成本控制。负责施工现场的成本管理和控制，包括材料采购、人工成本和设备租赁等费用的核算和控制。项目结算。负责项目的结算工作，包括编制结算报告、核对工程量和计算费用等。风险管理。识别、评估和管理商务风险，采取措施降低风险。沟通协调。与业主、设计方、监理方、施工方等各方进行有效的沟通和协调，解决纠纷和问题。业务报表分析。定期编制和分析商务报表，为企业决策提供数据支持。工资15000元/月。

招聘：销售内勤 薪资：4500-6000元 工作内容:日常管家婆系统录单、日常欠货整理、销售订单打单。协助部门领导完成部门日常工作和临时交代的任务。职位要求:1、熟练使用Excel和数据透视表熟练使用。2、细心耐心。

和农户沟通推广，在其屋顶安装太阳能光伏阳光房，工作时间自由，内容轻松，薪资待遇丰厚

免费为实体店服务，比如早餐店奶茶店快餐店服装店美容美发等各行各业的实体店免费做广告，免费推广，免费输送客户资源。工资日结，一单40元，达标后再奖励40，累计80元一单，工作时间自由安排。

招聘：运营助理 薪资：5000元左右以上/月 运营助理1人 协助运营处理售前售后及时回复线上客户咨询的问题，能接受晚上下班后回家加班的，只需要在手机上回复，上班时间早上8:00到晚上17:00，单休，有天猫淘宝店铺运营助理工作者优先，联系地址经济开发区伍伢山路25号。

负责联系有装修意向的酒店，并后续跟单，完成整个项目的进行。需要具备销售经验，有公关能力的专业人才。薪资为基础工资加提点，具体可面谈

岗位职责： 1.开展市场调研，制订符合公司定位的招商规划，不断发掘和引进新合作商家，城市代理，联合分公司等； 2.负责商户的拓展、洽谈、签约工作，商户关系维护，建立商户信息资料库； 3.负责对招商过程中存在的问题提出解决方案； 4.负责进行商户经营分析，推进品牌优化。 岗位职责： 1.全日制专科（含）以上学历，相关专业毕业； 2.具有三年以上的招商、团队管理经验或业务管理经验； 3.优秀的团队建设、管理、激励、培训能力； 4.优秀的谈判、沟通、协调能力。 薪资待遇5-15k，具体面谈

一：岗位优势：（注：该岗位不是客服也不是运营 岗，属于销售性质后端岗位） 1：不需要像传统销售那样，不断打电话，或者陌拜之类的开发客户，公司每个月会稳定的提供合作客户，只需要帮助合作客户落地，并负责已合作客户续费、增购;（销售属性强的岗位） 2：对接的都是各行业的企业老板，高管，业务团队，能够快速了解各行业目前的发展趋势，以及各行业的业务技能，对能力提升有非常大的帮助。并且公司的培训体系比较完善，能快速学到很多优秀的销售技巧和管理方法 3：对外B＋轮（均是阿里，红杉等资本），16年成立时只有13人，只用了7年就发展到了1500人左右，目前处于高速发展期，可遇不可求。（如果希望自己未来的简历拥有一段上市公司的工作经历，欢迎加入） 4：目前普遍90后，没有什么官僚主义，只需要专心做事出结果即可，团队氛国极好，欢迎加入 二：薪资待遇： 1：无责底薪最高到8k，能力越高收入越高 2：高提成比例（10%-20%），根据业绩额计算提 点，不需要换算。一般的收入在1万-2万，做的好的3万以上；具体可详细沟通（客单价2W-5W+) 3、工作时间8:30-6.双休法休 4、入职五险一金转正六险一金 三：岗位职责： 1：客户顾问角色，线下拜访帮助合作客户学习产品，并且给客户分享销售技巧跟方法 2：在合作客户上挖掘增购跟续费商机。 岗位要求： 1：需要有B端销售经验，有优秀业绩结果优先（经验不足者看学习能力以及勤奋度） 2：自信阳光，最主要是肯学肯思考，用心。

协助销售经理做好部门日常工作，负责销售订单、合同的拟定

2024年原简研究院人才招聘 一、招聘岗位：商务经理(课题研究、产业规划、方案编制) 二、岗位职责： 根据政府部门、企业管理部门等需要，开展课题研究、产业规划、方案编制等研究性项目拓展。 三、岗位要求： 1、具有政府、企业等资源背景，能积极开拓相关项目； 2、具有相关销售经验和资源背景的优先； 3、学历不限，大专以上优先； 4、专兼职均可。 四、工资提成： 1、工资面议； 2、项目提成比例高，年收入可10万以上。 五、原简研究院简介： 原简研究院是第三方独立研究机构，联合相关部门、大学、体制改革研究机构、行业协会等专家学者形成了一支数十人的研究团队，可承接政府、企业等多方面项目研究工作，主要围绕行业研究、规划编制、课题研究、标准编制、投资咨询等方面，为政府、企业、个人客户提供研究服务和智力支持，我们期待与您合作，真诚希望能够通过我们的咨询服务，为您的工作、事业带来效率提升。

月薪4k一8k，五险，月休四天，有工程招投标运营管理经验者优先，其它面议。

长白班岗位急招：,一、检验员2名,25-45岁,初中及以上学历,经验不限2.销售助理1名.25-45岁，大专以上学历，,二、利待遇：,1、每周休假1天全勤奖100,部分岗位质量奖100,工龄奖100,三年封顶。,2、公司免费提供工作餐,外地员工可免费提供住宿,转正后申请购买五险,假日利。,三、联系方式：俞先生/：沈女士（）,地址：新芜经济开发区芜屯快速通道3118号（蟠龙汽车检测站隔壁）芜湖意维利科技有限公司

制作商务标书人员，要求：1：年龄50岁以下（性格开朗）女，3、有经验者优先，法定节假日，工资面议 联系电话：

高速项目改扩建，商务经理，最少干过一天高速项目商务计量部经理

销售跟单

1：负者对接客户签订合同崔款 2：开发新客户 3：维护老客户等

工作时间:做六休一，长白班 工作时间:8:00-17:30 招聘岗位:销售助理 职责描述: 1.负责公司所经营的产品销售工作及文件资料管理、归类、 建档和保管。 2.开发区域新客户维护区域老客户。 3.做好客户的来访接待及跟踪工作。 4.跟踪销售订单、催收销售回款和售后服务。 5.完成公司与上级领导交办的其他任务。

工作时间:做六休一，长白班 工作时间:8:00-17:30 招聘岗位:销售助理 职责描述: 1.负责公司所经营的产品销售工作及文件资料管理、归类、 建档和保管。 2.开发区域新客户维护区域老客户。 3.做好客户的来访接待及跟踪工作。 4.跟踪销售订单、催收销售回款和售后服务。 5.完成公司与上级领导交办的其他任务。

招聘商务人员、业务人员。 商务人员：25-35岁之间，熟练操作电脑及各种办公软件，会CAD的优先考虑。 业务人员：不限年龄，不限资历，兼职、全职均可。

工作简单易懂，有沟通能力！可以兼职工资面议有空闲人员联系我

进行销售运营，要求做人踏实，有肯学习的态度；喜欢与人打交道，性格开朗，能够和客户沟通交流合作，服从领导安排和管理！ 公司每天工作8小时，无夜班，不加班！ 国家节日放假休息，每年加薪，工作内容比较轻松，每月按时发放工资，有社保，有年假！

商务经理岗负责公司项目运营工作，维护现有客户业务关系及开发目标客户。基础薪资6-8K，项目提成1-2.5%。朝九晚六，双休，法休

不限学历，熟悉掌握办公软件，稳重

拥有丰富的经验与有意向投资安装储能的人脉资源

负责产品定位，市场开发，网络维护，售后服务

一、学历要求 1.专科及以上学历，工程管理、市场营销等相关专业优先考虑。 二、工作经验要求 1具备3年以上工程商务相关工作经验，熟悉工程项目的商务流程和合同管理。 2.有成功的工程商务项目经验者优先考虑。 三、技能要求 1.熟练掌握商务谈判技巧，具备良好的沟通能力和商业头脑。 2.熟悉国内外商务惯例和相关法规，具备风险防控意识。 3.熟练使用办公软件，如Word.Excel、PPT等。 四、能力要求 1.具备较强的项目管理能力，能够协调各方资源，确保项目按时、按质、按量完成。 2.具备良好的团队合作精神，能够与项目团队紧密合作，推动项目的顺利进行。 3.具备良好的分析和解决问题的能力，能够快速反应并应对突发情况。 4、具备计量结算和预算能力。 五、其他要求 1.具备较强的抗压能力和应变能力，能够适应加班等特殊工作要求 2.具备良好的职业道德和诚信意识，能够保护公司和客户的利益。I 3.具备良好的英语听说读写能力，能够进行国际商务治谈。 合同管理。负责与业主签订施工合同，确保合同的履行和执行，包括合同的起草、审批、签订和变更等工作。 供应商管理。与供应商进行洽谈和合作，评估和选择供应商，协商合同条款、价格和交货期等。1245 成本控制。负责施工现场的成本管理和控制，包括材料采购、人工成本和设备租赁等费用的核算和控制。 项目结算。负责项目的结算工作，包括编制结算报告、核对工程量和计算费用等。 风险管理。识别、评估和管理商务风险，采取措施降低风险。 沟通协调。与业主、设计方、监理方、施工方等各方进行有效的沟通和协调，解决纠纷和问题。 业务报表分析。定期编制和分析商务报表，为企业决策提供数据支持。 工资面议。

1、根据公司业务发展需求，制定加盟商招募计划和策略。 2、负责拓展新的加盟商，与潜在加盟商进行沟通、谈判，并解答他们的疑问。 3、对加盟商进行评估和筛选，确保他们符合公司的加盟要求。 4、跟进加盟商的签约、筹备和开业过程，提供必要的支持和指导。 5、维护与现有加盟商的关系，定期收集反馈，协调解决他们的问题。 6、收集市场信息，分析竞争对手，为公司提供战略建议。

销售助理