户用光伏电站的开发和维护，光伏行业经验优先，团队管理经验优先，本地人脉资源广着优先。 高提成、高分红、高奖金。

古井镇，属于当地市场的特派单位，应总部要求需在全国各地开市特派定点单位， 在当地招聘优秀的一线，试喝铺货人才，底薪高待遇高。 主要负责辖区加盟商家维护问题处理，主要让客户试喝酒水，客户认可，可以代卖公司产品，拜访开发售后，不需要有交通工具，提成日结， 【招聘】区域特派经理酒水类）10名 工作内容： 1.区域内的客户维护、客情培养、产品销售、售后、开发、服务等。 2.提高本品区域内的铺市率、知名度、竞品的信息收集、反馈、提出合理化建议。 要求： 1.年龄18至45岁，男女不限，有无销售经验皆可。 2.表达能力强，善于沟通，真诚、敬业。 工作地点：张家港区及周边乡镇 ，无责底薪无任务要求5000+提，日结提成200至800之间。 公司统一安排宿舍 全程有人带有人教，年轻化团队

1、全面负责区域内日常经营和管理工作，制定区域内质量标准，每月对客户服务进行抽查并对质量进行分析； 2、做好区域内产品季度/年度预算工作，并制定站长工作计划表； 3、制定市场渠道、宣传、信息收集等计划，维护好与政府部门的关系； 4、制定并落实投诉受理方案，关注客户满意度； 5、定期召开周例会，每月对区域内人员进行绩效辅导，并对经营成本进行分析； 任职要求： 1、男女不限，经验不限，有销售经验优先。 2、对朝阳养老服务行业感兴趣，对自己的想法有执行力，踏实肯干。 3、性格开朗，抗压能力强。 4、有责任心，有良好的团队意识，爱岗敬业，能吃苦耐劳，追求高薪资。 5、工作地点：浏河、城厢、黄泾等地可就近安排 薪资结构：底薪4-5k提成利润分享； 日常工作时间：8小时双休 福利待遇：五险一金奖金高温补助定期团建生日卡车油补助节假日礼品等

1、全面负责区域内日常经营和管理工作，制定区域内质量标准，每月对客户服务进行抽查并对质量进行分析； 2、做好区域内产品季度/年度预算工作，并制定站长工作计划表； 3、制定市场渠道、宣传、信息收集等计划，维护好与政府部门的关系； 4、制定并落实投诉受理方案，关注客户满意度； 5、定期召开周例会，每月对区域内人员进行绩效辅导，并对经营成本进行分析； 任职要求： 1、男女不限，经验不限，有销售经验优先。 2、对朝阳养老服务行业感兴趣，对自己的想法有执行力，踏实肯干。 3、性格开朗，抗压能力强。 4、有责任心，有良好的团队意识，爱岗敬业，能吃苦耐劳，追求高薪资。 5、工作地点：浏河、城厢、黄泾等地可就近安排 薪资结构：底薪4-5k提成利润分享； 日常工作时间：8小时双休 福利待遇：五险一金奖金高温补助定期团建生日卡车油补助节假日礼品等

岗位内容： 1.负责公司运营管理、业务拓展、渠道管理等工作； 2.合理规划和实施企业的市场营销策略，提高品牌知名度和美誉度； 3.及时了解市场动态和竞争对手情况，做出相应的决策和应变措施； 4.协调内外部资源，推进项目顺利实施。 任职要求： 1.熟悉互联网行业和市场，有相关工作经验者优先； 2.具备较强的市场营销、谈判和策划能力； 3.具备较好的团队合作精神和组织协调能力，善于沟通和解决问题； 4.熟练掌握各种办公软件，如Word、Excel、PPT等。 薪资面议

我公司主要面向成人教育推广招生 业务板块 学历提升：大专，本科，研究生 考证培训：一级二级建造师、一级消防证、会计证、执业医师证、消防设施操作员等 要求： 1、有团队管理经验 2、有房产，保险带团经验优先 3、年龄30-40周岁 4、正常的电脑办公软件会用，手机版剪映会

4、江苏华南服务有限公司 ★财务部经理1名，本科及以上（条件特别优秀人员学历可放宽至大专），55周岁以下。1、财会、审计或相似专业本科及以上学历，中级会计师或以上职称；2、有五年以上财务管理工作经历(三人以上团队管理经验)；3、账务处理熟练并能有效掌握、运用财税政策；4、熟练运用办公软件，熟悉财务管理软件；5、能坚持、坚守财务人员操守及准则；6、具备良好的团队协作、沟通能力 (上、下、左、右协调，有担当)；7、能适应出差，男性身高1.70米及以上者优先，女性身高1.60米及以上者优先,薪资：6000-10000元/月。 ★区域经理3名，本科及以上学历，45周岁以下。1、性格外向，善于沟通；2、三年以上服务型企业（或同类企业）管理经验，能长驻外地工作；3、有100人或以上管理经验，具备处理突发矛盾的经验和能力；4、有较强的口头及书面表达能力及独立分析和解决问题的能力；5、熟练掌握办公软件，有一定的演说能力；6、有后勤物业项目经理或医院类综合管理岗位工作经验者优先；7、男身高1.72米及以上者优先，女身高1.60米及以上者优先，薪资：6000-10000元/月。 工作地址：扬州市广陵区文苑路8号 联系人：李女士，

14 徐州优生郁生物科技有限公司 广纳贤才: 1、孕产营养师5人 2、区域经理 1人 3、医药销售 5人 4、产 康 师6人 5、文 职 1人 具有当地较高竞争力的综合薪资待遇，综合薪资六千以上 要求: 1.女性，年龄25-40岁之间 2.有爱心耐心责任心，热爱母婴事业 3.有医药或母婴相关专业背景、工作经历，优先考虑! 4.有抗压力，有事业心，愿意追求高收入 无经验只要勤奋好学有上进心均可应聘，入职公司即提供带薪各项专业系统培训。 待遇优厚，晋升空间大，平台稳定，行业前景广阔。欢迎应聘及转介绍! 咨询电话 ：吴经理 【 公司致力于优生优育优教事业，以提高人口素质 预防出生缺陷为己任，为孕产妇及婴幼儿提供最优质的产品最贴心的服务。 15

从事协会会员的发展和服务工作。

城市与区域销售管理

要求有团队管理能力开拓市场能力有一定的社会地位，从事过保险，直销，婚介，村干部，村大老支等优先

岗位职责： 1．负责光伏清洗业务的销售推广，项目的整体策划、组织、实施与监控，确保项目按时、按质、按预算完成； 2．与客户保持沟通，了解光伏项目清洗需求，并制定相应的解决方案； 3．组建和管理项目团队，明确团队成员的职责和任务，确保团队高效协作； 4．监控项目进度，定期向公司领导汇报项目进展情况和存在问题； 5．负责项目风险评估与应对，确保项目顺利进行； 任职要求： 1．专科及以上学历，光伏行业、项目管理、工程管理等相关专业优先考虑； 2．具备1-3年或以上光伏行业项目管理经验，有成功管理过大型光伏项目的经历者优先； 3．接受长期出差，福建、广东、江浙区域等，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够处理复杂的人际关系； 4．具备优秀的分析问题和解决问题的能力，反应迅速能够应对项目中的突发情况； 5．熟悉光伏行业相关领域的技术和业务知识，具备较强的学习能力和创新意识。

五险一金台件+提成+绩效考核 有很大提升空间年龄20～40岁，有业务经验优先 锦东大舞台你来更精彩

招工：送货工，客户维护，区域 销售，工资待遇3000-5000详谈 工作地点：泗洪县圣马可仓库

有工程机械租赁经验的优先

熟悉当地风土人情，有车优先。人脉资源好，有一定的沟通能力。 有责底薪1.5万油补餐补住宿提成团建社保。

无案底，为人正直。热情大方，真诚相待。 性格开朗，喜欢面销的优先，对接工作，认真负责。有年假，有团建，有惊喜，只要肯干，一个月过万正常，我们都是一个整体，不许搞小动作。

招聘销售经理主管，职责：将已有客户进行拜访，缺货补货，并寻找新客户，要求会开车，接受出差，大部分都在出差

招聘洪泽区域： 一、户用光伏市场经理：（5名） 要求： 1、性别：不限 2、年龄：28周岁至55周岁 3、学历：不限 4、全职工资待遇：12000+（基本工资+提成） 5、兼职工资待遇：8000以上（提成） 6、其它要求：有村干部经验者优先。 联系电话：

招聘洪泽区域： 一、户用光伏市场经理：（5名） 要求： 1、性别：不限 2、年龄：28周岁至55周岁 3、学历：不限 4、全职工资待遇：12000+（基本工资+提成） 5、兼职工资待遇：8000以上（提成） 6、其它要求：有村干部经验者优先。 联系电话：

职位：负责人 一、要求： 1、身高170以上，退伍军人，管理能力强 2、抗压能力强，应急反应能力强。 3、服从管理，落实工作安排，爱好青少年教育行业，用心负责带团。 4、人品端正，注意个人形象，不得头发过长，不得染发，不得有纹身，不得有犯罪记录。 5、能力优秀可提成区域负责人 6、创过业优先晋级 二、工作内容： 1、夏令营市场招生以及执行规划 2、军训、研学、社会实践活动 3、创建自身小团队并管理 三、待遇： 包吃住 年收入：7w-12w

多岗位招聘，工作时间：早8：30—晚17：30，单休，

成都太和坊酿造有限公司诚聘 品牌：蜀香，太和 岗位：区域经理 负责区域：华中区域（湖北） 职责： 1、可接受区域内出差或驻地，开发空白区域经销商，协助经销商做市场精耕。 2、负责辖区销量任务目标达成及市场建设；公司安排的其他事务。 3、负责区域团队的建设。 任职要求： 1、高中以上学历，40岁及以下； 2、良好的沟通能力，吃苦耐劳、踏实能干、品德良好，头脑灵活；有较强的执行力、责任心、上进心； 3、有相关区域的工作经验，有经销商资源，从事调味品三年以上。 福利待遇： 底薪+绩效+提成+差旅+社保+其他补助 联系人：杨先生(微信同号)

遵义欧普照明和九牧卫浴总代理，招聘区域经理5名，零售门店销售2名，待遇底薪+奖金+提成…时间和工作满足要求的+五险。咨询电话地址国际商贸城，

招募想创业，有想法，想共同努力奋斗的伙伴，公司提供项目及各项所需支持，共同发展。 （只想打卡上下班的勿扰） 任职要求： 1．口齿清晰，具备良好沟通能力； 2．有强烈的创业心态和积极的工作态度； 3．有开拓创新的精神和带领团队的经验； 岗位：云南各地级市 1、负责所在城市的整体运营和日常管理，对业务的结果负责； 2、所负责城市内人员招聘、培养、晋升、优化等人员管理工作。 3、负责主营业务的推广和目标达成 任职资格 任职要求：专科及以上 1、具有1-2年知名行业运营经验，1年以上的团队管理经验，有10人以上团队系统管理经验； 2、有咨询及生活服务类行业相关经验优先，有较强的解决问题和沟通协调能力； 3、具备很强的人际关系交往能力、应变能力和抗压性； 4、自控力强，有责任心，有较强的抗压能力，以结果为导向；

招聘区域经理，主要负责古蔺县客户开发和维护！

1、有建材家居销售经验或相关渠道资源 2、有较强的目标管理能力和沟通能力 3、负责区域内客户的开发及管理工作 4、负责区域内客户目标达成及客情维护 5、具备责任心、目标感、团队意识

央企河南分公司高薪诚聘，区域总经理1名，区域副总5名；财务副总1名；财务总监1名；HR总监1名；客户总监5名；行政助理5名；数据工程师3名

央企河南分公司高薪诚聘，区域总经理1名，区域副总5名；财务副总1名；财务总监1名；HR总监1名；客户总监5名；行政助理5名；数据工程师3名

招聘正定，石家庄，灵寿区域负责人，主要负责快消品的开发及维护，要求做过销售，善于沟通，学习能力强有团队合作精神！男女不限，工资6000-10000上不封顶，多劳多得！