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招聘女主播，运营 1、主播:要求年龄20到45周岁。 待遇:月保底加提成。提供食宿。待遇优厚，每天工作6小时。 正规公司专业后台人员，运营，打造设计，包装，推出。 纯小白都可以做，详情面谈。 2、运营:年龄30－45岁,有经验者优先，工资面议。 地址:九都商贸城

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招聘运营主要负责与达人签约 收集线索，擅长沟通表达，做过销售者优先 薪资待遇：底薪3500元+提成，具体薪资面议， 每天工作八小时 朝九晚六 月休四天 电话/

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互联网直播运营

底薪3500+提成具体面议一天8小时工作时间13：00-22：00或15：00-2400综合工资5000-8000工作内容培训主播，每周负责复盘主播内容

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（运营招聘） 直播运营负责店铺运营，商家选品，达人建联，直播间的整体运营，制定直播计划，落实直播脚本与主播确定并沟通直播内容，直播间数据监测及后台数据分析，根据数据做出直播计划调整，配合主播进行货品上架、下架，完成领导安排的其他工作。任职要求有自媒体账号直播运营相关经验者优先，热爱直播行业，对直播市场有了解和独到见解，具备良好的策划、组织及协调能力，能够独立完成直播项目的策划与实施；有娱播或者电商运营经验，起号经验，有某音快手，视频号，小红书平台直播间运营经验优先。

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无有网络科技招聘：弹幕小游戏主播，月无责保底至少4000管吃。每月各种福利不断，综合薪资10000+电商客服、运营、短视频剪辑员，工资2000+500全勤+店铺提成。电话， ：

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管吃管住，底薪2700，一个月可以休息五天，带薪。有提成，提成高

需会直播间带货运营！能撬动自然流！培训主播！1．负责品牌直播间和短视频流量投放计划制定及日常投放，做到实时数据盯盘； 2．监控、巨量投放效果分析，围绕数据分析持续优化调整广告投放方案，提高广告投放效果； 3．把控流程及流量，对直播流程进行过程梳理及结果分析； 4．分析竞品素材，提出投放素材优化方向，配合编导做好信息流内容制作。 任职要求： 1．有1年抖音投流经验以及直播间运营经验！在抖音巨量引擎做过服装板块优先考虑！有服装行业的直播间运营经验优先考虑！ 2．有新起抖音直播账号0-1的投流经验，并有成功项目案例； 3．具备良好的数据分析能力，使用各种工具进行数；据分析，善于捕捉用户需求； 4．熟悉抖音投流逻辑，精通抖音直播推广玩法与规则；

1.负责直播间的统筹工作，协调内部各部门和外部平台的工作，使各部分工作有效推进，确保直播按计划开播; 2.负责直播整体过程的执行及跟进，制定直播策略，包括直播计划，运营流程，直播活动，短视频内容等多个工作; 3.负责直播业务的整体运营，团队的搭建和管理，建立规范的直播业务，推动和把控部门业务工作进度; 4.负责抖音直播带货业务运营，提升直播间粉丝在线人数，对直播间的销售转化率，商品动销率等数据指标进行有效监管，对直播间GMV负责。 5.有独立从0到1直播运营者优先，对直播行业具备较高度与判断力，熟悉热点，关心行业动态，熟悉抖音直播平台的玩法; 6.了解食品、美妆、服装等商品，直播运营，对某一渠道或多个渠道有实际账号成功运营案例; 7.具备良好的数据分析及运营规划能力，能够知道和把握内容与运营的整体方向; 8.有管理经验，具备极强的自我驱动力，对达成目标有较强到信念感，有较强的抗压能力

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