招聘：人事行政专员 薪资：5000-8000元 任职要求：1、大学专科或以上学历，人力资源管理、法学、心理学等相关专业优先；2、熟练掌握人事行政流程和方法，具有人事行政管理经验；3、熟练办公软件E x c e l、W o r d、P P T。主要工作内容：负责公司的人事行政事务，包括招聘、档案管理、团队文化建设、考勤管理、员工培训及6 S管理等2、岗位名称：质检员 5-7K联系方式： 人事（）面试地址：广东省惠州市惠阳区新圩镇梅龙湖智能制造产业新城8栋1401厚德 分享 共生 共赢主要职责：1、负责公司招聘工作的管理和执行，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排及员工关系维护等；2、负责协助主管领导做好绩效工作、组织开展各项会议并做好会议纪要3、负责考勤管理，包括考勤的安排、记录和查询等4、负责组织企业团队文化建设5、负责办公用品的申购、管理及办公环境的6 S管理

工作职责： 1. 协助处理办公室日常行政事务。 2. 负责办公室文件资料的整理、归档和保管。 3.管理软件的单据录入 4.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，年龄30以下 2. 熟练电脑操作，熟悉使用办公软件 3. 工作细致、认真、有责任心 4. 良好的沟通能力和组织协调能力，能够独立完成工作任务。 5. 有良好的团队合作精神，能够与同事融洽相处。 岗位亮点： 1.、包吃，工作八小时。周日休息 2、良好的工作环境和团队氛围。 2、提供广阔的发展空间和晋升机会。 3、入职购买社保，员工福利等。

会说白话语言优先。带上简历。

杭州超粤广告公司招助理一名，要求熟悉木工，懂图纸，本公司主要是做美的小天鹅苏宁家电展台，工作内容，主要是协助老板管理，配货，现场测量，人员调配，下单，后期验收，工资7000-8500熟悉整套流程工资涨，，上下班时间不固定，没事玩，忙了就得干，，打混勿扰，

圣源恒科技有限公司招聘： 1、业务跟单1名：要求大专或以上学历，英文四级，沟通协调能力强，有相关工作经验优先。 2、会计1名：要求大专或以上学历，熟悉财务全盘帐务的操作，沟通协调能力强，有相关工作经验5年以上，接受长期出差，薪资12k左右。 3、保安1名：男，有工作经验，退伍军，薪资5.5-6K。 4、出纳1名：女，中专以上学历，有相关工作经验优先，接受应聘毕业生。 公司地址：惠州市惠阳区三和街道莲塘一街6号 联系人：曾先生

惠州秋长白石招财务，女，五年以上财务税务经验，本科学历，报税全盘，工资核算，账务，包住不包吃（有食堂） 上班地址：惠州白石

会计一名,薪资5000-6000，具体面谈，不用加班，礼拜天休息。

江西龙集动力科技有限公司惠州分公司，公司主营业务新能源PACK锂电池，现诚聘以下岗位： 1、PMC经理1名 2、质量主管1名 3、结构工程师1名（急聘） 4、制程质量工程师1名 5、售后质量专员1名 6、总经办文秘1名 7、生产组长2名 8、QC2名 9、普工3名 公司福利：包吃包住，长白班，宿舍24H热水、空调、洗衣机，每月生日会、为员工购买社保、节假日福利、入职体检报销、工龄奖、员工可享受国家法定节假日及带薪年假，每月20号准时工资发放，欢迎大家自荐或推荐。 联系方式：陈小姐 公司地址：惠州市惠阳三和御和路云豪高新科技园1栋

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负责人员招聘管理，员工入职培训管理，人事信息系统管理，员工工伤社保管理等

圣源恒科技有限公司招聘： 1、业务跟单1名：要求大专或以上学历，英文四级，沟通协调能力强，有相关工作经验3年以上。 2、会计1名：要求大专或以上学历，熟悉财务全盘帐务的操作，沟通协调能力强，有相关工作经验5年以上，接受长期出差，薪资12k左右。 3、保安1名：，有工作经验，退伍军，薪资5.5-6K。 4、出纳1名：，中专以上学历，有相关工作经验一年以上。 公司地址：惠州市惠阳区三和街道莲塘一街6号 联系人：曾先生

负责人员招聘，人事信息系统管理，工伤保险管理，员工入职培训组织和实施等

人员招聘，人事系统管理，员工培训管理，处理工伤保险业务等！

平常日记账，薪资5000元，礼拜天休息，不用加班

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1、熟练使用办公软件，负责日常文档的处理存档。 2、负责跟进采购物品的进度及出入库管理。 *特殊待遇：如有要接送小孩上、下学的，上班时间可灵活调整。 联系电话：

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正和诚信塑胶制品有限 招聘： 人事行政文员一名 薪资：4.8K-5.5k 工作地点：惠阳区新圩镇南坑村朗明工业园【靠近深圳坪地】 福利：包吃住、五险、年终奖金。 要求：人力资源相关专业，主要负责招聘类工作，电脑熟练，两年以上人事行政文员工作经验。

1、大专学历以上，有一定的法务知识 2、在建筑市政行业担任人力总监或人事主管5年以上 3、自主完成招聘面试事宜，有一套考核标准 4、能够处理好劳动关系 5、文笔好，熟悉往来文件特别是工程类的公文写作 6、总经理交代的其他事宜 定居惠州优先考虑。

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