深圳·福田区
职位详情
法务经理
招聘人数：1名
薪资待遇：面议
岗位职责：
1. 构建并优化企业法律风险防范机制，拟定及完善法务管理规章、合同管理流程、合规管理体系，促进企业依法合规运营。
2. 审核、起草和修订公司各类合同文件（包括工程合同、合作协议、采购合同等），识别潜在法律风险，提供防控措施建议，确保合同内容合法有效、权利义务明确。
3. 处理公司涉及的诉讼、仲裁及其他法律争议事务，协调外部法律顾问资源，制定应对策略，保障公司合法权益不受侵害。
4. 组织开展法律知识宣导培训，增强员工法治观念与合规意识，回应日常法律疑问，提供专业支持。
5. 推进公司合规体系建设，监督各业务环节依法依规运行，识别并预警合规隐患，提出改进意见；协同处理知识产权维护、劳动争议等相关法律事项。
6. 跟踪研究行业相关法律法规动态，及时向管理层通报政策变化，调整公司制度及风控方案以适应最新法律环境。
任职要求：
1. 法学专业本科及以上学历，具备律师执业资格者优先考虑。
2. 具备3-5年建筑领域法务从业经历，掌握工程建设合同法规及相关行业法律规范，有工程类纠纷处理及合同审查实操经验者优先。
3. 具备优秀的法律文书写作能力、风险预判能力和谈判技巧，能够独立应对各类法律事务，善于运用法律手段解决实际问题。
4. 工作认真细致，坚持原则，拥有良好的人际沟通与组织协调能力，责任心强，职业操守良好，能协同各部门推进法务与合规工作。
5. 熟悉建筑行业商业运作模式及业务流程，能根据企业实际情况设计切实可行的法律风险防控机制。
招聘人数：1名
薪资待遇：面议
岗位职责：
1. 构建并优化企业法律风险防范机制，拟定及完善法务管理规章、合同管理流程、合规管理体系，促进企业依法合规运营。
2. 审核、起草和修订公司各类合同文件（包括工程合同、合作协议、采购合同等），识别潜在法律风险，提供防控措施建议，确保合同内容合法有效、权利义务明确。
3. 处理公司涉及的诉讼、仲裁及其他法律争议事务，协调外部法律顾问资源，制定应对策略，保障公司合法权益不受侵害。
4. 组织开展法律知识宣导培训，增强员工法治观念与合规意识，回应日常法律疑问，提供专业支持。
5. 推进公司合规体系建设，监督各业务环节依法依规运行，识别并预警合规隐患，提出改进意见；协同处理知识产权维护、劳动争议等相关法律事项。
6. 跟踪研究行业相关法律法规动态，及时向管理层通报政策变化，调整公司制度及风控方案以适应最新法律环境。
任职要求：
1. 法学专业本科及以上学历，具备律师执业资格者优先考虑。
2. 具备3-5年建筑领域法务从业经历，掌握工程建设合同法规及相关行业法律规范，有工程类纠纷处理及合同审查实操经验者优先。
3. 具备优秀的法律文书写作能力、风险预判能力和谈判技巧，能够独立应对各类法律事务，善于运用法律手段解决实际问题。
4. 工作认真细致，坚持原则，拥有良好的人际沟通与组织协调能力，责任心强，职业操守良好，能协同各部门推进法务与合规工作。
5. 熟悉建筑行业商业运作模式及业务流程，能根据企业实际情况设计切实可行的法律风险防控机制。
2026-06-01 01:34
IP属地：广东深圳
职位福利
本科3-5年合同事务
深圳东道建设集团有限公司
20-99人
鱼泡安全保障
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