职位详情
岗位职责:
1、负责监督并统筹催收团队的日常运作,保障逾期账款能够高效回收;
2、组织开展团队成员的业务培训、人才引进及人员管理,确保整体达成公司制定的回款指标,给予团队工作反馈与指导,并设计合理的激励机制,提升催收绩效;
3、具备一定的风险预判与数据洞察能力,能及时发现潜在风险与业务趋势,提出有效的优化方案。
任职要求:
1、拥有3-5年催收管理相关工作经验,具备较强的团队管理能力,熟悉催收流程与策略,掌握行业相关法规政策;
2、具备出色的沟通协调能力,能科学安排工作任务,增强团队协作效率与凝聚力;
3、具备较强的数据分析能力,熟练使用数据分析工具,可独立完成催收数据整理与报告撰写;
福利待遇:底薪6000+绩效1500+提成
工作时间:9:00-18:00,午休两小时、单休;
享受国家法定节假日、节日福利、公司团建、缴纳五险等;
1、负责监督并统筹催收团队的日常运作,保障逾期账款能够高效回收;
2、组织开展团队成员的业务培训、人才引进及人员管理,确保整体达成公司制定的回款指标,给予团队工作反馈与指导,并设计合理的激励机制,提升催收绩效;
3、具备一定的风险预判与数据洞察能力,能及时发现潜在风险与业务趋势,提出有效的优化方案。
任职要求:
1、拥有3-5年催收管理相关工作经验,具备较强的团队管理能力,熟悉催收流程与策略,掌握行业相关法规政策;
2、具备出色的沟通协调能力,能科学安排工作任务,增强团队协作效率与凝聚力;
3、具备较强的数据分析能力,熟练使用数据分析工具,可独立完成催收数据整理与报告撰写;
福利待遇:底薪6000+绩效1500+提成
工作时间:9:00-18:00,午休两小时、单休;
享受国家法定节假日、节日福利、公司团建、缴纳五险等;
2026-05-28 16:22
IP属地:陕西西安
职位福利
学历不限3-5年银行业风控催收风控贷款风控互联网金融风控催收

陕西鑫达泰飞企业管理咨询有限公司
20-99人


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