职位详情
一、工作性质
长期驻守所负责市场,常年在农村乡镇及田间地头开展工作,工作环境较为艰苦。
二、主营业务
1. 芸保凯——国内销量领先的农药单品(年销售额超20亿元),主要用于提升农作物产量与品质;
2. 公司市场覆盖范围:全国(除西藏、青海、台湾外);
3. 区域划分:结合个人意向与公司需求统筹安排(可分配区域为除台湾、青海、西藏以外的全国各县市),原则上每人长期负责一个县或市级市场;
4. 销售体系:采用“县级经销商—乡镇零售商—终端大农户”模式推进市场运作。
三、工作内容
1. 维护各级渠道客户关系,落实销售回款及日常市场管理;
2. 组织产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪,并举办现场观摩活动;
3. 策划并实施面向农户的技术培训会等市场推广活动;
4. 新员工试用期为六个月,期间不独立承担工作任务,也不考核销售指标,主要跟随资深员工学习植保技术、产品知识,熟悉客户情况及公司运营流程,期满后分配固定负责区域。
四、岗位要求
1. 品行端正,能力突出,诚实守信,心态积极;
2. 能吃苦耐劳,作风踏实,身体素质良好,适应长期外出工作;
3. 大专及以上学历,农学、市场营销等相关专业优先,或有志于从事销售工作的人员亦可报名;
注:具备丰富实践经验者或退伍军人,学历可放宽至高中/中专层次。
五、薪资待遇
1. 试用期基本工资:5000-6400元/月(依据学历、工龄等因素综合核定);
2. 转正后收入结构:底薪+提成+奖金,2023年员工平均年收入达21万元;
3. 出差支持政策:公司内提供免费食宿;出差期间按地区差异享受食宿补贴3600-6200元/月;交通费用实报实销;通讯费用按公司标准报销60%-100%;
4. 福利保障:节日福利、工装发放、各类补贴合计超2000元/年,整体薪酬水平在国内同行业中位居前列。
本岗位全国范围内灵活调配,因需服务经销商、零售终端及种植大户,涉及频繁出差与驻点工作,诚邀有志之士加入,携手共谋发展,实现互利共赢!
职位福利:交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利、高温补贴、五险、餐补、房补
职位亮点:知人善任、人岗匹配
长期驻守所负责市场,常年在农村乡镇及田间地头开展工作,工作环境较为艰苦。
二、主营业务
1. 芸保凯——国内销量领先的农药单品(年销售额超20亿元),主要用于提升农作物产量与品质;
2. 公司市场覆盖范围:全国(除西藏、青海、台湾外);
3. 区域划分:结合个人意向与公司需求统筹安排(可分配区域为除台湾、青海、西藏以外的全国各县市),原则上每人长期负责一个县或市级市场;
4. 销售体系:采用“县级经销商—乡镇零售商—终端大农户”模式推进市场运作。
三、工作内容
1. 维护各级渠道客户关系,落实销售回款及日常市场管理;
2. 组织产品田间对比试验、示范推广、后续跟踪,并举办现场观摩活动;
3. 策划并实施面向农户的技术培训会等市场推广活动;
4. 新员工试用期为六个月,期间不独立承担工作任务,也不考核销售指标,主要跟随资深员工学习植保技术、产品知识,熟悉客户情况及公司运营流程,期满后分配固定负责区域。
四、岗位要求
1. 品行端正,能力突出,诚实守信,心态积极;
2. 能吃苦耐劳,作风踏实,身体素质良好,适应长期外出工作;
3. 大专及以上学历,农学、市场营销等相关专业优先,或有志于从事销售工作的人员亦可报名;
注:具备丰富实践经验者或退伍军人,学历可放宽至高中/中专层次。
五、薪资待遇
1. 试用期基本工资:5000-6400元/月(依据学历、工龄等因素综合核定);
2. 转正后收入结构:底薪+提成+奖金,2023年员工平均年收入达21万元;
3. 出差支持政策:公司内提供免费食宿;出差期间按地区差异享受食宿补贴3600-6200元/月;交通费用实报实销;通讯费用按公司标准报销60%-100%;
4. 福利保障:节日福利、工装发放、各类补贴合计超2000元/年,整体薪酬水平在国内同行业中位居前列。
本岗位全国范围内灵活调配,因需服务经销商、零售终端及种植大户,涉及频繁出差与驻点工作,诚邀有志之士加入,携手共谋发展,实现互利共赢!
职位福利:交通补助、通讯补助、带薪年假、节日福利、高温补贴、五险、餐补、房补
职位亮点:知人善任、人岗匹配
2026-06-02 11:45
IP属地:湖北武汉
职位福利
大专经验不限KA大客户面销/陌拜渠道销售代理商销售

郑州绿业元农业科技有限公司
未融资 · 1000-9999人

工作地址

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