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岗位职责:
配合人事总监完成公司人力资源日常工作,负责招聘执行、员工入职/离职办理、薪酬核算辅助、员工档案管理等事宜,协助维护员工关系,确保人事日常工作有序推进、合规高效。
经验要求:1年以上企业人事相关工作经验,可接受优秀应届生;熟悉人事日常工作流程,了解基本劳动法律法规,能熟练使用办公软件。
能力要求:
熟悉人事招聘、员工关系等基础模块工作,能高效完成日常人事事务。
具备良好的沟通表达、数据整理能力,执行力强,善于配合团队完成工作。
素质要求:
责任心强、执行力强、工作细致、管理规范、注重细节、能积极主动开展工作。
可晋升岗位:人事主管
工作时间:9:00-12:00 13:30-18:30 单休 法定休
薪资:一面的时候定薪定岗
2026-06-01 14:20
IP属地:山西

职位福利

大专1年以下
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