职位详情
岗位内容:负责编写和发布招聘信息,筛选简历并进行初步面试、宣讲会等活动,并做好后续跟进工作;搜集、整理和分析用人需求和市场情况;协助上级领导做好年度人力资源计划。
任职要求:高中以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑;具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和数据分析能力;熟练使用各种招聘平台和工具,熟悉招聘流程和法律法规;有较强的组织协调能力和时间管理能力。
任职要求:高中以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑;具备良好的沟通能力、人际关系处理能力和数据分析能力;熟练使用各种招聘平台和工具,熟悉招聘流程和法律法规;有较强的组织协调能力和时间管理能力。
2026-06-01 11:54
IP属地:贵州
职位福利
高中经验不限不接受居家办公招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业

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