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餐厅服务员招聘任职要求
一、基本硬性条件
1. 年龄:一般18–45周岁,身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病,能够长期稳定在岗;
2. 学历:不限学历,识字即可,能看懂菜单、核对单据;
3. 作息:接受轮班制、晚班、节假日排班,适配午晚市高峰时段工作。
二、仪容形象与品行素养
1. 五官端正,举止大方,干净整洁,无怪异发色、夸张纹身外露;
2. 性格开朗外向,待人热情有耐心,脾气平和,抗压能力强,面对挑剔顾客不易情绪化;
3. 诚实守信,责任心强,遵守店内规章制度,无不良嗜好,无违法违纪记录。
三、岗位能力要求
1. 具备基础沟通表达能力,口齿清晰,善于倾听顾客需求,会使用礼貌用语;
2. 有无餐饮经验均可:有从业经历者优先录用;零基础可安排岗前统一培训;
3. 手脚勤快,执行力强,能够完成摆台、传菜、上菜、换碟、清理台面等基础工作;
4. 简单应变能力,遇到洒漏、顾客投诉、醉酒客人等突发情况,懂得及时报备领班,不私自争执。
四、工作职责(招聘写明的日常工作)
1. 负责门店迎宾引座、点餐推荐、茶水服务、席间巡台;
2. 做好餐前布置、餐后清洁,餐具整理、物资补给;
3. 维护区域环境卫生,爱护店内设施、餐具物料;
4. 配合后厨、收银、管理人员协同作业。
五、优先录用条件
1. 有酒楼、私房菜、包厢宴会服务经验;
2. 熟悉本地方言,同时普通话标准;
3. 从事过高档中餐、会所楼面服务,懂宴席礼仪;
4. 可长期全职稳定上班,不短期短期临时工。
六、配套福利待遇(招聘文案常用)
包吃住/餐补、月休3天、全勤奖、绩效提成、节日福利、生日福利、带薪培训、工龄加薪。
需要我直接给你写一版招聘朋友圈文案、门店招工海报完整版文字吗?
一、基本硬性条件
1. 年龄:一般18–45周岁,身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病,能够长期稳定在岗;
2. 学历:不限学历,识字即可,能看懂菜单、核对单据;
3. 作息:接受轮班制、晚班、节假日排班,适配午晚市高峰时段工作。
二、仪容形象与品行素养
1. 五官端正,举止大方,干净整洁,无怪异发色、夸张纹身外露;
2. 性格开朗外向,待人热情有耐心,脾气平和,抗压能力强,面对挑剔顾客不易情绪化;
3. 诚实守信,责任心强,遵守店内规章制度,无不良嗜好,无违法违纪记录。
三、岗位能力要求
1. 具备基础沟通表达能力,口齿清晰,善于倾听顾客需求,会使用礼貌用语;
2. 有无餐饮经验均可:有从业经历者优先录用;零基础可安排岗前统一培训;
3. 手脚勤快,执行力强,能够完成摆台、传菜、上菜、换碟、清理台面等基础工作;
4. 简单应变能力,遇到洒漏、顾客投诉、醉酒客人等突发情况,懂得及时报备领班,不私自争执。
四、工作职责(招聘写明的日常工作)
1. 负责门店迎宾引座、点餐推荐、茶水服务、席间巡台;
2. 做好餐前布置、餐后清洁,餐具整理、物资补给;
3. 维护区域环境卫生,爱护店内设施、餐具物料;
4. 配合后厨、收银、管理人员协同作业。
五、优先录用条件
1. 有酒楼、私房菜、包厢宴会服务经验;
2. 熟悉本地方言,同时普通话标准;
3. 从事过高档中餐、会所楼面服务,懂宴席礼仪;
4. 可长期全职稳定上班,不短期短期临时工。
六、配套福利待遇(招聘文案常用)
包吃住/餐补、月休3天、全勤奖、绩效提成、节日福利、生日福利、带薪培训、工龄加薪。
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2026-05-30 15:52
IP属地:湖南
职位福利
包住有提成包吃免费培训全职

湖南盛鼎宴餐饮配送有限公司

工作地址

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