职位详情
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人事基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识和保密意识
5. 普通话标准,具备基本的文字表达与文档撰写能力
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
任职要求:
1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2. 具备人事基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识和保密意识
5. 普通话标准,具备基本的文字表达与文档撰写能力
2026-05-29 16:45
IP属地:湖南
职位福利
学历不限经验不限弹性工作制不接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业五险一金

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