杭州·临平区
职位详情
岗位职责：
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4.处理日常人事咨询，维护员工关系，保障基础人力资源服务支持
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心
2.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑
3.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
4.处理日常人事咨询，维护员工关系，保障基础人力资源服务支持
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心
2.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑
3.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识
2026-05-27 09:00
IP属地：浙江
职位福利
大专经验不限混合办公接待/外联
中国人寿保险股份有限公司杭州市临平支公司临平营销服务部
不需要融资 · 10000人以上
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