金华·婺城区
职位详情
【岗位使命】
全面主导酒店的经营管理，以产品创新为核心驱动力，将“冥想与心理疗愈”深度融入运营体系，塑造独特品牌竞争力，实现用户体验升级与经营效益增长的双重目标。
【核心职责】
产品商业化：优化现有疗愈类活动内容，通过服务打包、会员机制设计及分层定价策略，有效提升非客房收入占比，增强整体盈利水平。
体验升级：规划并落地系统化的“疗愈动线”，将冥想与心理关怀自然嵌入酒店服务流程，打造具有高满意度和传播力的沉浸式度假体验。
资源整合：依托本地自然与文化资源禀赋，开发富有精神内涵与地域特色的康养融合型产品，强化在地连接。
运营管理：统筹酒店全盘精细化运作，制定标准化服务流程（SOP），保障服务专业度与宾客安全性。
团队赋能：培育一支兼具酒店管理能力与人文关怀意识的综合性人才队伍，提升组织协同效能。
【任职要求】
经验背景：具备8年以上高端度假型酒店运营管理实战经历。
专业优势：拥有冥想、心理疗愈或身心健康领域实际操作经验，熟悉康养类产品的研发逻辑与落地运营。
商业能力：精通财务数据分析与收益管理，能将疗愈理念转化为可持续变现的商业模型。
综合素质：具备深厚的内在修养与人文关怀视角，擅长跨领域资源对接及高端圈层社群的维护与激活。
全面主导酒店的经营管理，以产品创新为核心驱动力，将“冥想与心理疗愈”深度融入运营体系，塑造独特品牌竞争力，实现用户体验升级与经营效益增长的双重目标。
【核心职责】
产品商业化：优化现有疗愈类活动内容，通过服务打包、会员机制设计及分层定价策略，有效提升非客房收入占比，增强整体盈利水平。
体验升级：规划并落地系统化的“疗愈动线”，将冥想与心理关怀自然嵌入酒店服务流程，打造具有高满意度和传播力的沉浸式度假体验。
资源整合：依托本地自然与文化资源禀赋，开发富有精神内涵与地域特色的康养融合型产品，强化在地连接。
运营管理：统筹酒店全盘精细化运作，制定标准化服务流程（SOP），保障服务专业度与宾客安全性。
团队赋能：培育一支兼具酒店管理能力与人文关怀意识的综合性人才队伍，提升组织协同效能。
【任职要求】
经验背景：具备8年以上高端度假型酒店运营管理实战经历。
专业优势：拥有冥想、心理疗愈或身心健康领域实际操作经验，熟悉康养类产品的研发逻辑与落地运营。
商业能力：精通财务数据分析与收益管理，能将疗愈理念转化为可持续变现的商业模型。
综合素质：具备深厚的内在修养与人文关怀视角，擅长跨领域资源对接及高端圈层社群的维护与激活。
2026-05-27 08:44
IP属地：浙江金华
职位福利
大专5-10年度假酒店康养疗愈
金华市若缺房地产科技有限公司
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