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招聘:服装店店长(**5000-6000元/月)薪资:5000-6000元/月岗位职责1.统筹门店日常运营,包括人员排班、卫生管理、货品陈列,保障门店正常运转。2.制定月度、周度销售目标,分解到团队及个人,带领导购完成业绩指标。3.负责团队管理,开展导购招聘、培训、考核工作,提升团队专业能力与销售水平。4.把控库存管理,定期盘点货品,推动滞销款处理,优化库存结构,降低损耗。5.搭建会员体系,维护核心客户关系,策划会员活动,提升复购率与客户忠诚度。6.每日统计销售数据,分析经营问题并输出复盘报告,及时调整销售策略。任职要求1.2年及以上服装零售店长经验。2.熟悉服装面料、版型、搭配知识,对当季流行趋势有敏锐感知。3.具备良好的沟通、组织及团队管理能力,能承受零售行业倒班、节假日工作压力。4.熟练使用Excel等办公软件,可独立制作销售报表,掌握基础财务管理知识。5.拥有良好的陈列审美,能根据季节、节日调整门店陈列,提升门店吸引力。6.认同品牌文化,责任心强,服务意识佳,无不良从业记录。加分项1.有知名服装品牌店长工作经验者优先。2.具备直播带货、私域运营经验者优先。3.持有服装搭配师、陈列师等相关证书者优先。感兴趣欢迎电话联系了解详谈
2026-05-26 16:03
IP属地:四川成都
工作地址

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