职位详情
调度员(6名)
1、负责将区域内长时间不动的车辆、故障车、跑出区域以外的车辆进行及时调度;将车辆从“冷点”地区(需求量小)送到“热点”地区(需求量大);负责将区域外的车辆运送到“热点”区域。2、日常巡查负责区域,纠正乱停乱放车辆。3、协调客服团队,迅速响应并处理用户反馈的车辆问题。工作要求:身体健康,需要18-55岁,有一定体力,会使用智能手机,会骑电动三轮车;有D类驾驶证优先。薪资待遇:底薪加提成,收入6000+底薪3000元/月;计件提成,多劳多得,每调度一辆车给与计件提成。每月1日结算,15日前发放工资,每月四天休息,自由调休。入职公司购买雇主险,不包吃住
换电专员(2名)
工作内容:负责日常车辆换电专员,该岗位采取“底薪+绩效+提成,多劳多得”,提高车辆使用率。工作要求:身体健康,需要18-55岁,有一定体力,会使用智能手机,会骑电动三轮车;有D类驾驶证优先。薪资待遇:底薪加提成,收入6000+底薪3000元/月;计件提成,多劳多得,每换电一辆车给与计件提成。每月1日结算,15日前发放工资,每月四天休息,自由调休。入职公司购买雇主险,不包吃住
维修员(1名)岗位职责: 主要负责仓库工作、共享单车故障车辆的维修、配件出入库台账任职要求:1、会使用智能手机,能操作系统,看懂手机地图,懂得车辆维修基技能,有库房管经验优先录用。2、18 周岁至 55 周岁,初中以上学历,身体健康薪资待遇:1、底薪4500元,考核工资1500元。每月1日结算,15日前发放工资,每月四天休息,自由调休。2、入职公司购买雇主险,可住库房,不包吃
1、负责将区域内长时间不动的车辆、故障车、跑出区域以外的车辆进行及时调度;将车辆从“冷点”地区(需求量小)送到“热点”地区(需求量大);负责将区域外的车辆运送到“热点”区域。2、日常巡查负责区域,纠正乱停乱放车辆。3、协调客服团队,迅速响应并处理用户反馈的车辆问题。工作要求:身体健康,需要18-55岁,有一定体力,会使用智能手机,会骑电动三轮车;有D类驾驶证优先。薪资待遇:底薪加提成,收入6000+底薪3000元/月;计件提成,多劳多得,每调度一辆车给与计件提成。每月1日结算,15日前发放工资,每月四天休息,自由调休。入职公司购买雇主险,不包吃住
换电专员(2名)
工作内容:负责日常车辆换电专员,该岗位采取“底薪+绩效+提成,多劳多得”,提高车辆使用率。工作要求:身体健康,需要18-55岁,有一定体力,会使用智能手机,会骑电动三轮车;有D类驾驶证优先。薪资待遇:底薪加提成,收入6000+底薪3000元/月;计件提成,多劳多得,每换电一辆车给与计件提成。每月1日结算,15日前发放工资,每月四天休息,自由调休。入职公司购买雇主险,不包吃住
维修员(1名)岗位职责: 主要负责仓库工作、共享单车故障车辆的维修、配件出入库台账任职要求:1、会使用智能手机,能操作系统,看懂手机地图,懂得车辆维修基技能,有库房管经验优先录用。2、18 周岁至 55 周岁,初中以上学历,身体健康薪资待遇:1、底薪4500元,考核工资1500元。每月1日结算,15日前发放工资,每月四天休息,自由调休。2、入职公司购买雇主险,可住库房,不包吃
2026-05-25 17:00
IP属地:四川
职位福利
社保全职

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